Isocare Systems Co., Ltd.
This job has expired
Programmer
atIsocare Systems Co., Ltd.คุณสมบัติเพิ่มเติม
บริษัท ไอโซแคร์ ซิสเตมส์ จำกัด เป็นบริษัทที่ดำเนินธุรกิจด้านซอฟต์แวร์ ระบบการทำธุรกรรมทางการเงินยุคใหม่ (Fintech) ให้กับธนาคารและสหกรณ์ แบบ Web Application และ Mobile Application ที่มีการประมวลผลแบบ Cloud Computing บริษัทฯต้องการรับสมัครบุคลากรพัฒนาระบบงานไอที เป็นจำนวนมากเพื่อรองรับการขยายธุรกิจและขยายสาขา โดยปัจจุบันบริษัทมีที่ทำการสำนักงานใหญ่อยู่ที่กรุงเทพมหานคร มี 2 สาขา (เชียงใหม่,สงขลา) โดยสามารถดูรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่ WEBSITE: WWW.ISOCARE.CO.TH
คุณสมบัติ
- เพศ ชาย/หญิง อายุไม่เกิน 30 ปี
- ระดับการศึกษาปวส. ขึ้นไป ในสาขาที่เกี่ยวข้อง
- มีความรู้และทักษะคอมพิวเตอร์ในด้าน
Database : MS SQL , Oracle, MY SQL ฯลฯ
Programming : .NET(C#,VB), JAVA, PHP ฯลฯ
- ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่
- ถ้ามีประสบการณ์ด้าน Web Application จะพิจารณาเป็นพิเศษ
สวัสดิการ
- ประกันสังคม
- เงินโบนัสตามผลงาน
สนใจสมัครงานตำแหน่งงานนี้กรุณาติดต่อ
ชื่อผู้ติดต่อ : คุณธิดารัตน์ สุทธะ
เบอร์ผู้ติดต่อ : 086-3197723
อีเมล : [email protected]
วิธีการรับสมัครงาน
- [email protected]
- [email protected]
- รับสมัครผ่านทางไปรษณีย์ และสมัครด้วยตัวเอง
ข้อมูลติดต่อ
คุณธิดารัตน์ สุทธะ(เบียร์)
บริษัท ไอโซแคร์ ซิสเตมส์ จำกัด
55/127 ถนนกำแพงเพชร6 แขวงลาดยาว เขตจตุจักร จังหวัดกรุงเทพมหานคร 10900
Experience required
- any or no experience
Career level
- Entry Level
Only Thai nationals can apply
Salary
- 15,000 THB, Negotiable
Job function
- IT / Programming
Job type
- Full-time
Age preferred
- From 22 to 29
Company overview
At Isocare Systems Co., Ltd., we're dedicated to developing and delivering top-notch application software, primarily for financial institutions like banks and cooperatives. Since our start in 2000, we've focused on creating comprehensive software solutions, including web and mobile applications, tai ... Read more
Why join us: Joining Isocare Systems means becoming part of a team that values innovation and growth. We offer opportunities to work on cutting-edge projects, particularly in web and mobile applications for the financial sector. We provide accommodation allowances for employees in other provinces, fuel/transport ... Read more
