WorkScore™ คืออะไร?
WorkScore™ คืออะไรเหรอ? แถบสีน้ำเงินด้านข้างตำแหน่งงานแต่ละตำแหน่งจะแสดงค่าความเหมาะสมของโพรไฟล์คุณกับตำแหน่งงาน คุณจำเป็นต้องใส่รายละเอียดในโพรไฟล์อย่างน้อย 80% ขึ้นไป จึงจะสามารถดูค่าความเหมาะสมของ WorkScore ได้ ใครอยากรู้ กรอกโปรไฟล์เลย
ประสบการณ์:
4 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
Sales, Business Development, SAP, English, Mandarin
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Actively leverage cutting edge technologies to ensure compelling customer interactions, delivering volume, value, and velocity in the assigned sales territory.
- Collaborate with Digital Hub resources (Digital Solution Advisory, Digital Deal Strategy, Digital Assets, etc.) to deliver the best value to our customers, at speed, and being able to reach as many accounts as possible.
- Collaborate with Partner Business Managers to create partner business plans for the territory covered, identifying growth opportunities and actively engaging in strateg ...
- Support the creation, monitoring, and review of business development activities related to solution or industry specialization. Propose innovative approaches to generate new business and execute them, either directly or indirectly through marketing, sales development, or partner teams.
- Coach partner sales representatives on engaging with prospects in complex software deals within the specialization area. Help position the value of the respective software or industry solution by providing ROI analysis, business case development, references, analyst data, etc.
- Collaborate with Sales Development Executives to drive more pipeline and successfully move prospects through the customer journey with SAP.
- Successfully leverage all SAP sales channels (SAP Store, Partners, direct sales, etc.) to achieve sales targets and provide the best customer experience possible.
- Support the team and the organization in the prevention and or identification of challenges, and the ideation of possible solutions.
- Help partners independently drive business by providing guidance based on data-driven insights: What products to position, when, and where.
- Ensure alignment with Indirect Channel Management, including Partner Business Managers and Inside Partner Business Managers, based on key channel economics. Collaborate closely with similarly specialized sales roles when available.
- Monitor the effective and appropriate use of SAP assets, including presales resources, by partners.
- Provide regular reports on sales progress throughout the year with guidance. Identify deviations from agreed-upon plans and actively engage in corrective measures to achieve sales goals.
- Experience and Language Requirements.
- Bachelor's degree in any field from an accredited university, with preference for Business Administration, Computer Science, or related field.
- 4+ years of experience in enterprise software sales, sales enablement, business development, software industry operations, or related area is required.
- Profound knowledge of an industry operating model and/or SAP solution.
- Knowledge of Cloud technology (SaaS, DaaS, PaaS) in business to business environments.
- Polished professionalism with above-average organizational, planning, and problem-solving skills.
- Strong presentation skills as well as excellent written and verbal communication skills.
- Proficiency with MS Office, communications software (Teams, Zoom, etc.), and presentation software (Canva, Adobe, etc.).
- Passion for working in a tech sales environment.
- Hunger for learning and making a difference.
- Strong work ethic: Team player, self-starter, high energy, and results oriented.
- Business fluency in English, Mandarin, Tagalog are required.
- We build breakthroughs together.
- SAP innovations help more than 400,000 customers worldwide work together more efficiently and use business insight more effectively. Originally known for leadership in enterprise resource planning (ERP) software, SAP has evolved to become a market leader in end-to-end business application software and related services for database, analytics, intelligent technologies, and experience management. As a cloud company with 200 million users and more than 100,000 employees worldwide, we are purpose-driven and future-focused, with a highly collaborative team ethic and commitment to personal development. Whether connecting global industries, people, or platforms, we help ensure every challenge gets the solution it deserves. At SAP, we build breakthroughs, together.
- We win with inclusion.
- SAP's culture of inclusion, focus on health and well-being, and flexible working models help ensure that everyone - regardless of background - feels included and can run at their best. At SAP, we believe we are made stronger by the unique capabilities and qualities that each person brings to our company, and we invest in our employees to inspire confidence and help everyone realize their full potential. We ultimately believe in unleashing all talent and creating a better and more equitable world.
