āļ›āļĢāļ°āļāļēāļĻāļ‡āļēāļ™āļ™āļĩāđ‰āļŦāļĄāļ”āļ­āļēāļĒāļļāđāļĨāđ‰āļ§

Assistant Operation Audit Manager


āļāļŽāļŦāļĄāļēāļĒāđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļ•āļĢāļ§āļˆāļŠāļ­āļš


āļ­āļģāđ€āļ āļ­āđ€āļĄāļ·āļ­āļ‡āđ€āļŠāļĩāļĒāļ‡āđƒāļŦāļĄāđˆ, āđ€āļŠāļĩāļĒāļ‡āđƒāļŦāļĄāđˆ, āđ„āļ—āļĒ


Job Responsibility


āļ‡āļēāļ™āļ•āļĢāļ§āļˆāļ›āļāļīāļšāļąāļ•āļīāļāļēāļĢ- āļ§āļēāļ‡āđāļœāļ™ āđāļĨāļ°āļāļģāļāļąāļšāļ”āļđāđāļĨāļāļēāļĢāļ•āļĢāļ§āļˆāļŠāļ­āļš āđƒāļŦāđ‰āļĄāļĩāļ„āļ§āļēāļĄāļ–āļđāļāļ•āđ‰āļ­āļ‡āļ„āļĢāļšāļ–āđ‰āļ§āļ™ āđ€āļ›āđ‡āļ™āđ„āļ›āļ•āļēāļĄāļĢāļ°āđ€āļšāļĩāļĒāļšāđāļĨāļ°āđāļ™āļ§āļ—āļēāļ‡āļšāļĢāļīāļĐāļąāļ— āļ•āļĢāļ§āļˆāļ™āļąāļšāļŠāļīāļ™āļ„āđ‰āļē āđ€āļ‡āļīāļ™āļˆāļēāļāļāļēāļĢāļ‚āļēāļĒ āđ€āļ‡āļīāļ™āļŠāļ”āļĒāđˆāļ­āļĒ āļ§āļąāļŠāļ”āļļ/āļ­āļļāļ›āļāļĢāļ“āđŒāļŠāđˆāļ‡āđ€āļŠāļĢāļīāļĄāļāļēāļĢāļ‚āļēāļĒ āļ āļēāļŠāļ™āļ°āļšāļĢāļĢāļˆāļļ āļ­āļļāļ›āļāļĢāļ“āđŒāđ€āļšāļĩāļĒāļĢāđŒāļŠāļ” āļ—āļĩāđˆāļŠāļģāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļ āļēāļ„ āļŠāļģāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļ‚āļēāļĒ āļŦāļ™āđˆāļ§āļĒāļ‚āļēāļĒ āđ‚āļŪāđ€āļĢāļāđ‰āļē āđ‚āļāļ”āļąāļ‡āļ­āļĩāđ€āļ§āđ‰āļ™āļ—āđŒ āļ„āļĨāļąāļ‡TBL āļˆāļģāļ™āļ§āļ™āđāļŦāđˆāļ‡āļ—āļĩāđˆāđ€āļ‚āđ‰āļēāļ•āļĢāļ§āļˆāļ—āļļāļāđ€āļ”āļ·āļ­āļ™ - āļ•āļĢāļ§āļˆāļ™āļąāļšāļ—āļĢāļąāļžāļĒāđŒāļŠāļīāļ™āļ›āļĩāļĨāļ° 1 āļ„āļĢāļąāđ‰āļ‡ - āļ•āļĢāļ§āļˆāļ™āļąāļšāđāļĨāļ°āļĒāļ·āļ™āļĒāļąāļ™āļĒāļ­āļ”āļĨāļđāļāļŦāļ™āļĩāđ‰āļĢāđ‰āļēāļ™āļ„āđ‰āļē POP/POS āļ›āļĩāļĨāļ° 1 