หน้าที่ความรับผิดชอบ

• จัดทำข้อมูล เพื่อขอใบเสนอราคาจากคู่ค้า / ต่อรองราคา / เทียบราคา
• บริหารจัดการ Supplier เพื่อส่งมอบให้ทันตามแผนงานของหน่วยงานต่างๆ ของบริษัท
• ประสานงานกับหน่วยงานภายในเกี่ยวกับการสั่งจัดซื้อ
• ประเมินคัดเลือกผู้ขายรายใหม่ อนุมัติผู้ขายรายใหม่ร่วมกับผู้จัดการฝ่าย และขึ้นทะเบียนผู้ขายใหม่
• รวบรวมข้อมูลติดตามผล และประเมินผู้ขายประจำปี
• สรรหา Supplier รายใหม่ กรณีที่ Supplier รายเก่ามีปัญหา
• ทำเคลมสินค้า

คุณสมบัติผู้สมัคร

• ชาย/หญิง อายุ 24- 30 ปี
• ปวส. หรือปริญญาตรีทุกสาขา (สาขาวิศวกรรม จะพิจารณาเป็นพิเศษ) 
• มีประสบการณ์ด้านการทำ Sourcing อย่างน้อย 1 ปี ,หากมีประสบการณ์การจัดหาสินค้า (Sourcing) สายโรงงาน หรือที่เกี่ยวข้อง จะพิจารณาเป็นพิเศษ
• มีความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับสเปก และราคาของวัสดุแต่ละประเภท
• สามารถใช้ภาษาอังกฤษในการสื่อสารได้ในระดับพอใช้
• สามารถแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้
• มีศิลป์ในการพูด สื่อสาร ต่อรองได้ดี

สวัสดิการของบริษัท

• เงินโบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการ)                        
• เงินกู้ฉุกเฉิน
• เงินฌาปนกิจศพ                                                          
• วันหยุดพักผ่อนประจำปี (สูงสุด 10 วันตามอายุงาน สามารถสะสมไว้ปีถัดไปได้)
• เบี้ยเลี้ยง (กรณีออกไปทำงานประจำต่างจังหวัด)               
• ค่าเดินทาง (กรณีออกไปทำงานนอกสถานที่, พบลูกค้า, อบรม, สัมมนา)
• ประกันอุบัติเหตุ (กรณีออกหน้างาน-งานโครงการต่างจังหวัด)
• ประกันสังคม
• งานเลี้ยงประจำปี
• อุปกรณ์ป้องกันส่วนบุคคล
• เงินรางวัลพนักงานดีเด่น (ไม่ขาด ไม่ลา ไม่มาสาย ทั้งปี)
• สิ่งของช่วยเหลือค่าครองชีพ