- SAP is proud to be an equal opportunity workplace and is an affirmative action employer. We are committed to the values of Equal Employment Opportunity and provide accessibility accommodations to applicants with physical and/or mental disabilities. If you are interested in applying for employment with SAP and are in need of accommodation or special assistance to navigate our website or to complete your application, please send an e-mail with your request to Recruiting Operations Team: [email protected]
- For SAP employees: Only permanent roles are eligible for the SAP Employee Referral Program, according to the eligibility rules set in the SAP Referral Policy. Specific conditions may apply for roles in Vocational Training.
- EOE AA M/F/Vet/Disability:
- Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to their age, race, religion, national origin, ethnicity, age, gender (including pregnancy, childbirth, et al), sexual orientation, gender identity or expression, protected veteran status, or disability.
- Successful candidates might be required to undergo a background verification with an external vendor.
- Requisition ID: 389250 | Work Area: Sales | Expected Travel: 0 - 10% | Career Status: Professional | Employment Type: Regular Full Time | Additional Locations:
ประสบการณ์:
2 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
Legal, Corporate Law, Labor law, Mandarin, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿30,000 - ฿45,000, สามารถต่อรองได้
- เป็นล่ามแปลภาษาในการเจรจาธุรกิจ.
- แปลสัญญา เอกสารต่าง ๆ ที่ได้รับมอบหมาย.
- ประสานงานระหว่างพนักงานชาวไทย และชาวต่างชาติ.
- งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย.
- จบปริญญาตรีหรือสูงกว่า สาขาเอกภาษาจีน หรือ ภาษาอังกฤษ.
- มีประสบการณ์ด้านงานกฎหมาย ในธุรกิจงานโรงงาน โครงการ งานวิศวกรรม จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
- มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดี เข้ากับคนอื่นได้ มีความละเอียด รอบคอบ.
- มีความอดทนต่อรายละเอียดงาน.
- มีผลสอบ HSK6 / HSKK / TOEIC /TOEFL หรือสามารถใช้ภาษาจีนและภาษาอังกฤษได้อย่างคล่องแคล่ว รวมถึงทักษะการฟัง พูด อ่าน.
- ทำงาน 5 วัน/สัปดาห์.
- ประกันสังคม.
- ประกันสุขภาพ.
- โบนัสประจำปี.
- โบนัสพิเศษ.
- โอกาสการเรียนรู้และการพัฒนา.
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- จัดทำเอกสารที่จำเป็นต้องได้รับการแปลเป็นภาษาไทยหรือภาษาอังกฤษ (แล้วแต่กรณี) โดยมีหลักเกณฑ์ในการจัดทำเอกสารดังกล่าวดังต่อไปนี้
- คำแปลมีความถูกต้องและครบถ้วน สร้างความเข้าใจตรงกันระหว่างผู้ส่งสารและผู้รับสาร
- คำแปลได้รับการจัดทำในรูปแบบที่ผู้ใช้ต้องการ โดยอาจเป็นการแปลทั้งหมดหรือทำการสรุปย่อ
- เอกสารได้รับการจัดทำเสร็จสมบูรณ์ภายในเวลาที่กำหนด
- เอกสารได้รับการจัดรูปแบบอย่างถูกต้องและเหมาะสมกับวาระโอกาสในการใช้งาน
- จัดเตรียมเอกสารประกอบการประชุมต่างๆ ซึ่งรวมถึงแต่ไม่จำกัดเพียง การประชุมคณะจัดการ การประชุมกรรมคณะการบริหาร การประชุมคณะกรรมการบริษัท และการประชุมผู้ถือหุ้นประจำปี และอื่นๆ
- ให้คำปรึกษาเกี่ยวกับการใช้ภาษาอังกฤษและแนะนำแนวทางที่เหมาะสมในการใช้ภาษาอังกฤษแก่บุคลากรในองค์กรตามที่ได้รับมอบหมายและประสานงาน
- จัดทำคำแปลเพื่อใช้ในการจัดทำรายงานผลประกอบการประจำปี
- ทำหน้าที่ล่ามในการประชุมต่างๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
- ดำเนินงานตามหน้าที่อื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
- ปริญญาตรีสาขาวิชาภาษาอังกฤษหรือการแปล หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ด้านการแปลหรือล่าม 2 ปีขึ้นไป
- หากมีประสบการณ์ด้านการแปลกฎหมายจะพิจารณาเป็นพิเศษ.
