ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Accounting, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Monitor signed quotations and sending Purchase Order (PO).
• Prepare Invoices for clients - Generate and send client invoices - communicate to clients on due dates.
• Vendor registration - register new clients based on each client requirements.
• Maintain up to date list of AR - Track outstanding invoices and monitor payment statuses.
• AR collection - Contact companies for outstanding invoices and collect any invoices due through direct calls & emails.
• Petty cash management - Maintain petty cash fund, record petty cash expenses and process payments.
• Office procurement - Occassionally purchase office supplies and equipment.
• Execute Supplier payments - Process approved payments to suppliers and update payment records.
• Analysis of company monthly spending - Analyze monthly expenses, prepare detailed spending reports and present to Management and Head of Finance.
• Collect, organize and send all invoices for external accounting - organize documentation and coordinate with external accounting team.
• Bachelor's degree in Accounting, Finance, or related field.
• 2 years of experience in accounting or finance.
• Knowledge of accounting principles and AP/AR processes.
• Strong communication skills, good command of English is preferred.
• Proactive problem-solver with analytical mindset.

ทักษะ:

DevOps, Jenkins, Automation, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Enable rapid developer onboarding to LSEG developer tools, ensuring they become productive quickly to build applications on their chosen Cloud platform.
• Improve Developer Experience by increasing their ability to improve cadence of delivery of new features.
• Unlock Developer Capacity and enable greater Innovation by modernising tooling and processes.
• Ensure that development on the integrated platform is both secure and compliant by design.
• Tech Profile/Essential Skills Good knowledge of Infrastructure as Code concepts (IAC) and basics of Microservices architecture.
• Knowledge of Cloud Technology basics across CSPs - Amazon, Microsoft, and Google (at least one).
• Knowledge and implementation experience of DevOps, CI/CD, DevSecOps concepts.
• Good level of understanding of Architecture principles, design methodologies and their applicability.
• Creating and deploying CI/CD pipelines (GitLab / Jenkins / GitHub).
• Configuring and running Code/Binary scans using solutions like SonarQube, Semgrep, Blackbuck, Trivy, GitLeaks Veracode, etc.
• Configuring and using Secrets management tools like Vault and Cloud native solutions.
• Broad knowledge of SDLC Tools, specifically Build, Test and Deploy Automation tools, e.g., Maven, Gradle, Selenium, Ansible, etc.
• Good understanding of Source code mgmt solutions like GitHub, GitLab, BitBucket, etc.
• Good understanding of Artifact and dependency mgmt solutions like JFrog, Nexus, etc.
• Good understanding on Containerisation solutions, e.g., K8, Docker, Kaniko, etc.
• Proficiency in at least one of the standard programming languages - Java/JavaScript, C#, Python, or similar Object-oriented programming.
• Proficiency in at least one of the standard scripting languages - Terraform, Bash, Ansible, etc.
• Good understanding of Software engineering concepts, e.g., coding techniques (DRY principles), Trunk based development (Branching/Merging techniques), etc.
• Good understanding of Developer Desktops - both Physical and Virtual (W365) and implementation of tooling framework/solutions for Desktops.
• Good understanding of the basics of Gen AI concepts and solutions - GitHub Copilot, GitLab Duo, Q developer.
• Previous experience in a Project delivery, Coordination or Support role.
• Previous experience of Software Development, Business and Technical Analysis, Quality Assurance, and / or Emerging Technology and Governance.
• PPM Tools (ex: Clarity, JIRA, Asana).
• Preferred Skills and Experience Hands-On experience of working on Windows/ Linux Servers. Cloud services (AWS/Azure/GCP).
• Managing incidents, change requests, service requests and driving TRT (Technical Recovery Team) calls.
• Strong problem solving skills on these platforms.
• Minimum knowledge and understanding of financial markets are desirable.
• Ability to work independently and in a team environment.
• Ability to communicate effectively in English with all levels of staff, both orally and written.
• Ability to manage own work and multitask to meet tight deadlines without losing sight of priorities under minimum supervision.
• Highly motivated, self-directed individual with a positive & pro-active attitude to work.
• Customer and service focused, with determination to meet their needs and expectations.
• Be driven and committed to the goals and objectives of the team and organization.
• Second line point of escalation in event of a major incident.
• KEY COMPETENCIES Deploys agile best practices as appropriate throughout the software development lifecycle.
• Analyses infrastructure requirements and designs the architecture for central or distributed processing to meet user requirements.
• Creates, applies and implements technologies to deliver and produce services with minimal human intervention, to improve the efficiency, reliability and speed tasks.
• Develops, tests and maintains software applications and related programs and procedures; demonstrates creativity and innovation using available software development tools and following design requirements.
• Creates and maintains documentation to describe the system and its parts, including requirements documents, design decisions, architecture descriptions, program source code and support documentation.
• Possesses depth of technical expertise, knowledge of technologies and design, development and implementation of technologies.
• Possesses knowledge of features and facilities for integration, and communication among applications, databases and technology platforms to bring together different components and form a fully functional solution to a business problem.
• Shows ability to come up with new ideas and novel approaches to problems and establish solutions through different methods.
