ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

English, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Supervising quality of all content (Candidate and HR).
• Ensuring all content align to high standards.
• Vertical Media Management.
• Vertical Videos and Office Highlights.
• Vertical Video Podcasts for EB clients, with clients' HR personnel..
• Transforming traditional content into engaging vertical formats for our mobile-first audiences.
• Written Content Oversight.
• Supervising writing content articles for all our EB clients (articles, Office Highlights etc.).
• Crafting compelling narratives that showcase company cultures and employee experiences.
• Podcast Management.
• Executing creation of HR related WorkVenture Podcasts.
• To demonstrate our expertise in Employer Branding and to enable showcase for our clients..
• Executing creation of Candidate Related Podcasts.
• Building thought leadership through authentic conversations about workplace trends.
• Social Media Content Development.
• Finding new ideas and producing candidate & B2B HR content.
• Maintaining our TikTok, Facebook, and LinkedIn presence.
• Creating vertical and horizontal format content.
• Staying ahead of social media trends to keep the content fresh and engaging.
• Creativity.
• Exceptional creative thinking and innovative approach to content.
• Ability to generate fresh ideas that capture audience attention.
• Talent for visual storytelling across different media formats.
• Organizational Skills.
• Outstanding project management abilities to handle multiple content streams.
• Excellence in planning, prioritizing, and meeting deadlines.
• Additional Requirements.
• Experience in content creation & management (2+ years preferred).
• Proficiency with digital content creation tools.
• Strong communication and team collaboration skills.
• Ability to adapt quickly to changing trends and audience preferences.

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Market Research, Research, Industry trends, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Product Strategy & Roadmap.
• Work with P&T Lead to define and execute the product roadmap for the Thailand market in alignment with company objectives.
• Conduct market research, analyze industry trends, and identify customer needs to drive product innovation.
• Collaborate with regional and local teams to ensure product-market fit and competitive positioning.
• Product Development & Execution.
• Oversee the end-to-end product development lifecycle, from ideation to launch.
• Work with UI/UX designers to create customer-centric, high-quality designs.
• Collaborate with engineering and QA teams to ensure timely and high-quality product delivery.
• Define and track key product metrics, ensuring continuous improvement post-launch.
• Stakeholder & Cross-functional Collaboration.
• Act as a key liaison between the business, technology, and design teams.
• Gather requirements from stakeholders and translate them into clear product specifications.
• Effectively communicate product updates, vision, and priorities to internal teams and external partners.
• Bachelor s degree in Business, Technology, or a related field.
• 2-3+ years of experience as a Product Manager in tech-driven industries (insurtech, fintech, or SaaS preferred).
• Strong understanding of Agile product development, product lifecycle management, and UX/UI principles.
• Experience in data-driven decision-making and using analytics tools for product insights.
• Ability to manage multiple projects in a fast-paced, dynamic environment.
• Excellent communication and stakeholder management skills.
• Fluent in Thai and English; Chinese is a plus.
• Preferred Qualifications.
• Prior experience working in a high-growth tech startup environment.
• Knowledge of the insurance or insurtech industry in Thailand or Southeast Asia.
• Familiarity with automation technologies such as RPA or AI will be an advantage.
• About FUSE.
• Fuse is a breakthrough company in the insurance industry. We provide one app for various insurance product types from numerous well-known and trusted insurance companies. We have expanded our business not only in Indonesia but also China and Vietnam, and are planning on an even bigger expansion to grab markets from other Southeast Asia countries.
• Our vision is to deploy the latest cutting-edge technology that enables everyone to buy, claim, or sell all kinds of insurances easily and instantly.
• Our mission is to be an insurance technology/platform partner that allows all online/offline channel partners to sell multiple insurance products from multiple insurance companies online in real-time.
• Fuse is committed not only to make insurance easily available for everyone but also to spread awareness about the importance of having financial plans and protection through insurance.
• More about FUSE.
• FUSE Group LinkedIn.
• Instagram @lifeatfuse.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป ด้านบริหารธุรกิจ การบัญชี การเงิน เศรษฐศาสตร์ การตลาด หรือสาขาวิชาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ทำงานด้านสินเชื่อ ไม่น้อยกว่า 2 ปี.
• สามารถวิเคราะห์และตรวจสอบข้อมูลทางการเงินได้.
• มีทักษะด้านการตลาด การเจรจาต่อรอง และการนำเสนอ.
• มีความรู้ในอุตสาหกรรมที่เกี่ยวข้องหรือด้าน Supply Chain.
• มีความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษอยู่ในระดับดี..
• ท่านสามารถอ่านและศึกษานโยบายความเป็นส่วนตัวของธนาคารกรุงไทย จำกัด (มหาชน) ที่ https://krungthai.com/th/content/privacy-policy ทั้งนี้ ธนาคารไม่มีเจตนาหรือความจำเป็นใดๆ ที่จะประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว รวมถึงข้อมูลที่เกี่ยวข้องศาสนาและ/หรือหมู่โลหิต ซึ่งอาจปรากฏอยู่ในสำเนาบัตรประจำตัวประชาชนของท่านแต่อย่างใด ดังนั้น กรุณาอย่าอัปโหลดเอกสารใดๆ รวมถึงสำเนาบัตรประจำตัวประชาชน หรือกรอกข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหวหรือข้อมูลอื่นใด ซึ่งไม่เกี่ยวข้องหรือไม่จำเป็นสำหรับวัตถุประสงค์ในการสมัครงานไว้บนเว็บไซต์ นอกจากนี้ กรุณาดำเนินการให้แน่ใจว่าได้ดำเนินการลบข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว (ถ้ามี) ออกจากเรซูเม่และเอกสารอื่นใดก่อนที่จะอัปโหลดเอกสารดังกล่าวไว้บนเว็บไซต์แล้วด้วย ทั้งนี้ ธนาคารมีความจำเป็นต้องเก็บรวบรวมข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ในการพิจารณารับบุคคลเข้าทำงาน หรือการตรวจสอบคุณสมบัติ ลักษณะต้องห้าม หรือพิจารณาความเหมาะสมของบุคคลที่จะให้ดำรงตำแหน่ง ซึ่งการให้ความยินยอมเพื่อเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านมีความจำเป็นสำหรับการเข้าทำสัญญาและการได้รับการพิจารณาตามวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้น ในกรณีที่ท่านไม่ให้ความยินยอมในการเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรม หรือมีการถอนความยินยอมในภายหลัง ธนาคารอาจไม่สามารถดำเนินการเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้นได้ และอาจ ทำให้ท่านสูญเสียโอกาสในการได้รับการพิจารณารับเข้าทำงานกับธนาคาร ".

