āļ›āļĢāļ°āļāļēāļĻāļ‡āļēāļ™āļ™āļĩāđ‰āļŦāļĄāļ”āļ­āļēāļĒāļļāđāļĨāđ‰āļ§

Job Purpose:

  • The senior sports marketing content will perform a wide variety of tasks designed and manage all sports content for communication with all our media channel.

Essential Responsibilities:

  • Create and manage all sports content of communication
  • Plan and control quality of content and on time of operation
  • Manage content team and our contributor content to serve a high quality of content and effective of interest
  • Provide new topic and present the content plan for each media channel
  • Collecting data and evaluate the quality of content from our partner and our team
  • Other support due on assign

Requirement:

  • Bachelor's degree or Master degree in Sports Marketing, Business Administration, Communication Arts, etc
  • Sports content creative and analysis skills
  • Basic understanding of social media
  • Excellent written and verbal communication skills
  • Strong organizational skills
  • Proactively and positive attitude
  • Fast respond and can work under high pressure
āļ—āļąāļāļĐāļ°āļ—āļĩāđˆāļˆāļģāđ€āļ›āđ‡āļ™
  • Market Analysis
  • Good Communication Skills
  • Work Well Under Pressure
  • Teamwork
āļāļēāļĢāļĻāļķāļāļĐāļēāļ—āļĩāđˆāļˆāļģāđ€āļ›āđ‡āļ™
  • āļ„āļ“āļ°āļ§āļīāļ—āļĒāļēāļĻāļēāļŠāļ•āļĢāđŒāļāļēāļĢāļāļĩāļŽāļē
  • āļŠāļēāļ‚āļēāļāļēāļĢāļ•āļĨāļēāļ”
  • āļ„āļ“āļ°āļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļ˜āļļāļĢāļāļīāļˆ
  • āļ„āļ“āļ°āļ™āļīāđ€āļ—āļĻāļĻāļēāļŠāļ•āļĢāđŒ
  • āļ„āļ“āļ°āļ āļēāļĐāļēāđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļŠāļ·āđˆāļ­āļŠāļēāļĢ
  • āļ„āļ“āļ°āļ­āļąāļāļĐāļĢāļĻāļēāļŠāļ•āļĢāđŒ
  • āļ„āļ“āļ°āļĻāļīāļĨāļ›āļĻāļēāļŠāļ•āļĢāđŒ
āļ›āļĢāļ°āļŠāļšāļāļēāļĢāļ“āđŒāļ—āļĩāđˆāļˆāļģāđ€āļ›āđ‡āļ™
  • āđ„āļĄāđˆāļĢāļ°āļšāļļāļ›āļĢāļ°āļŠāļšāļāļēāļĢāļ“āđŒāļ‚āļąāđ‰āļ™āļ•āđˆāļģ
āļĢāļ°āļ”āļąāļšāļ•āļģāđāļŦāļ™āđˆāļ‡āļ‡āļēāļ™
  • āļĢāļ°āļ”āļąāļšāļŦāļąāļ§āļŦāļ™āđ‰āļēāļ‡āļēāļ™
  • āļĢāļ°āļ”āļąāļšāļœāļđāđ‰āļˆāļąāļ”āļāļēāļĢ / āļ­āļēāļ§āļļāđ‚āļŠ
āļ—āļąāļāļĐāļ°āđ€āļžāļīāđˆāļĄāđ€āļ•āļīāļĄ
  • English (Good)
āđ€āļ‡āļīāļ™āđ€āļ”āļ·āļ­āļ™
  • āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļ–āļ•āđˆāļ­āļĢāļ­āļ‡āđ„āļ”āđ‰
āļŠāļēāļĒāļ‡āļēāļ™
  • āļāļēāļĢāļ•āļĨāļēāļ” / āđ‚āļ†āļĐāļ“āļē
  • āļœāļđāđ‰āļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļ­āļēāļ§āļļāđ‚āļŠ
āļ›āļĢāļ°āđ€āļ āļ—āļ‡āļēāļ™
  • āļ‡āļēāļ™āļ›āļĢāļ°āļˆāļģ
āļ­āļēāļĒāļļ
  • āļ•āļąāđ‰āļ‡āđāļ•āđˆ 28 āļ›āļĩāļ‚āļķāđ‰āļ™āđ„āļ›