• Partners with clients and resolves issues by diagnosing problems, determining possible resolutions and implementing effective solutions.
• Defines a problem, generates solutions, and evaluates and identifies the best solution to overcome the problem.
• Interacts well with others, quickly establishing rapport building positive relationships and networks.
• Ensures a product/service meets or exceeds specified standards and objectives to achieve desired level of quality.
• Education and Professional Skills Curious about new technologies and tools, creative thinking and initiative taking.
• Solid English reading/writing capability required.
• Strong communication & collaboration skills.
• Commitment to DevOps culture.
• Familiarity with Agile principles including any hand on experience.
• Detailed Responsibilities Ensure quality deliverables to ensure software meets or exceeds specified standards and objectives.
• Apply software engineering principles and practices to design, build, and run solutions which are scalable and reliable.
• Design, develop, modify, adapt and implement short and long-term solutions to technology needs through new and existing applications, systems architecture, network systems and applications infrastructure.
• The team(s) continuously fine-tune systems to meet stringent non-functional requirements on performance, resilience and operability, and design.
• Demonstrates significant knowledge of a single or multiple technologies and advises on design, development and implementation.
• Advances tools and applications by producing clean and efficient code and reviews others' code when required.
• Handles own workload and promotes an inclusive and open culture.
• Demonstrates depth of knowledge and expertise in software development and is regarded as the SME in their domain. Develops knowledge of other domains to understand linkages and dependencies.
• Understands the tech strategy and culture, and how they impact own work as well as adjacent teams.
• Oversees the design work and planning for user journeys ensuring the achieve the desired objectives.
• Supports the creation of solutions for Epics and the associated implementation tasks.
• Adapts existing patterns to develop robust solutions.
• Develops understanding of LSEG's commercial direction and how technology is forming a part of this.
• Completes the delivery of given tasks with some guidance and oversight.
• Builds strong relationships with senior internal stakeholders, growing network and collaborating with own team and colleagues in other domains. Communicates complex information clearly to relevant audiences.
• Takes initiative to develop knowledge in technology products and tools through on the job learning, certifications and projects.
• Must interact with global teams in time zones spanning UK, US, APAC areas.
• Engage in and improve the whole lifecycle of services from inception and design, through to deployment, operation, and refinement.
• Support services before they go live through activities such as system design consulting, developing software platforms and frameworks, capacity planning and launch reviews.
• Maintain services once they are live by measuring and monitoring availability, latency, and overall system health.
• Scale systems sustainably through mechanisms like automation and evolve systems by pushing for changes that improve reliability and velocity.
• Build a CI/CD pipeline and maintain the pipeline for Software Delivery.
• Collaborate with Security and Infrastructure teams to ensure the patching are up to date.
• Co-ordinate and work with Devops Capability team to perform the Disaster recovery for the applications.
• Participate in Project related activities to meet operational needs.
• To ensure knowledge Articles of all supported systems is continually updated.
• To provide a high level of customer service, whilst working under pressure.
• To follow and adhere to established Incident Management, Change Management and Problem Management procedures.
• LSEG is a leading global financial markets infrastructure and data provider. Our purpose is driving financial stability, empowering economies and enabling customers to create sustainable growth. Our purpose is the foundation on which our culture is built. Our values of Integrity, Partnership, Excellence and Change underpin our purpose and set the standard for everything we do, every day. They go to the heart of who we are and guide our decision making and everyday actions. Working with us means that you will be part of a dynamic organisation of 25,000 people across 65 countries. However, we will value your individuality and enable you to bring your true self to work so you can help enrich our diverse workforce. You will be part of a collaborative and creative culture where we encourage new ideas and are committed to sustainability across our global business. You will experience the critical role we have in helping to re-engineer the financial ecosystem to support and drive sustainable economic growth. Together, we are aiming to achieve this growth by accelerating the just transition to net zero, enabling growth of the green economy and creating inclusive economic opportunity. LSEG offers a range of tailored benefits and support, including healthcare, retirement planning, paid volunteering days and wellbeing initiatives. We are proud to be an equal opportunities employer. This means that we do not discriminate on the basis of anyone s race, religion, colour, national origin, gender, sexual orientation, gender identity, gender expression, age, marital status, veteran status, pregnancy or disability, or any other basis protected under applicable law. Conforming with applicable law, we can reasonably accommodate applicants' and employees' religious practices and beliefs, as well as mental health or physical disability needs. Please take a moment to read this privacy notice carefully, as it describes what personal information London Stock Exchange Group (LSEG) (we) may hold about you, what it s used for, and how it s obtained, your rights and how to contact us as a data subject. If you are submitting as a Recruitment Agency Partner, it is essential and your responsibility to ensure that candidates applying to LSEG are aware of this privacy notice.