āļ„āļĢāļąāđ‰āļ‡, āļ­āļļāļ›āļāļĢāļ“āđŒāđ€āļšāļĩāļĒāļĢāđŒāļŠāļ”/āļ āļēāļŠāļ™āļ°āļšāļĢāļĢāļˆāļļ āļ›āļĩāļĨāļ° 2 āļ„āļĢāļąāđ‰āļ‡ āļ›āļĩāļĨāļ° 1 āļ„āļĢāļąāđ‰āļ‡- āļ•āļĢāļ§āļˆāļŠāļąāļāļāļēāļĨāļđāļāļŦāļ™āļĩāđ‰ POP/POS, āļ­āļļāļ›āļāļĢāļ“āđŒāđ€āļšāļĩāļĒāļĢāđŒāļŠāļ” āđāļĨāļ°āļ āļēāļŠāļ™āļ°āļšāļĢāļĢāļˆāļļ āļ™āļģāļžāļĨāļąāļ‡-āļ›āđ‰āļ­āļĄāļ„āļĨāļąāļ‡-āđāļ„āļŠāđāļ§āļ™ āļ›āļĩāļĨāļ° 1 āļ„āļĢāļąāđ‰āļ‡- āļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāļ„āļ§āļēāļĄāđ€āļŠāļĩāđˆāļĒāļ‡ āđƒāļ™āļāļĢāļ°āļšāļ§āļ™āļāļēāļĢāļ•āļĢāļ§āļˆāļ™āļąāļšāļŠāļīāļ™āļ„āđ‰āļē āļ•āļĢāļ§āļˆāļāļēāļĢāļĢāļąāļš-āļˆāđˆāļēāļĒāļŠāļīāļ™āļ„āđ‰āļē āļ•āļĢāļ§āļˆāļ­āļēāļĒāļļāļŠāļīāļ™āļ„āđ‰āļē/āļŠāļīāļ™āļ„āđ‰āļēāđ„āļĄāđˆāļžāļĢāđ‰āļ­āļĄāļˆāļģāļŦāļ™āđˆāļēāļĒ āļ•āļĢāļ§āļˆāļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļ—āļģāđ€āļ­āļāļŠāļēāļĢ āļ•āļĢāļ§āļˆāļ—āļĢāļąāļžāļĒāđŒāļŠāļīāļ™ āļ āļēāļŠāļ™āļ°āļšāļĢāļĢāļˆāļļ/āļ§āļąāļŠāļ”āļļ,āļ­āļļāļ›āļāļĢāļ“āđŒāļŠāđˆāļ‡āđ€āļŠāļĢāļīāļĄāļāļēāļĢāļ‚āļēāļĒ/āļ­āļļāļ›āļāļĢāļ“āđŒāđ€āļšāļĩāļĒāļĢāđŒāļŠāļ” āļ•āļĢāļ§āļˆāđ€āļŠāđ‡āļ„āļāļēāļĢāļ‚āļēāļĒ/āļāļēāļĢāđ€āļ‡āļīāļ™ āļžāļĪāļ•āļīāļāļĢāļĢāļĄāļ‚āļ­āļ‡āļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āđƒāļ™āļ‚āļ“āļ°āļ•āļĢāļ§āļˆ āļ•āļĢāļ§āļˆāļ™āļąāļšāļĨāļđāļāļŦāļ™āļĩāđ‰āļĢāđ‰āļēāļ™āļ„āđ‰āļē- āļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāļĢāļ°āļšāļšāļāļēāļĢāļ„āļ§āļšāļ„āļļāļĄāļ āļēāļĒāđƒāļ™ āđƒāļŦāđ‰āđ€āļ›āđ‡āļ™āđ„āļ›āļ•āļēāļĄāļĄāļēāļ•āļĢāļāļēāļ™āļ—āļĩāđˆāļāļģāļŦāļ™āļ”- āļ§āļīāđ€āļ„āļĢāļēāļ°āļŦāđŒāđāļĨāļ°āļ§āļēāļ‡āđāļœāļ™āļāļāļēāļĢāļ›āļāļīāļšāļąāļ•āļīāļ‡āļēāļ™ āļĢāđˆāļ§āļĄāļāļąāļšāļœāļđāđ‰āļšāļąāļ‡āļ„āļąāļšāļšāļąāļāļŠāļē- āļ§āļīāđ€āļ„āļĢāļēāļ°āļŦāđŒāļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļœāļĨāļāļēāļĢāļ•āļĢāļ§āļˆāļŠāļ­āļš āđ€āļžāļ·āđˆāļ­āđ€āļŠāļ™āļ­āļœāļđāđ‰āļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢ- āļ›āļāļīāļšāļąāļ•āļīāļ‡āļēāļ™āļ­āļ·āđˆāļ™āđ† āļ•āļēāļĄāļ—āļĩāđˆāđ„āļ”āđ‰āļĢāļąāļšāļĄāļ­āļšāļŦāļĄāļēāļĒ - āļ•āļĢāļ§āļˆāļāļīāļˆāļāļĢāļĢāļĄāļŠāđˆāļ‡āđ€āļŠāļĢāļīāļĄāļāļēāļĢāļ‚āļēāļĒ āļ­āļ­āļ™āđ€āļ—āļĢāļ” āđ€āļšāļĩāļĒāļĢāđŒāļŠāļ” CT āđƒāļŦāđ‰āļ–āļđāļāļ•āđ‰āļ­āļ‡ āļ„āļĢāļšāļ–āđ‰āļ§āļ™ āđ€āļ›āđ‡āļ™āđ„āļ›āļ•āļēāļĄāđāļ™āļ§āļ—āļēāļ‡āļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļīāļˆāļāļĢāļĢāļĄāļŠāđˆāļ‡āđ€āļŠāļĢāļīāļĄāļāļēāļĢāļ‚āļēāļĒāļ‚āļ­āļ‡āđāļ•āđˆāļĨāļ°āļ āļēāļ„āļāļēāļĢāļ‚āļēāļĒ- āļ•āļĢāļ§āļˆāļŠāļ­āļšāļāļēāļĢāļˆāđˆāļēāļĒāļ‡āļšāļŠāļ™āļąāļšāļŠāļ™āļļāļ™āļāļīāļˆāļāļĢāļĢāļĄāļŠāđˆāļ‡āđ€āļŠāļĢāļīāļĄāļāļēāļĢāļ‚āļēāļĒ āļ–āļđāļāļ•āđ‰āļ­āļ‡āļ•āļēāļĄāđ€āļ‡āļ·āđˆāļ­āļ™āđ„āļ‚āļ—āļĩāđˆāđ„āļ”āđ‰āļĢāļąāļšāļāļēāļĢāļ­āļ™āļļāļĄāļąāļ•āļī āđ€āļŠāđˆāļ™ āđ€āļ­āļāļŠāļēāļĢāļ›āļĢāļ°āļāļ­āļšāļāļēāļĢāļˆāđˆāļēāļĒ āļŠāļąāļāļāļēāļāļīāļˆāļāļĢāļĢāļĄāļŠāđˆāļ‡āļŠāļĢāļīāļĄāļāļēāļĢāļ‚āļēāļĒ āļāļēāļĢāļ•āļĢāļ§āļˆāđ€āļĒāļĩāđˆāļĒāļĄāļĢāđ‰āļēāļ™āļ„āđ‰āļē āđ‚āļ—āļĢāļĒāļ·āļ™āļĒāļąāļ™- āļ•āļĢāļ§āļˆāļŠāļąāļāļāļēāļˆāđ‰āļēāļ‡āđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļˆāđˆāļēāļĒāļ„āđˆāļēāļˆāđ‰āļēāļ‡ CT


