Responsibilities

• บริหารจัดการงานและทีมในการทำงานเพื่อให้เป็นไปตาม SLA

• วางแผนกลยุทธ์ ในการปรับปรุงกระบวนการทำงานทั้งภายใน และภายนอก รวมถึงทิศทางของ DMC ในระยะสั้น กลาง และยาว เพื่อบริหารและประสานงาน ให้เกิดผลประโยชน์สูงสุดต่อองค์กรในภาพรวม

• แก้ไขปัญหาเชิงโครงสร้าง หรือที่เกี่ยวของกับการวางกระบวนการทำงานต่างๆ เพื่อปรับปรุงกระบวนการทำงานให้บรรลุเป้าหมาย

• กำหนดแนวทางในการปฏิบัติงานและบริหารงาน เมื่อต้องรองรับบริษัทและเอกสารใหม่ๆ

• วางแผนและพัฒนาความรู้ความสามารถและประสิทธิภาพในการทำงาน

• ให้คำปรึกษาและให้คำแนะนำเกี่ยวกับการคัดแยกเอกสาร การบริหารจัดการเอกสาร การใช้งานระบบ และแนวทางการปฏิบัติงานแก่ทีม

• กำกับดูแลการทำงานทั้งหมดในภาพรวม

Qualifications

Education (การศึกษา): ปริญญาตรีหรือโท สาขาบัญชี

Experience (ประสบการณ์): ประสบการณ์ด้านบัญชีการเงิน 5 ปีขึ้นไป และด้านการบริหารทีม 2 ปีขึ้นไป

Knowledge & Skills (ความรู้และทักษะ):

1.ความรู้และทักษะในการใช้งาน MS Office (Excel, Power Point) ระดับ Advance

2.ความรู้เรื่องหลักการทางบัญชี ภาษี และการควบคุมบัญชีภายใน การวางระบบงานบัญชีได้อย่างดี

• ทักษะในการติดต่อประสานงานกับฝ่ายอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง

• ความรู้ ความเข้าใจด้านกระบวนการธุรกิจ

• ทักษะการบริหารงานและทีมงาน

6, ทักษะการเจรจาต่อรอง

• ทักษะในการสอนงาน และการให้คำปรึกษาแก่ทีม

• ทักษะแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี

• ทักษะความเป็นผู้นำ

• ทักษะการวางแผนและการจัดการงาน