ทักษะ:

Legal, Teamwork, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Organize board of directors meetings and shareholders meetings in accordance with the law and relevant regulations. This includes scheduling, coordinating with business units to collect/prepare meeting agendas, and taking minutes.
• Ensure compliance with legal and regulatory requirements, including company filings, disclosures and corporate governance obligations.
• Manage the registry of shareholders of the company, including the issuance and transfer of shares, maintenance of share registers, recording changes in share ownership, ...
• Oversee the maintenance and accuracy of corporate records, including statutory registers, meeting records and minutes, and shareholder documents.
• Perform other duties as assigned by the Company Secretary.
• Bachelor's Degree in Law, Liberal Arts/English, Business Administration, or any related field.
• At least 5 - 7 years of experience in company secretarial roles.
• Good knowledgeable in laws and regulations governing or having attended training courses concerning corporate secretarial practices.
• Having experience in a listed company will be an advantage.
• In-depth understanding of corporate governance, legal requirements, and regulatory compliance.
• Good teamwork and co-operation, communication and presentation.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Implements full cycle SAP projects/ roll-outs (Optional)
• Experience in SAP planning process analysis and design
• Enhancements or change requests in any of the following SAP areas: FI/CO (core, main module)
• Conduct onsite software demonstrations and workshops
• Customizes the technical requirements
• Performs Unit, Integration and Regression testing
• Trains key users and end users
• Develops documentation for configuration, enhancements, test scripts, end user manuals and training courses
• Performs Go live checks and controls
• Provides Go live and post go live support
• Provides application Management support and interface in any of the following SAP areas: FI/CO (core, main module)
• Provide users support for any inquiries or issues
• At least 7 years SAP experiences in the following SAP areas: FI/CO (core, main module)
• Strong knowledge in a core module area(s)
• Excellent analytical, creative thinking, problem-solving and consulting skill
• Excellent communication skills and customer relationship skill.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Data Analysis, Digital Marketing, Marketing Strategy, English, Mandarin

ประเภทงาน:

งานประจำ

• มีพื้นฐานในการทำ Data Analytics เพื่อวางแผนการสร้างกลยุทธทางการตลาด.
• ติดต่อประสานงานกับ Partner ตามแผนงานของฝ่ายการตลาด และค้นหา Partner ใหม่ๆ.
• ควบคุมดูแลและตรวจสอบรายละเอียดข้อมูล product ของบริษัท.
• วางแผนและควบคุม Content ของการตลาด ให้มีประสิทธิภาพและตรงเวลาตามกำหนด.
• พัฒนาและสร้างโปรไฟล์ผลิตภัณฑ์และการส่งเสริมการขายใหม่ตามกลยุทธ์ของบริษัท.
• ประสานงานกับทีมงาน (ฝ่ายสร้างสรรค์, ฝ่ายการตลาด, ฝ่ายปฎิบัติการ ).
• นำเสนอและสื่อสารข้อมูลรวมถึงการประชาสัมพันธ์ในรูปแบบสื่อใหม่ๆ ของบริษัทฯ ผ่านทางโซเชียล มีเดีย.
• สามารถเดินทางไปติดต่อประชุมกับ Partner ในการทำ Product Promotion ได้.
• หญิง (อายุ 23-30 ปี).
• วุฒิปริญญาตรี การตลาด หรืออื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• ประสอบการณ์ 1 ปี ขึ้นไป เกี่ยวกับสื่อนอกบ้านหรือเอเจนซี่จะรับพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีทักษะด้านมนุษยสัมพันธ์ที่ดี.
• จัดการงานหลายอย่างและรับมือกับความกดดันได้ดี.
• มีรถยนต์เป็นของตัวเอง / สามารถเดินทางไปต่างจังหวัดได้(ทางเครื่องบิน).
• ความหลงใหลในความสำเร็จและประสิทธิภาพในการทำงาน.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• นำทีมนักวิเคราะห์ Supply Chain ในการวิเคราะห์ข้อมูล, ระบุปัญหา, และพัฒนาโซลูชั่นเพื่อปรับปรุงประสิทธิภาพของ Supply Chain.
• ร่วมกำหนดทิศทางและกลยุทธ์ของทีมวิเคราะห์และพัฒนา ให้ได้มาซึ่งแนวทางการวางแผนข้อมูล เพื่อสนับสนุนทีมงานวางแผน และบรรลุเป้าหมายขององค์กร.
• วิเคราะห์และออกแบบ รายงานหรือกระบวนการ Supply Chain ใหม่ๆ หรือปรับปรุงกระบวนการเดิมให้มีประสิทธิภาพมากขึ้น สามารถประเมิณผลของการวางแผน และคาดการณ์ผลลัพท์เพื่อกำหนดวิธีการดำเนินการของทีมงานได้.
• นำข้อมูลจากแหล่งต่างๆ มาวิเคราะห์ สร้างแบบจำลอง และ พัฒนาเครื่องมือในการตัดสินใจ เช่น การพยากรณ์ความต้องการ (Demand Forecasting), การวางแผนกำลังการสั่งสินค้า (Supply Planning), การจัดการสินค้าคงคลัง (Inventory Management) และ การจัดการผู้ผลิต (Vendor management).
• ออกแบบการรายงานการติดตาม บริหารจัดการโครงการพัฒนา Supply Chain ตั้งแต่การวางแผน การดำเนินการ และการประเมินผลของโครงการ.
• โค้ช ให้คำปรึกษา และพัฒนาทักษะของสมาชิกในทีม เพื่อเพิ่มศักยภาพและความเชี่ยวชาญ.
• ประสานงานกับหน่วยงานต่างๆ ที่เกี่ยวข้อง เช่น ฝ่ายจัดซื้อ ฝ่ายผลิต ฝ่ายขาย และฝ่ายไอที เพื่อให้มั่นใจว่าข้อมูลที่นำมาใช้ในการดำเนินงาน, การสื่อสาร, ผลการวิเคราะห์ ข้อเสนอแนะ และ ผลลัพธ์ของโครงการต่างๆ ให้กับผู้มีส่วนเกี่ยวข้องนั้น ชัดเจน ถูกต้อง แม่นยำ.

ทักษะ:

Compliance, Cost Estimation, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Plan, develop and recommend strategies, work plan for new technology, procedures and methodology to improve technical/ cost performance and manpower.
• Monitor, supervise and control all areas of well activities to ensure that technical and operational aspects of work are carried out efficiently and safely according to department s work program, budget and schedule.
• Plan, control and ensure the optimization of technical integrity and maintenance of all assets wells in compliance with Company s SSHE Management System.
• Prepare well operation report, well work instruction, cost estimation and scheduling.
• Update/ prepare procedures for all new equipment introduced into well operations and propose changes to existing procedures as and when needed.
• Provide timely and accurate information to well management on operational status and any deviations from plans, programs, policies, procedures and guidelines.
• Ensure that equipment is properly rigged up and tested under pressure control principles and procedures, and within designed specifications and equipment limitations.
• Coordinate, manage and control field operations to ensure that all activities are carried out in safe and efficient manner.
• Coordinate the overlap with concerned parties to carry out the tasks as proposed.
• Lead daily operations and render day-to-day detailed work instructions to the working teams on-site.
• Provide technical support/advice to Engineer and involved party regarding equipment, tools, operational limitation, operational concerns, etc.
• Manage all available resources and workforce appropriately to ensure that objectives are achieved, and staff are fully utilized.
• Professional Knowledge & Experiences.
• Bachelor s Degree in Engineering in Process/ Petroleum/ Mechanical or equivalent work experience.
• Minimum 10 years experience in Offshore well servicing operations with strong background in wireline, electric line, completion, coiled tubing, workover and well P&A.
• Well control certificate for drilling operations or well intervention is required.
• Excellent command of spoken and written English.
• Appropriate managerial skills and supervisory experience.
• Additional Desirable Qualification.
• Risk assessment knowledges.
• International experiences.
• Contract management skill.
• CORE Competencies.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• AVP - VP Manager (หัวหน้าส่วน - รองผู้อำนวยการฝ่าย) Officer - AVP (เจ้าหน้าที่ - หัวหน้าส่วน)
• ฝ่ายบริหารจัดการความปลอดภัยและอาชีวอนามัย สายงานปฏิบัติการ
• งานวางแผนความปลอดภัยและอาชีวอนามัย.
• ลักษณะงาน (Job Description).
• กำหนดนโยบาย แนวทาง แผนงาน มาตรการป้องกัน แก้ไข และลดผลกระทบความเสี่ยงด้านอาชีวอนามัยและความปลอดภัย ร่วมกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เช่น COVID-19 ฝุ่น PM2.5 เป็นต้น.
• วางแผนการบริหารความเสี่ยงของสถานประกอบกิจการทั้งอาคารสำนักงานใหญ่ และสาขา พร้อมทั้งประเมินความสำคัญของประเด็นและจัดทำแผนงานประจำปีและกำหนดเป้าหมายเชิงคุณภาพและปริมาณ ตลอดจนดูแลให้มีการดำเนินการอย่างต่อเนื่อง เพื่อให้เป็นไปตามมาตรฐานที่กำหนด ในกฎหมายด้านความปลอดภัย และมาตรฐานสากล ISO 45001.
• ดำเนินการงานคณะกรรมการและเลขานุการคณะกรรมการความปลอดภัย อาชีวอนามัยฯ และทำหน้าที่เลขานุการของคณะกรรมการความปลอดภัยอาชีวอนามัยฯ อาคาร สนญ. คณะกรรมการดำเนินการร้านอาหารสวัสดิการพนักงานคณะกรรมการนโยบายบริหารจัดการสภาพแวดล้อม เพื่อสวัสดิภาพของพนักงาน.