ทักษะ:

CPA, CFA, CFP, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• อายุไม่เกิน 30 ปี (นับถึงวันที่ 31 ธันวาคม 2567).
• นิสิต /นักศึกษาจบใหม่ หรือผู้มีประสบการณ์การทำงาน.
• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี ขึ้นไป ในสาขาวิชา การบัญชี การเงินการธนาคาร บริหารธุรกิจ เศรษฐศาสตร์ วิศวกรรมศาสตร์ วิทยาศาสตร์ วิทยาการคอมพิวเตอร์ สถิติประยุกต์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง (สำหรับผู้สมัครในระดับปริญญาตรี ต้องมี GPAX 3.00 ขึ้นไป).
• มีทักษะด้านภาษาอังกฤษในระดับดี (ฟัง พูด อ่าน เขียน) หากมีคะแนนทดสอบภาษาอังกฤษ ขั้นต่ำ TOEIC 700 หรือTOEFL 550 PBT / 210 CBT / 80 IBT หรือ IELTS 6.5 หรือมีทักษะภาษาต่างประเทศอื่น ๆ เช่น ภาษาจีน จะได้รับการพิจารณาเป็นกรณีพิเศษ.
• หากมี Certificate คุณวุฒิพิเศษที่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติงาน ได้แก่ Omega, CIA, CPIAT, CISA, CPA, CFA, FRM, CFP, CDCS และ GPV จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• ระยะเวลาการรับสมัคร.
• ตั้งแต่บัดนี้ จนถึงวันพุธที่ 30 เมษายน 2568.
• กำหนดการคัดเลือก (กำหนดการอาจมีการเปลี่ยนแปลงตามความเหมาะสม).
• ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิ์สอบข้อเขียน: สัปดาห์ที่ 2 เดือนพฤษภาคม 2568.
• สอบข้อเขียน: สัปดาห์ที่ 3-4 เดือนพฤษภาคม 2568.
• สอบสัมภาษณ์: สัปดาห์ที่ 4 เดือนมิถุนายน 2568.
• วิธีการสมัคร.
• คลิกที่ปุ่ม สมัครงาน โดยผู้สมัครต้องทำการลงทะเบียนก่อน ถึงจะทำการสมัครตำแหน่งดังกล่าวได้
• หรือ กรอกรายละเอียดคลิก https://forms.gle/zL7p5pwSTRSFHNU8A
• เอกสารประกอบการสมัคร.
• โปรดแนบ Resume/Transcript/ผลการทดสอบภาษาอังกฤษ (ถ้ามี) เพื่อประกอบการพิจารณาคัดเลือก (ตามขั้นตอนการกรอกใบสมัคร).
• หมายเหตุ.
• ธนาคารจะแจ้งผลการคัดเลือกผ่าน website ธนาคารและทาง Email ที่ผู้สมัครให้ไว้ในข้อมูลการสมัครงาน เพื่อเข้ามาตรวจสอบรายชื่อทางเว็บไซต์ธนาคาร และคุณสมบัติของผู้สมัคร ตามประกาศรับสมัคร ธนาคารขอสงวนสิทธิ์ในการคัดเลือกผู้สมัครที่มีคุณสมบัติเหมาะสมกับตำแหน่งงานที่สุดเข้ารับการทดสอบ ซึ่งผู้สมัครรับทราบและยินดีปฏิบัติตามเงื่อนไขของธนาคารทุกประการและจะไม่เรียกร้องใด ๆ ทั้งสิ้น.