āđ€āļāļĩāđˆāļĒāļ§āļāļąāļšāļšāļĢāļīāļĐāļąāļ—

āļˆāļģāļ™āļ§āļ™āļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™:100-500 āļ„āļ™
āļ›āļĢāļ°āđ€āļ āļ—āļšāļĢāļīāļĐāļąāļ—:āđ‚āļ†āļĐāļ“āļē / āļŠāļ·āđˆāļ­
āļ—āļĩāđˆāļ•āļąāđ‰āļ‡āļšāļĢāļīāļĐāļąāļ—:āļāļĢāļļāļ‡āđ€āļ—āļž
āđ€āļ§āđ‡āļšāđ„āļ‹āļ•āđŒ:www.planbmedia.co.th
āļāđˆāļ­āļ•āļąāđ‰āļ‡āđ€āļĄāļ·āđˆāļ­āļ›āļĩ:2005
āļ„āļ°āđāļ™āļ™:4/5

āđƒāļŦāđ‰āļšāļĢāļīāļāļēāļĢāđāļĨāļ°āļĢāļąāļšāļˆāđ‰āļēāļ‡āļœāļĨāļīāļ•āļŠāļ·āđˆāļ­āđ‚āļ†āļĐāļ“āļēāļ āļēāļĒāļ™āļ­āļāļ—āļĩāđˆāļ­āļĒāļđāđˆāļ­āļēāļĻāļąāļĒāļ›āļĢāļ°āļāļ­āļšāļ”āđ‰āļ§āļĒ āļŠāļ·āđˆāļ­āđ‚āļ†āļĐāļ“āļēāļšāļ™ āļĢāļ°āļšāļšāļ‚āļ™āļŠāđˆāļ‡āļĄāļ§āļĨāļŠāļ™ āļŠāļ·āđˆāļ­āđ‚āļ†āļĐāļ“āļēāļ āļēāļžāļ™āļīāđˆāļ‡āļāļĨāļēāļ‡āđāļˆāđ‰āļ‡ āļŠāļ·āđˆāļ­āđ‚āļ†āļĐāļ“āļēāļ”āļīāļˆāļīāļ•āļ­āļĨāļāļĨāļēāļ‡āđāļˆāđ‰āļ‡ āļŠāļ·āđˆāļ­ āđ‚āļ†āļĐāļ“āļēāļ āļēāļĒāđƒāļ™āļŠāļ™āļēāļĄāļšāļīāļ™ āļŠāļ·āđˆāļ­āđ‚āļ†āļĐāļ“āļēāļ āļēāļĒāđƒāļ™āļŦāđ‰āļēāļ‡āļŠāļĢāļĢāļžāļŠāļīāļ™āļ„āđ‰āļē āļŠāļ·āđˆāļ­āđ‚āļ†āļĐāļ“āļēāļ­āļ­āļ™āđ„āļĨāļ™āđŒ PlanB āļ„āļ·āļ­āļšāļĢāļīāļĐāļąāļ—āļœāļđāđ‰āļ™āļģāļ”āđ‰āļēāļ™āļāļēāļĢāļ§āļēāļ‡āđāļœāļ™āđāļĨāļ°āļāļēāļĢāļœāļĨāļīāļ•āļŠāļ·āđˆāļ­āļ™āļ­āļāļšāđ‰āļēāļ™āđāļĨāļ°āđƒāļ™āļžāļ·āđ‰āļ™āļ—āļĩāđˆāļŠāļēāļ˜āļēāļĢāļ“āļ°āļ•āđˆāļēāļ‡āđ† (Out-of-Hom ... āļ­āđˆāļēāļ™āļ•āđˆāļ­

āļĢāđˆāļ§āļĄāļ‡āļēāļ™āļāļąāļšāđ€āļĢāļē: We are looking for talented individuals to contribute to our dynamic team. Join now and be part of our Plan B Media team!