• บริหารจัดการ รวบรวมข้อมูล สถิติ การประเมินผล เพื่อนำมาวิเคราะห์และจัดทำข้อมูลรายงานสรุป นำเสนอผู้บริหาร และผู้ที่เกี่ยวข้อง เพื่อเป็นข้อมูลการบริหาร การตัดสินใจ และเป็นแนวทางในการปฏิบัติงาน.
• กำกับดูแล มาตรฐานการปฏิบัติสำหรับเหตุฉุกเฉินให้ทันสมัย แจ้งและประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเมื่อพบประเด็นที่อาจส่งผลกระทบ ต่อการปฏิบัติงาน.
• กำกับดูแล ตรวจทาน กำหนด คำนวณ เสนอแนะการปรับปรุงแก้ไข เส้นทางอพยพฉุกเฉิน.
• ตรวจสอบ และควบคุมคุณภาพงานป้องกันอัคคีภัย ให้เป็นไปตามข้อกำหนดของเจ้าของงานเพื่อให้แน่ใจว่าสอดคล้องกับแผนควบคุมคุณภาพ ดำเนินการตรวจสอบคุณภาพและการติดตาม กำหนดตารางการตรวจสอบ จัดทำรายงานการตรวจสอบ และแจกจ่ายให้กับผู้ที่เกี่ยวข้อง.
• ติดตามและวิเคราะห์ปัญหาคุณภาพที่เกิดซ้ำหรือข้อบกพร่องในการก่อสร้าง ค้นหาวิธีแก้ไขโดยการวิเคราะห์สาเหตุที่แท้จริงพร้อมดำเนินการ และตรวจสอบกลไกการแก้ไขปัญหาเพื่อให้แน่ใจว่าปัญหาคุณภาพได้รับการแก้ไขอย่างถาวร รวมถึงแบ่งปันข้อมูลเหล่านั้นกับทีมงาน.
• ปฏิบัติหน้าที่อื่นใดตามที่ได้รับมอบหมาย.
• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไปสาขาอาชีวอนามัยและความปลอดภัยหรือสาขาที่เกี่ยวข้อง เช่น วิศวกรรมความปลอดภัย สาธารณสุข สิ่งแวดล้อม เป็นต้น.
• มีความรู้ความเข้าใจในกฎหมาย ข้อบังคับ และมาตรฐานความปลอดภัยที่เกี่ยวข้อง เช่น ISO45001 รวมถึงทักษะในการประเมินความเสี่ยง การวิเคราะห์อันตรายและการจัดการด้านความปลอดภัย.
• มีประสบการณ์และมีความชำนาญคุ้นเคยด้านมาตรฐาน Fire Life Safety หรือ Building Code ทั้งในไทยและต่างประเทศ เช่น NFPA และ/หรือ วสท. เป็นอย่างดี.
• มีความสามารถอ่านแบบงานวิศวกรรมเข้าใจในงานระบบประกอบอาคาร มีพื้นฐานงานตรวจสอบอาคารและมีความรู้งานระบบป้องกันอัคคีภัย จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีความสามารถในการวางแผน จัดการ จัดทำโครงการ และติดตามผลการดำเนินงานด้านความปลอดภัย.
• มีความสามารถวิเคราะห์ความเสี่ยง ประเมินอันตราย เสนอแนะแนวทางแก้ไขได้.
• มีทักษะในการวิเคราะห์ข้อมูล การนำเสนอ และความสามารถในการสื่อสารได้อย่างมีประสิทธิผล.
• สามารถวิเคราะห์ปัญหาและแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี.
• หากเป็นเจ้าหน้าที่ความปลอดภัยในการทำงานระดับวิชาชีพ หรือมีหนังสือรับรอง(Certificate) หรือใบอนุญาต (License) ในงานที่เกี่ยวข้องกับความปลอดภัยจากหน่วยงานที่เชื่อถือได้จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• งานปฏิบัติการความปลอดภัยและอาชีอนามัย.
• ลักษณะงาน (Job Description).
• วางแผนยุทธศาสตร์และนโยบายด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัยและการตอบสนองต่อเหตุฉุกเฉินของธนาคาร.
• กำหนดแนวทางและมาตรฐานในการป้องกันอุบัติเหตุ อุบัติภัยและความเสี่ยงในสถานประกอบกิจการ.
• ควบคุม ดูแล และให้คำปรึกษาในการจัดทำคู่มือความปลอดภัยอาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน.
• ให้คำปรึกษาและจัดทำข้อเสนอแนะเกี่ยวกับอุปกรณ์คุ้มครองความปลอดภัยส่วนบุคคล (PPE) ให้เหมาะสมกับประเภทงานและกฎหมายที่เกี่ยวข้อง.
• ให้คำปรึกษาด้านกฎหมาย กฎเกณฑ์และข้อบังคับเกี่ยวกับความปลอดภัยอาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงานเพื่อให้หน่วยงานปฏิบัติตามข้อกำหนด.
• วางแผนสื่อสารและเสริมสร้างความรู้ด้านความปลอดภัยอาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมให้แก่พนักงานและหน่วยงาน ผ่านกิจกรรมต่าง ๆ.
• จัดการอบรมความรู้พื้นฐานและข้อปฏิบัติด้านความปลอดภัยแก่พนักงาน พร้อมขึ้นทะเบียนและจัดเตรียมเอกสารตามกำหนด.
• ควบคุมและตรวจสอบการปฏิบัติตามนโยบาย กฎหมาย ระเบียบ และมาตรฐานสากล ISO 45001 รวมถึงติดประกาศที่เกี่ยวข้องครบถ้วน.
• ตรวจสอบและประเมินระบบความปลอดภัย อาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทำงานของอาคารสำนักงานใหญ่และสาขาให้เป็นไปตามข้อกำหนด.
• ตรวจวัดสภาพแวดล้อมในการทำงาน เช่น แสงสว่าง เสียงความร้อน และสารเคมี ให้เป็นไปตามมาตรฐานและกฎหมาย.