• การรับสมัคร สอบข้อเขียน สอบสัมภาษณ์ การประกาศรายชื่อผู้ผ่านการคัดเลือก ทุกขั้นตอนการรับสมัครธนาคารไม่มีการเรียกร้องค่าใช้จ่ายใด ๆ จากผู้สมัครทั้งสิ้นและเป็นการดำเนินการจากธนาคารกรุงไทยเท่านั้น โปรดอย่าหลงเชื่อคำแอบอ้างใด ๆ ว่าสามารถให้ความช่วยเหลือในการเข้าทำงานกับ บมจ.ธนาคารกรุงไทยได้ หรือคำโฆษณาว่ามีแนวข้อสอบที่ใช้ในการสอบเข้าทำงานกับธนาคารจำหน่าย เนื่องจากธนาคารมีกระบวนการและขั้นตอนการสอบที่รัดกุม และการใช้วิธีการใด ๆ ที่นอกเหนือจากการใช้ความรู้ความสามารถของตนเองในการสอบ ธนาคารจะถือว่าผู้นั้นทุจริตในการสอบ ซึ่งจะมีผลทำให้ถูกปรับตกในทุกขั้นตอน และจะดำเนินคดีกับผู้ที่เกี่ยวข้องในการทุจริตทุกคน ผู้ทุจริตจะไม่มีสิทธิสมัครสอบเข้าทำงานกับธนาคารอีก และหากตรวจพบหลังจากได้เข้าทำงานกับธนาคารแล้ว จะถือว่าเป็นผู้กระทำผิดวินัยอย่างร้ายแรง และธนาคารจะเลิกจ้างทันที.
• นโยบายความเป็นส่วนตัว (Privacy Policy).
• ท่านสามารถอ่านและศึกษานโยบายความเป็นส่วนตัวของ ธนาคารกรุงไทย จำกัด (มหาชน) ที่ https://krungthai.com/th/content/privacy-policy ทั้งนี้ ธนาคารไม่มีเจตนาหรือความจำเป็นใดๆ ที่จะประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว รวมถึงข้อมูลที่เกี่ยวข้องศาสนาและ/หรือหมู่โลหิต ซึ่งอาจปรากฏอยู่ในสำเนาบัตรประจำตัวประชาชนของท่านแต่อย่างใด ดังนั้น กรุณาอย่าอัปโหลดเอกสารใดๆ รวมถึงสำเนาบัตรประจำตัวประชาชน หรือกรอกข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหวหรือข้อมูลอื่นใด ซึ่งไม่เกี่ยวข้องหรือไม่จำเป็นสำหรับวัตถุประสงค์ในการสมัครงานไว้บนเว็บไซต์ นอกจากนี้ กรุณาดำเนินการให้แน่ใจว่าได้ดำเนินการลบข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว (ถ้ามี) ออกจากเรซูเม่และเอกสารอื่นใดก่อนที่จะอัปโหลดเอกสารดังกล่าวไว้บนเว็บไซต์แล้วด้วย ทั้งนี้ ธนาคารมีความจำเป็นต้องเก็บรวบรวมข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ในการพิจารณารับบุคคลเข้าทำงาน หรือการตรวจสอบคุณสมบัติ ลักษณะต้องห้าม หรือพิจารณาความเหมาะสมของบุคคลที่จะให้ดำรงตำแหน่ง ซึ่งการให้ความยินยอมเพื่อเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านมีความจำเป็นสำหรับการเข้าทำสัญญาและการได้รับการพิจารณาตามวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้น ในกรณีที่ท่านไม่ให้ความยินยอมในการเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรม หรือมีการถอนความยินยอมในภายหลัง ธนาคารอาจไม่สามารถดำเนินการเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้นได้ และอาจ ทำให้ท่านสูญเสียโอกาสในการได้รับการพิจารณารับเข้าทำงานกับธนาคาร.