Job Qualification


- āļ›āļĢāļīāļāļāļēāļ•āļĢāļĩāļ”āđ‰āļēāļ™āļšāļąāļāļŠāļĩ / āļāļēāļĢāđ€āļ‡āļīāļ™ āļŦāļĢāļ·āļ­āļŠāļēāļ‚āļēāļ—āļĩāđˆāđ€āļāļĩāđˆāļĒāļ§āļ‚āđ‰āļ­āļ‡- āļ›āļĢāļ°āļŠāļšāļāļēāļĢāļ“āđŒāļ”āđ‰āļēāļ™āļšāļąāļāļŠāļĩāđāļĨāļ°āļāļēāļĢāđ€āļ‡āļīāļ™ āļāļēāļĢāļ•āļĢāļ§āļˆāļŠāļ­āļš āļ­āļĒāđˆāļēāļ‡āļ™āđ‰āļ­āļĒ 5 āļ›āļĩ - āļĄāļĩāļ„āļ§āļēāļĄāļĢāļđāđ‰āđƒāļ™āļ”āđ‰āļēāļ™āļ™āđ‚āļĒāļšāļēāļĒāļāļēāļĢāļ‚āļēāļĒāđāļĨāļ°āļĢāļ°āļšāļšāļ‡āļēāļ™āļ—āļļāļāļĢāļ°āļšāļšāļ‚āļ­āļ‡āļšāļĢāļīāļĐāļąāļ—- āļĄāļĩāļ„āļ§āļēāļĄāļĢāļđāđ‰āđƒāļ™āļ”āđ‰āļēāļ™āļĨāļąāļāļĐāļ“āļ°āļāļēāļĢāļ”āļģāđ€āļ™āļīāļ™āļ˜āļļāļĢāļāļīāļˆāļ‚āļ­āļ‡āļšāļĢāļīāļĐāļąāļ—- āļĄāļĩāļ„āļ§āļēāļĄāļĢāļđāđ‰āđƒāļ™āļ”āđ‰āļēāļ™āļāļāļŦāļĄāļēāļĒāļ—āļēāļ‡āļšāļąāļāļŠāļĩāđāļĨāļ°āļ āļēāļĐāļĩāļ­āļēāļāļĢ āļāļēāļĢāļ•āļĢāļ§āļˆāļŠāļ­āļš- āļĄāļĩāļ„āļ§āļēāļĄāļĢāļđāđ‰āđƒāļ™āļ”āđ‰āļēāļ™āđ€āļ‡āļ·āđˆāļ­āļ™āđ„āļ‚āļāļēāļĢāļ‹āļ·āđ‰āļ­āļ‚āļēāļĒāļŠāļīāļ™āļ„āđ‰āļēāļ‚āļ­āļ‡āļ„āļđāđˆāļ„āđ‰āļēāļŦāļĢāļ·āļ­āļĨāļđāļāļ„āđ‰āļē- āļĄāļĩāļ—āļąāļāļĐāļ°āļ—āļēāļ‡āļ”āđ‰āļēāļ™āļāļēāļĢāđƒāļŠāđ‰ computer- āļĄāļĩāļ—āļąāļāļĐāļ°āđƒāļ™āļāļēāļĢāļ§āļīāđ€āļ„āļĢāļēāļ°āļŦāđŒāđ€āļŠāļīāļ‡āđ€āļŦāļ•āļļāļœāļĨ- āļĄāļĩāļ—āļąāļāļĐāļ°āļ”āđ‰āļēāļ™āļāļēāļĢāļ§āļēāļ‡āđāļœāļ™ āļ§āļīāđ€āļ„āļĢāļēāļ°āļŦāđŒ āđāļĨāļ°āļĨāļģāļ”āļąāļšāļ„āļ§āļēāļĄāļŠāļģāļ„āļąāļāļ‚āļ­āļ‡āļ‡āļēāļ™- āļĄāļĩāļ—āļąāļāļĐāļ°āđƒāļ™āļāļēāļĢāļ•āļĢāļ§āļˆāļŠāļ­āļšāļ āļēāļĒāđƒāļ™āđ€āļ›āđ‡āļ™āļ­āļĒāđˆāļēāļ‡āļ”āļĩ- āļĄāļĩāļ—āļąāļāļĐāļ°āđƒāļ™āļāļēāļĢāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļ—āļĢāļąāļžāļĒāđŒāļŠāļīāļ™ āļ›āļĢāļ°āđ€āļĄāļīāļ™āļāļēāļĢāđƒāļŠāđ‰āļ—āļĢāļąāļžāļĒāđŒāļŠāļīāļ™


Contact Information

āļ›āļĢāļ°āļŠāļšāļāļēāļĢāļ“āđŒāļ—āļĩāđˆāļˆāļģāđ€āļ›āđ‡āļ™
  • āđ„āļĄāđˆāļĢāļ°āļšāļļāļ›āļĢāļ°āļŠāļšāļāļēāļĢāļ“āđŒāļ‚āļąāđ‰āļ™āļ•āđˆāļģ
āđ€āļ‡āļīāļ™āđ€āļ”āļ·āļ­āļ™
  • āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļ–āļ•āđˆāļ­āļĢāļ­āļ‡āđ„āļ”āđ‰
āļŠāļēāļĒāļ‡āļēāļ™
  • āļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢ
āļ›āļĢāļ°āđ€āļ āļ—āļ‡āļēāļ™
  • āļ‡āļēāļ™āļ›āļĢāļ°āļˆāļģ