• ประสานงานกับหน่วยงานภายในและภายนอก เช่น พนักงานตรวจแรงงาน สำนักงานสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานและหน่วยงานราชการ ที่เกี่ยวข้อง.
• บริหารและกำกับทีมปฏิบัติการฉุกเฉิน (EmergencyResponse Team) ให้พร้อมทั้งบุคลากร เครื่องมือ และกระบวนการทำงาน.
• กำกับดูแลการฝึกซ้อมอพยพและซ้อมรับมือเหตุฉุกเฉินประจำปี เพื่อสร้างความมั่นใจว่าพนักงานสามารถปฏิบัติตามแผนได้จริง.
• กำกับดูแลการตรวจสอบระบบและอุปกรณ์ด้านความปลอดภัย เช่น ระบบแจ้งเหตุเพลิงไหม้ ถังดับเพลิง ป้ายหนีไฟ ระบบไฟฟ้าฉุกเฉิน และอุปกรณ์กู้ชีพ ให้ครบถ้วนถูกต้องตามข้อกำหนด.
• อำนวยการและตัดสินใจในระดับบริหารเมื่อเกิดเหตุฉุกเฉิน เพื่อให้การตอบสนองมีประสิทธิภาพสูงสุด.
• ประสานงานในระดับผู้บริหารกับหน่วยงานภายนอก เช่น ตำรวจ หน่วยดับเพลิง หน่วยกู้ชีพ กู้ภัย และหน่วยงานราชการที่เกี่ยวข้อง.
• รายงานผลการดำเนินงานด้านความปลอดภัยและเหตุการณ์ฉุกเฉิน ต่อผู้อำนวยการฝ่ายและผู้บริหารระดับสูง.
• เสนอแนวทางพัฒนาและปรับปรุงมาตรการความปลอดภัย เพื่อยกระดับมาตรฐานของธนาคารให้สอดคล้องกับ Best Practices.
• ดูแลการฟื้นฟูและบริหารความต่อเนื่องทางธุรกิจ (Business Continuity Management - BCM) หลังเหตุการณ์ฉุกเฉินพร้อมปฏิบัติหน้าที่อื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• วุฒิการศึกษา: ปริญญาตรีขึ้นไป ในสาขาอาชีวอนามัยและความปลอดภัย, บริหาร หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ด้านการบริหารงานความปลอดภัย อาคารสถานที่อย่างน้อย 7-10 ปี.
• มีประสบการณ์ด้านการจัดการเหตุฉุกเฉิน เช่นการบัญชาการเหตุการณ์ การควบคุมสั่งการ และหรือ อำนวยการเหตุการณ์ อย่างน้อย 7 - 10 ปี.
• มีความรู้ความเข้าใจในกฎหมาย ข้อบังคับ และมาตรฐานความปลอดภัยที่เกี่ยวข้อง เช่น IS045001 รวมถึงทักษะในการประเมินความเสี่ยง การวิเคราะห์อันตราย และการจัดการด้านความปลอดภัย.
• มีทักษะด้านการบริหารจัดการ การตัดสินใจเชิงกลยุทธ์ และการแก้ปัญหาเฉพาะหน้า.
• มีภาวะผู้นำ การสื่อสาร และการประสานงานที่ดีในทุกระดับ.
• สามารถทำงานภายใต้ความกดดันสูงและควบคุมสถานการณ์ได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• มีความรู้เชี่ยวชาญ และผ่านหลักสูตรทำลายวัตถุระเบิด (EOD) จะพิจารณาเป็นพิเศษ..
• ท่านได้อ่านและศึกษานโยบายความเป็นส่วนตัวของธนาคารกรุงไทย จำกัด (มหาชน) ที่ https://krungthai.com/th/content/privacy-policy ทั้งนี้ ธนาคารไม่มีเจตนาหรือความจำเป็นใดๆ ที่จะประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว รวมถึงข้อมูลที่เกี่ยวข้องศาสนาและ/หรือหมู่โลหิต ซึ่งอาจปรากฏอยู่ในสำเนาบัตรประจำตัวประชาชนของท่านแต่อย่างใด ดังนั้น กรุณาอย่าอัปโหลดเอกสารใดๆ รวมถึงสำเนาบัตรประจำตัวประชาชน หรือกรอกข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหวหรือข้อมูลอื่นใด ซึ่งไม่เกี่ยวข้องหรือไม่จำเป็นสำหรับวัตถุประสงค์ในการสมัครงานไว้บนเว็บไซต์ นอกจากนี้ กรุณาดำเนินการให้แน่ใจว่าได้ดำเนินการลบข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว (ถ้ามี) ออกจากเรซูเม่และเอกสารอื่นใดก่อนที่จะอัปโหลดเอกสารดังกล่าวไว้บนเว็บไซต์แล้วด้วย ทั้งนี้ ธนาคารมีความจำเป็นต้องเก็บรวบรวมข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ในการพิจารณารับบุคคลเข้าทำงาน หรือการตรวจสอบคุณสมบัติ ลักษณะต้องห้าม หรือพิจารณาความเหมาะสมของบุคคลที่จะให้ดำรงตำแหน่ง ซึ่งการให้ความยินยอมเพื่อเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านมีความจำเป็นสำหรับการเข้าทำสัญญาและการได้รับการพิจารณาตามวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้น ในกรณีที่ท่านไม่ให้ความยินยอมในการเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรม หรือมีการถอนความยินยอมในภายหลัง ธนาคารอาจไม่สามารถดำเนินการเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้นได้ และอาจ ทำให้ท่านสูญเสียโอกาสในการได้รับการพิจารณารับเข้าทำงานกับธนาคาร.

