Key Responsibilities:

  • Act as a strategic finance partner to Retail Format and International Business Units, providing financial insights and strategic guidance to drive business performance and growth.
  • Analyze financial performance against budget, forecast, and key performance indicators (KPIs), and deliver actionable insights to senior leadership
  • Lead financial planning and analysis (FP&A) processes, including annual budgeting, forecasting, long-range planning, and performance tracking.
  • Partner with cross-functional teams to evaluate new store formats, expansion strategies, and investments to ensure alignment with business objectives and maximize return on investment (ROI).
  • Provide financial leadership for strategic initiatives, including digital transformation, cost optimization, and operational efficiency improvements.
  • Collaborate with Accounting, Commercial, Supply Chain, and other key functions to ensure financial alignment across the organization.
  • Lead and develop a high-performing finance business partnering team by fostering a growth mindset and business acumen.

Qualifications:

  • Bachelor’s degree or higher in Finance, Accounting, Economics, or a related field (MBA, CPA, or CFA is a plus).
  • Minimum of 10–15 years of progressive experience in finance, business partnering, or strategic planning roles, ideally within the retail, FMCG, or related sectors.
  • Strong financial modeling, analytical, and strategic thinking skills with the ability to influence business decisions at an executive level.
  • Proven experience in working with senior stakeholders and leading cross-functional collaboration.
  • Demonstrated leadership capabilities with a track record of managing and developing finance teams.
  • Excellent communication and presentation skills in both Thai and English.
  • Strong understanding of retail business dynamics, including both offline and online channels.
ประสบการณ์ที่จำเป็น
  • ไม่ระบุประสบการณ์ขั้นต่ำ
เงินเดือน
  • สามารถต่อรองได้
สายงาน
  • การเงิน
  • ผู้บริหารอาวุโส
ประเภทงาน
  • งานประจำ

เกี่ยวกับบริษัท

จำนวนพนักงาน:2000-5000 คน
ประเภทบริษัท:การค้าปลีก
ที่ตั้งบริษัท:กรุงเทพ
เว็บไซต์:corporate.bigc.co.th/
ก่อตั้งเมื่อปี:1994
คะแนน:4/5

ผู้นำธุกิจค้าปลีก ในรูปแบบของ "ไฮเปอร์มาร์เก็ต" หรือ "ซูเปอร์เซ็นเตอร์", ธุรกิจค้าปลีกสมัยใหม่ที่มีรูปแบบและขนาดที่หลากหลายภายใต้การบริหารงานของบริษัท บิ๊กซี ซูเปอร์เซ็นเตอร์ จำกัด (มหาชน) และพันธมิตรทางธุรกิจ ปัจจุบันบิ๊กซีมีสาขาที่เปิดให้บริการแล้วมากกว่า 100 สาขาทั่วประเทศ ...

อ่านต่อ

ร่วมงานกับเรา:

DEVELOPMENT PROJECT FOR POTENTIAL PERSONNEL Believing that the success is when our people is a great, Big C has assigned budget for potential personnel development project with a primary aim to bring employees who are qualified and ambitious to achieve their goal and to maintain them within our o ...

อ่านต่อ

เขตที่ตั้งที่ทำงาน: คลองเตย
สำนักงานใหญ่: 97/11 FL.6 RATCHADAMRI ROAD (BTS Chidlom)
Display map

สวัสดิการ

  • ทำงาน 5 วัน/สัปดาห์
  • ชั่วโมงทำงานยืดหยุ่น
  • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
  • ประกันสุขภาพ
  • ประกันชีวิต
  • ประกันอุบัติเหตุ
  • โบนัสขึ้นอยู่กับผลประกอบการ
  • โบนัสขึ้นอยู่กับผลงาน
  • ลาคลอด
  • ส่วนลดพนักงาน
ที่ WorkVenture เราให้มูลเชิงเกี่ยวกับบริษัท บิ๊กซี ซูเปอร์เซ็นเตอร์ จำกัด (มหาชน) โดยมีข้อมูลที่เกี่ยวข้อง ตั้งแต่ภาพบรรยากาศการทำงาน รูปถ่ายของทีมงาน ไปจนถึงรีวิวเชิงลึกของการทำงานที่นั่น ซึ่งข้อมูลทุกอย่างบนหน้าของบริษัท บิ๊กซี ซูเปอร์เซ็นเตอร์ จำกัด (มหาชน) มีพนักงานที่กำลังทำงานที่บริษัท บิ๊กซี ซูเปอร์เซ็นเตอร์ จำกัด (มหาชน) หรือเคยทำงานที่นั่นจริงๆ เป็นคนให้ข้อมูลจริงสมัครงาน ท่องไทยสมัครงาน ซุปเปอร์โซโก้สมัครงาน มาเคท์สมัครงาน WV