āđ€āļ‚āļ•āļ—āļĩāđˆāļ•āļąāđ‰āļ‡āļ—āļĩāđˆāļ—āļģāļ‡āļēāļ™: āļ§āļąāļ‡āļ—āļ­āļ‡āļŦāļĨāļēāļ‡
āļŠāļģāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āđƒāļŦāļāđˆ: Plan B Tower
Display map

āļŠāļ§āļąāļŠāļ”āļīāļāļēāļĢ

  • āļ—āļģāļ‡āļēāļ™ 5 āļ§āļąāļ™/āļŠāļąāļ›āļ”āļēāļŦāđŒ
  • āļ›āļĢāļ°āļāļąāļ™āļŠāļąāļ‡āļ„āļĄ
  • āđ‚āļšāļ™āļąāļŠāļ‚āļķāđ‰āļ™āļ­āļĒāļđāđˆāļāļąāļšāļœāļĨāļ‡āļēāļ™
  • āļ›āļĢāļ°āļāļąāļ™āļŠāļļāļ‚āļ āļēāļž
āļ—āļĩāđˆ WorkVenture āđ€āļĢāļēāđƒāļŦāđ‰āļĄāļđāļĨāđ€āļŠāļīāļ‡āđ€āļāļĩāđˆāļĒāļ§āļāļąāļšāļšāļĢāļīāļĐāļąāļ— āđāļžāļĨāļ™ āļšāļĩ āļĄāļĩāđ€āļ”āļĩāļĒ āļˆāļģāļāļąāļ” (āļĄāļŦāļēāļŠāļ™) āđ‚āļ”āļĒāļĄāļĩāļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļ—āļĩāđˆāđ€āļāļĩāđˆāļĒāļ§āļ‚āđ‰āļ­āļ‡ āļ•āļąāđ‰āļ‡āđāļ•āđˆāļ āļēāļžāļšāļĢāļĢāļĒāļēāļāļēāļĻāļāļēāļĢāļ—āļģāļ‡āļēāļ™ āļĢāļđāļ›āļ–āđˆāļēāļĒāļ‚āļ­āļ‡āļ—āļĩāļĄāļ‡āļēāļ™ āđ„āļ›āļˆāļ™āļ–āļķāļ‡āļĢāļĩāļ§āļīāļ§āđ€āļŠāļīāļ‡āļĨāļķāļāļ‚āļ­āļ‡āļāļēāļĢāļ—āļģāļ‡āļēāļ™āļ—āļĩāđˆāļ™āļąāđˆāļ™ āļ‹āļķāđˆāļ‡āļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļ—āļļāļāļ­āļĒāđˆāļēāļ‡āļšāļ™āļŦāļ™āđ‰āļēāļ‚āļ­āļ‡āļšāļĢāļīāļĐāļąāļ— āđāļžāļĨāļ™ āļšāļĩ āļĄāļĩāđ€āļ”āļĩāļĒ āļˆāļģāļāļąāļ” (āļĄāļŦāļēāļŠāļ™) āļĄāļĩāļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļ—āļĩāđˆāļāļģāļĨāļąāļ‡āļ—āļģāļ‡āļēāļ™āļ—āļĩāđˆāļšāļĢāļīāļĐāļąāļ— āđāļžāļĨāļ™ āļšāļĩ āļĄāļĩāđ€āļ”āļĩāļĒ āļˆāļģāļāļąāļ” (āļĄāļŦāļēāļŠāļ™) āļŦāļĢāļ·āļ­āđ€āļ„āļĒāļ—āļģāļ‡āļēāļ™āļ—āļĩāđˆāļ™āļąāđˆāļ™āļˆāļĢāļīāļ‡āđ† āđ€āļ›āđ‡āļ™āļ„āļ™āđƒāļŦāđ‰āļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļˆāļĢāļīāļ‡āļŠāļĄāļąāļ„āļĢāļ‡āļēāļ™ āđ€āļ­āļ›āļŠāļąāļ™āļŠāļĄāļąāļ„āļĢāļ‡āļēāļ™ āđ‚āļāļĨāđ€āļ”āđ‰āļ™āļŠāļĄāļąāļ„āļĢāļ‡āļēāļ™ āļ™āļ­āļĢāđŒāļŠāļŠāļĄāļąāļ„āļĢāļ‡āļēāļ™ āđ€āļĄāļ—āļžāļĨāļąāļŠ