ประเภทงาน:

ฝึกงาน

• มีความสนใจทางด้าน IoT hardware และ smart technology ใหม่ๆ.
• มีความสร้างสรรค์ในด้าน solution ใหม่ๆ ที่ตอบโจทย์การใช้ชีวิตในอนาคต.
• สามารถออกแบบ, ทดลอง กับ hardware และ software platform ใหม่ๆ ได้.
• รักการเรียนรู้อยู่ตลอดเวลา.
• สามารถติดต่อสื่อสาร เรียนรู้ในทีมงานได้.
• Location: Head Office: Chatuchak, SJ Infinite One Business Complex

ทักษะ:

Quality Assurance, Assurance, Software Development

ประเภทงาน:

งานประจำ

• The Software/Hardware Platform Production Support Engineer is responsible for providing technical support and troubleshooting for software and hardware product throughout the production process. This role will collaborate closely with various teams, including engineering, manufacturing, and quality assurance, to ensure smooth and efficient production processes. หน้าที่หลัก (Major Tasks/Responsibilities).
• Provide timely and effective technical support for software and hardware issues that arise during production.
• Troubleshoot and resolve problems related to software bugs, hardware malfunctions, and system configuration errors.
• Document and track technical issues and their resolutions.
• Work with vendors and partner to assist in the setup, configuration and maintainance of production environments, including servers, workstations and network equipment.
• Monitor production systems for performance issues and take corrective actions as needed.
• Conduct quality checks on software and hardware products to ensure they meet specifications and standards.
• Identify and report defects or quality issues to the appropriate teams.
• Analyze production processes to identify areas for improvement and implement solutions to enhance efficiency and quality.
• Contribute to the development and maintenance of production documentation and procedures.
• Bachelor degree or higher in Technology Management, Information Management, Digital Technology Management, Computer Science, Business Administration Management with Technology related, Computer Business, Computer Engineer or related fields.
• 5 Years Experience in Software Development Project including Hardware and Devices.
• Experience in production support process both Software, Hardware, Devices (Familiar to ITTL).
• Strong technical skills in software and hardware troubleshooting with problem-solving and communication to stakeholders (especially technical members.