āđ€āļāļĩāđˆāļĒāļ§āļāļąāļšāļšāļĢāļīāļĐāļąāļ—

āļˆāļģāļ™āļ§āļ™āļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™:50000 āļ„āļ™
āļ›āļĢāļ°āđ€āļ āļ—āļšāļĢāļīāļĐāļąāļ—:āļ­āļēāļŦāļēāļĢāđāļĨāļ°āđ€āļ„āļĢāļ·āđˆāļ­āļ‡āļ”āļ·āđˆāļĄ / āļšāļĢāļīāļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āđ€āļĨāļĩāđ‰āļĒāļ‡
āļ—āļĩāđˆāļ•āļąāđ‰āļ‡āļšāļĢāļīāļĐāļąāļ—:āļāļĢāļļāļ‡āđ€āļ—āļž
āđ€āļ§āđ‡āļšāđ„āļ‹āļ•āđŒ:www.thaibev.com
āļāđˆāļ­āļ•āļąāđ‰āļ‡āđ€āļĄāļ·āđˆāļ­āļ›āļĩ:2003
āļ„āļ°āđāļ™āļ™:4.5/5

āļšāļĢāļīāļĐāļąāļ— āđ„āļ—āļĒāđ€āļšāļŸāđ€āļ§āļ­āđ€āļĢāļˆ āļˆāļģāļāļąāļ” (āļĄāļŦāļēāļŠāļ™) ("āđ„āļ—āļĒāđ€āļšāļŸ") āļāđˆāļ­āļ•āļąāđ‰āļ‡āļ‚āļķāđ‰āļ™āđƒāļ™āļ›āļĢāļ°āđ€āļ—āļĻāđ„āļ—āļĒāđƒāļ™āļ›āļĩ 2546 āđ‚āļ”āļĒāļĄāļĩāļˆāļļāļ”āļ›āļĢāļ°āļŠāļ‡āļ„āđŒāđ€āļžāļ·āđˆāļ­āļĢāļ§āļĄāļāļīāļˆāļāļēāļĢāļ—āļĩāđˆāđ€āļāļĩāđˆāļĒāļ§āļ‚āđ‰āļ­āļ‡āļāļąāļšāļ˜āļļāļĢāļāļīāļˆāđ€āļšāļĩāļĒāļĢāđŒāđāļĨāļ°āļŠāļļāļĢāļēāļŠāļąāđ‰āļ™āļ™āļģāļ‚āļ­āļ‡āđ„āļ—āļĒāļ—āļĩāđˆāđ€āļ›āđ‡āļ™āļ‚āļ­āļ‡āļœāļđāđ‰āļ–āļ·āļ­āļŦāļļāđ‰āļ™āđāļĨāļ°āļœāļđāđ‰āļĢāđˆāļ§āļĄāļ—āļļāļ™āļĢāļēāļĒāļ­āļ·āđˆāļ™āđ† āđ€āļ‚āđ‰āļēāļĄāļēāđ€āļ›āđ‡āļ™āļāļĨāļļāđˆāļĄāļšāļĢāļīāļĐāļąāļ— āļ•āđˆāļ­āļĄāļēāđƒāļ™āļ›āļĩ 2549 āđ„āļ—āļĒāđ€āļšāļŸāđ„āļ”āđ‰āļˆāļ”āļ—āļ°āđ€āļšāļĩāļĒāļ™āđƒāļ™āļ•āļĨāļēāļ”āļŦāļĨāļąāļāļ—āļĢāļąāļžāļĒāđŒāļŠāļīāļ‡āļ„ ...

āļ­āđˆāļēāļ™āļ•āđˆāļ­

āļĢāđˆāļ§āļĄāļ‡āļēāļ™āļāļąāļšāđ€āļĢāļē:

Limitless Opportunities.. We believe ... in human potentials for greatness We believe ... challenges make people grow We believe ... by developing others, we grow ourselves Career: ThaiBev offers the opportunities to reach your highest potentials Because we believe in everyone's potentials, T ...

āļ­āđˆāļēāļ™āļ•āđˆāļ­

āļŠāļģāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āđƒāļŦāļāđˆ: 14 āļ–āļ™āļ™āļ§āļīāļ āļēāļ§āļ”āļĩāļĢāļąāļ‡āļŠāļīāļ• āđāļ‚āļ§āļ‡āļˆāļ­āļĄāļžāļĨ āđ€āļ‚āļ•āļˆāļ•āļļāļˆāļąāļāļĢ āļāļĢāļļāļ‡āđ€āļ—āļžāļĄāļŦāļēāļ™āļ„āļĢ 10900
Display map