ทักษะ:

Finance, Product Development, Business Development, Laos, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Lead the Development of Brand Experience Toolkits for local markets such as Indonesia, Cambodia, Laos.
• Work with creative and media agencies on the creation of consumer plan that shall drive target audience to the desired response.
• Identify communications message to consumer behavior and help to deliver on objective for brand.
• Execute in Marketing Plan and A&P management including Innovation, Communications, Advertisings and other activities (Apply only where there is no local MKT team i.e. Laos).
• Lead Product Relaunch/ NPD Development, collaborating with local team and cross functional team (Commercial, Finance, Supply Chain, R&D, QA) for portfolio management in current SKUs and NPD development.
• Prepare Analysis for market trends, competitors activities and identify opportunity for OSP.
• Perform other related duties as assigned.
• BBA in Marketing or related field with minimum 3-5 year experiences or MBA.
• Experience in FMCG marketing; Brand Management, New Product Development or International Business Development.
• Marketing Strategy knowledge as well as operation in media planning and effectiveness/ on-ground activations NPD development process.
• Business, commercial and financial acumen.
• Basic consumer research literacy.
• Good command both of English and Thai.

ทักษะ:

Accounts Receivable, Legal, Contracts

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Perform account accurate records of all accounts receivable transactions on a timely manner.
• Perform and review accounts receivable aging report to ensure that customer payments are fully collected.
• Collaborate with the luxury Leasing Team or Tenant Service Coordinator to resolve tenant inquiries or disputes that related to billing and payment.
• Collaborate with internal auditor & external auditor.
• Collaborate with legal team for contracts verification.
• Review tenant sales data collection and review calculate rental GP income from monthly sales accurately in order to close the monthly account in a timely manner.
• Other tasks as assigned.
• Able to negotiate with tenants should there be any issues regarding payment arises.
• Bachelor s degree in Accounting, Finance, Business Administration or related fields.
• Minimum 8-12 years of experience in accounting especially in Accounts Receivable.
• Knowledge.
• Have a basic understanding of accounting principles.
• At least 3-5 years of experiences in Manager Accounts Receivable.
• Negotiation ability.
• Strong communication, collaboration and problem-solving skills.
• Strong computer skill in MS office, especially in Excel program.
• Proven hands-on experience in SAP accounting application would be advantage.
• Good command of English (Reading and Writing).
• Integrity and business ethic with confidentiality work..

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Electrical Engineering, Problem Solving, Ability to travel upcountry, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• วางแผนงานซ่อม ดำเนินการบำรุงรักษา ควบคุมคุณภาพงานซ่อมบำรุงเครื่องจักรทางด้านไฟฟ้า (Maintenance, Repair & Overhaul) ให้เป็นไปตามแผนงานที่กำหนด.
• ควบคุมการสั่งซื้อ การเบิกใช้ การตรวจรับวัสดุและอุปกรณ์อะไหล่ เพื่อให้มั่นใจในคุณภาพอะไหล่ที่ใช้ในการซ่อมและบำรุงรักษาเครื่องจักร.
• วางกลยุทธ์การซ่อมบำรุง และดำเนินงาน ควบคุม ประสานงานให้หน่วยงานดำเนินงานตามแผนงานที่วางไว้.
• อื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย.
• ปริญญาตรี วิศวกรรมศาสตร์ สาขาไฟฟ้า (G.P.A. > 2.70).
• ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่ หากมีประสบการณ์ด้านซ่อมบำรุงจะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีทักษะภาษาอังกฤษ (TOEIC > 550).
• มีทักษะในการสื่อสาร และประสานงาน แก้ไขปัญหาต่างๆ ได้เป็นอย่างดี.
• สามารถปฏิบัติงานประจำต่างจังหวัด บริษัท ปูนซิเมนต์ไทย (ท่าหลวง) จำกัด (TL) จ.สระบรุี ได้.
• สามารถเดินทางไปทำงานต่างพื้นที่ตามที่ได้รับมอบหมายได้.