ทักษะ:
Sales, Problem Solving, English, Thai
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Consult, Problem solving, and manage on all the issues related to overseas clients.
- Build and maintain existing/new relationships with International and Domestic Property Agents.
- Strong skill negotiating deals and closing deals with multinational property agencies.
- Prepare strategical planning in penetrating new International markets.
- Maintain and update daily sales completed both Internationally and Domestically.
- Successfully drive sales according to target given.
- Open for Thai and English speaking candidate who can communicate well in Thai and English.
- Bachelor s degree in any field.
- 1-3 years experiences in Sales Representatives.
- Previous experience as a real estate broker or working for a developer is required.
- Strong interpersonal and communication skills with a track record of achieving high-end residential property sales.
- Excellent personal presentation and customer service skills with a positive attitude.
- Based in Bangkok, Thailand.
- Able to work 6 days/week.
- To apply, please send your CV and a statement describing yourself and why you would like to apply to the post (in Thai or English) to APPLY NOWฝ่ายทรัพยากรบุคคล
- บริษัท เอสซี แอสเสท คอร์ปอเรชั่น จำกัด (มหาชน)
- อาคารชินวัตร ทาวเวอร์ 3 ชั้น 10
- เลขที่ 1010 ถนนวิภาวดี - รังสิต
- แขวงจตุจักร เขตจตุจักร กรุงเทพฯ 10900
- Website: www.scasset.com [link removed].
ทักษะ:
Sales, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Fluent in English.
- International Environment.
- Salary + Commission +++.
- To rent out and sell properties as received target.
- To follow and meet clients (including guiding on property tour).
- To prepare related documents.
- To explore new opportunity in real estate business or any related including survey.
- To source new client channels and stocks.
- To develop and maintain strong relationship with client and ensure a continuous workflow of sales revenue.
- Preferred Qualifications.
- Bachelor s degree in any field.
- Must be able to communicate in English effectively.
- Previous experience as a real estate broker or working for a developer is required.
- Strong interpersonal and communication skills with a track record of achieving high-end residential property sales.
- Excellent personal presentation and customer service skills with a positive attitude.
- Able to work 6 days/week.
ทักษะ:
Sales, English, Thai
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿20,000 - ฿27,000, สามารถต่อรองได้
- Attractive opportunity for fresh graduates and young professionals with previous experience in hospitality, sales, customer service.
- Fast career development as the company is growing fast (20% per month) fueled by international investors' funding, which results in frequent new job openings.
- International work environment.
- Handle incoming customer requests via call in a friendly, empathic and effective manner.
- Take ownership in allocating clients to an appropriate sales.
- Manage and execute projects and administrative tasks, fast, reliable, and with attention to detail.
- At least Bachelor s degree.
- Very good written and spoken English and Thai skills, Chinese is a plus.
- Excellent interpersonal, communication and organizing skills.
- Available and flexible to work in an assigned shift.
- Working Time.
- 5 days/week. 80% Onsite.
- Morning Shift: 9am-6pm (including break).
- Afternoon Shift: 1pm-10pm (including break).
- Apply via DM or send an email to.
- Email: [email protected].
- Subject: Sales Coordinator (English Call Center) - [Your Name].
- Content: Please email your CV and answer the 2 questions below:
- What is your biggest strength/asset that you can bring to PropertyScout?.
- What is your English proficiency level level?.
- What are your salary expectations.
- 1