āļŠāļ§āļąāļŠāļ”āļīāļāļēāļĢ

  • āļāļēāļĢāļžāļąāļ’āļ™āļēāđ€āļžāļ·āđˆāļ­āļ„āļ§āļēāļĄāđ€āļ›āđ‡āļ™āļĄāļ·āļ­āļ­āļēāļŠāļĩāļž
  • āļ—āļģāļ‡āļēāļ™ 5 āļ§āļąāļ™/āļŠāļąāļ›āļ”āļēāļŦāđŒ
  • āļ›āļĢāļ°āļāļąāļ™āļŠāļąāļ‡āļ„āļĄ
  • āļāļķāļāļ­āļšāļĢāļĄ
  • āđ‚āļ­āļāļēāļŠāđƒāļ™āļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļĢāļđāđ‰āđāļĨāļ°āļžāļąāļ’āļ™āļē

āļ•āļģāđāļŦāļ™āđˆāļ‡āļ‡āļēāļ™āļ§āđˆāļēāļ‡āļ—āļĩāđˆāļ„āļļāļ“āļ™āđˆāļēāļˆāļ°āļŠāļ™āđƒāļˆ

āļ”āļđāļ‡āļēāļ™āļ—āļąāđ‰āļ‡āļŦāļĄāļ” >

āļ—āļĩāđˆ WorkVenture āđ€āļĢāļēāđƒāļŦāđ‰āļĄāļđāļĨāđ€āļŠāļīāļ‡āđ€āļāļĩāđˆāļĒāļ§āļāļąāļšāļšāļĢāļīāļĐāļąāļ— āđ„āļ—āļĒāđ€āļšāļŸāđ€āļ§āļ­āđ€āļĢāļˆ āļˆāļģāļāļąāļ” (āļĄāļŦāļēāļŠāļ™) āđ‚āļ”āļĒāļĄāļĩāļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļ—āļĩāđˆāđ€āļāļĩāđˆāļĒāļ§āļ‚āđ‰āļ­āļ‡ āļ•āļąāđ‰āļ‡āđāļ•āđˆāļ āļēāļžāļšāļĢāļĢāļĒāļēāļāļēāļĻāļāļēāļĢāļ—āļģāļ‡āļēāļ™ āļĢāļđāļ›āļ–āđˆāļēāļĒāļ‚āļ­āļ‡āļ—āļĩāļĄāļ‡āļēāļ™ āđ„āļ›āļˆāļ™āļ–āļķāļ‡āļĢāļĩāļ§āļīāļ§āđ€āļŠāļīāļ‡āļĨāļķāļāļ‚āļ­āļ‡āļāļēāļĢāļ—āļģāļ‡āļēāļ™āļ—āļĩāđˆāļ™āļąāđˆāļ™ āļ‹āļķāđˆāļ‡āļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļ—āļļāļāļ­āļĒāđˆāļēāļ‡āļšāļ™āļŦāļ™āđ‰āļēāļ‚āļ­āļ‡āļšāļĢāļīāļĐāļąāļ— āđ„āļ—āļĒāđ€āļšāļŸāđ€āļ§āļ­āđ€āļĢāļˆ āļˆāļģāļāļąāļ” (āļĄāļŦāļēāļŠāļ™) āļĄāļĩāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļ—āļĩāđˆāļāļģāļĨāļąāļ‡āļ—āļģāļ‡āļēāļ™āļ—āļĩāđˆāļšāļĢāļīāļĐāļąāļ— āđ„āļ—āļĒāđ€āļšāļŸāđ€āļ§āļ­āđ€āļĢāļˆ āļˆāļģāļāļąāļ” (āļĄāļŦāļēāļŠāļ™) āļŦāļĢāļ·āļ­āđ€āļ„āļĒāļ—āļģāļ‡āļēāļ™āļ—āļĩāđˆāļ™āļąāđˆāļ™āļˆāļĢāļīāļ‡āđ† āđ€āļ›āđ‡āļ™āļ„āļ™āđƒāļŦāđ‰āļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļˆāļĢāļīāļ‡āļŠāļĄāļąāļ„āļĢāļ‡āļēāļ™ āđ„āļ§āđ‚āļŪāļŠāļĄāļąāļ„āļĢāļ‡āļēāļ™ āļ–āļēāļĄāļ„āļĢāļđāļŠāļĄāļąāļ„āļĢāļ‡āļēāļ™ āđ€āļ­āļŸāļ”āļąāļšāļšāļĨāļīāļ§āļ”āļĩ āļ›āļĢāļ°āļāļąāļ™āļŠāļĩāļ§āļīāļ• āļˆāļģāļāļąāļ” āļĄāļŦāļēāļŠāļ™āļŠāļĄāļąāļ„āļĢāļ‡āļēāļ™ WV