ทักษะ:

Payroll, Compliance, Legal

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Manage and oversee all aspects of payroll administration, ensuring timely and accurate payroll processing.
• Implement and maintain payroll systems, policies, and procedures in compliance with relevant laws and regulations.
• Apply knowledge or experience in performance management by using KPIs tools to support employee performance evaluation.
• Provide guidance to employees on benefits, leave, and compensation-related matters.
• Manage and maintain and update employee records in payroll systems, including new hires, terminations, promotions, and changes in salary.
• Ensure confidentiality and security of payroll data in accordance with company policies and legal requirements.
• Manage employee benefits such as group insurance, provident fund, incentives, social security fund and other allowances / benefits.
• Master's degree in Human Resources, Business Administration, or a related field.
• Minimum 10+ years' experience in payroll processing.
• Strong understanding of labor laws and tax regulations.
• Strong MS office skill such as MS Excel (Advance, Pivot, Vlookup), have PowerBI skill is preferred.
• High level of accuracy and attention to detail.

ทักษะ:

Good Communication Skills, Finance

ประเภทงาน:

งานประจำ

• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป ด้านบริหารธุรกิจ การบัญชี การเงิน เศรษฐศาสตร์ การตลาด หรือสาขาวิชาที่เกี่ยวข้อง.
• มีความรอบรู้ในผลิตภัณฑ์และบริการต่างๆ ของธนาคาร.
• มีความรับผิดชอบ และมีมนุษยสัมพันธ์ดี.
• มีทักษะในการติดต่อสื่อสาร.
• มีความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษ.
• มีความรู้ด้านการขายและการตลาด..
• ท่านสามารถอ่านและศึกษานโยบายความเป็นส่วนตัวของธนาคารกรุงไทย จำกัด (มหาชน) ที่ https://krungthai.com/th/content/privacy-policy ทั้งนี้ ธนาคารไม่มีเจตนาหรือความจำเป็นใดๆ ที่จะประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว รวมถึงข้อมูลที่เกี่ยวข้องศาสนาและ/หรือหมู่โลหิต ซึ่งอาจปรากฏอยู่ในสำเนาบัตรประจำตัวประชาชนของท่านแต่อย่างใด ดังนั้น กรุณาอย่าอัปโหลดเอกสารใดๆ รวมถึงสำเนาบัตรประจำตัวประชาชน หรือกรอกข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหวหรือข้อมูลอื่นใด ซึ่งไม่เกี่ยวข้องหรือไม่จำเป็นสำหรับวัตถุประสงค์ในการสมัครงานไว้บนเว็บไซต์ นอกจากนี้ กรุณาดำเนินการให้แน่ใจว่าได้ดำเนินการลบข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว (ถ้ามี) ออกจากเรซูเม่และเอกสารอื่นใดก่อนที่จะอัปโหลดเอกสารดังกล่าวไว้บนเว็บไซต์แล้วด้วย ทั้งนี้ ธนาคารมีความจำเป็นต้องเก็บรวบรวมข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ในการพิจารณารับบุคคลเข้าทำงาน หรือการตรวจสอบคุณสมบัติ ลักษณะต้องห้าม หรือพิจารณาความเหมาะสมของบุคคลที่จะให้ดำรงตำแหน่ง ซึ่งการให้ความยินยอมเพื่อเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านมีความจำเป็นสำหรับการเข้าทำสัญญาและการได้รับการพิจารณาตามวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้น ในกรณีที่ท่านไม่ให้ความยินยอมในการเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรม หรือมีการถอนความยินยอมในภายหลัง ธนาคารอาจไม่สามารถดำเนินการเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้นได้ และอาจ ทำให้ท่านสูญเสียโอกาสในการได้รับการพิจารณารับเข้าทำงานกับธนาคาร ".

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Accounts Payable, Accounts Receivable, Accounting, Finance, Teamwork, English, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Prepare and maintain accounting records and financial reports.
• Manage accounts payable/receivable systems.
• Assist in monthly, quarterly, and annual financial closings.
• Review documentation and ensure accurate bookkeeping.
• Perform bank reconciliations.
• Prepare documents for audits and ensure compliance with tax regulations.
• Bachelor s degree in Accounting, Finance, or a related field.
• Experience in accounting or a similar role.
• Knowledge of accounting and tax regulations.
• Proficiency in accounting software and Microsoft Office.
• Detail-oriented, well-organized, and good with documentation.
• Strong communication skills and a team player.
• Opportunity to work with a leading multi-industry organization.
• Warm and supportive work environment.
• Career development opportunities and excellent benefits.