Experience in the company

ใช้สวัสดิการดึงดูด เน้นเรื่องภาพลักษณ์ เน้นพูดมากกว่าทำ มีแต่ความไม่เท่าเทียมในการทำงาน Feedback ไม่มีการเปลี่ยนแปลงอะไร จนกว่าจะมีปัญหาที่กระทบ คนที่ทำก็คือคนที่ทำงานจริงและต้องคอยแก้ปัญหา คนไม่ทำงานรอมีส่วนในผลงานพร้อมใช้สวัสดิการไปเรื่อยๆ การเมืองเยอะ ระบบคนของใคร เน้น delegate เป็๋นหลัก (review ที่ให้ไว้ก่อนหน้าหายไป)