ประเภทงาน:

งานประจำ

• Provide sales forecast according to new potential locations.
• Prepare reports and presentations at all levels of audiences up to Dev Com level.
• Conduct customer surveys to understand our customers better.
• Present site locations and details in NSO meeting.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ตรวจสอบและดูแลการซ่อมบำรุงระบบไฟฟ้า, ระบบปรับอากาศ, ระบบลิฟต์ และระบบสาธารณูปโภคอื่น ๆ ของคอนโดให้มีความพร้อมใช้งานอยู่เสมอ.
• บริหารจัดการทีมวิศวกรและช่างเทคนิคประจำโครงการเพื่อให้งานดำเนินไปได้อย่างราบรื่น.
• ร่วมกับฝ่ายบริหารอสังหาริมทรัพย์ในการวางแผนและบริหารจัดการโครงการด้านงานวิศวกรรมของคอนโด.
• ตรวจตราและตรวจสอบคุณภาพงาน เพื่อให้แน่ใจว่าสิ่งอำนวยความสะดวกต่าง ๆ ของคอนโดเป็นไปตามมาตรฐานและข้อกำหนดของกฎหมาย.
• ประสานงานกับหน่วยงานภายนอกที่เกี่ยวข้องเพื่อให้การดำเนินงานของโครงการเป็นไปอย่างราบรื่น.
• คุณสมบัติ:ปริญญาตรี สาขาวิศวกรรมไฟฟ้า วิศวกรรมเครื่องกล หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ในตำแหน่งหัวหน้าวิศวกรงานวิศวกรอาคาร, งานวิศวกรรมในโครงการคอนโดมิเนียมหรืออสังหาริมทรัพย์ ไม่น้อยกว่า 5 ปี.
• มีความเชี่ยวชาญในการบริหารจัดการทีมงานแลมีความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับระบบวิศวกรรมอาคารและระบบสาธารณูปโภค.
• สามารถตัดสินใจและแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• มีใบประกอบวิชาชีพควบคุม (กว.).

ประเภทงาน:

งานประจำ

• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป ด้านบริหารธุรกิจ การบัญชี การเงิน เศรษฐศาสตร์ การตลาด หรือสาขาวิชาที่เกี่ยวข้อง.
• มีความรอบรู้ในผลิตภัณฑ์และบริการต่างๆ ของธนาคาร.
• มีความรับผิดชอบ และมีมนุษยสัมพันธ์ดี.
• มีทักษะในการติดต่อสื่อสาร.
• มีความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษ.
• มีความรู้ด้านการขายและการตลาด..
• ท่านสามารถอ่านและศึกษานโยบายความเป็นส่วนตัวของธนาคารกรุงไทย จำกัด (มหาชน) ที่ https://krungthai.com/th/content/privacy-policy ทั้งนี้ ธนาคารไม่มีเจตนาหรือความจำเป็นใดๆ ที่จะประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว รวมถึงข้อมูลที่เกี่ยวข้องศาสนาและ/หรือหมู่โลหิต ซึ่งอาจปรากฏอยู่ในสำเนาบัตรประจำตัวประชาชนของท่านแต่อย่างใด ดังนั้น กรุณาอย่าอัปโหลดเอกสารใดๆ รวมถึงสำเนาบัตรประจำตัวประชาชน หรือกรอกข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหวหรือข้อมูลอื่นใด ซึ่งไม่เกี่ยวข้องหรือไม่จำเป็นสำหรับวัตถุประสงค์ในการสมัครงานไว้บนเว็บไซต์ นอกจากนี้ กรุณาดำเนินการให้แน่ใจว่าได้ดำเนินการลบข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว (ถ้ามี) ออกจากเรซูเม่และเอกสารอื่นใดก่อนที่จะอัปโหลดเอกสารดังกล่าวไว้บนเว็บไซต์แล้วด้วย ทั้งนี้ ธนาคารมีความจำเป็นต้องเก็บรวบรวมข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ในการพิจารณารับบุคคลเข้าทำงาน หรือการตรวจสอบคุณสมบัติ ลักษณะต้องห้าม หรือพิจารณาความเหมาะสมของบุคคลที่จะให้ดำรงตำแหน่ง ซึ่งการให้ความยินยอมเพื่อเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านมีความจำเป็นสำหรับการเข้าทำสัญญาและการได้รับการพิจารณาตามวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้น ในกรณีที่ท่านไม่ให้ความยินยอมในการเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรม หรือมีการถอนความยินยอมในภายหลัง ธนาคารอาจไม่สามารถดำเนินการเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้นได้ และอาจ ทำให้ท่านสูญเสียโอกาสในการได้รับการพิจารณารับเข้าทำงานกับธนาคาร ".

ประเภทงาน:

งานประจำ

• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป ด้านบริหารธุรกิจ การบัญชี การเงิน เศรษฐศาสตร์ การตลาด หรือสาขาวิชาที่เกี่ยวข้อง.
• มีความรอบรู้ในผลิตภัณฑ์และบริการต่างๆ ของธนาคาร.
• มีความรับผิดชอบ และมีมนุษยสัมพันธ์ดี.
• มีทักษะในการติดต่อสื่อสาร.
• มีความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษ.
• มีความรู้ด้านการขายและการตลาด..
• ท่านสามารถอ่านและศึกษานโยบายความเป็นส่วนตัวของธนาคารกรุงไทย จำกัด (มหาชน) ที่ https://krungthai.com/th/content/privacy-policy ทั้งนี้ ธนาคารไม่มีเจตนาหรือความจำเป็นใดๆ ที่จะประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว รวมถึงข้อมูลที่เกี่ยวข้องศาสนาและ/หรือหมู่โลหิต ซึ่งอาจปรากฏอยู่ในสำเนาบัตรประจำตัวประชาชนของท่านแต่อย่างใด ดังนั้น กรุณาอย่าอัปโหลดเอกสารใดๆ รวมถึงสำเนาบัตรประจำตัวประชาชน หรือกรอกข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหวหรือข้อมูลอื่นใด ซึ่งไม่เกี่ยวข้องหรือไม่จำเป็นสำหรับวัตถุประสงค์ในการสมัครงานไว้บนเว็บไซต์ นอกจากนี้ กรุณาดำเนินการให้แน่ใจว่าได้ดำเนินการลบข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว (ถ้ามี) ออกจากเรซูเม่และเอกสารอื่นใดก่อนที่จะอัปโหลดเอกสารดังกล่าวไว้บนเว็บไซต์แล้วด้วย ทั้งนี้ ธนาคารมีความจำเป็นต้องเก็บรวบรวมข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ในการพิจารณารับบุคคลเข้าทำงาน หรือการตรวจสอบคุณสมบัติ ลักษณะต้องห้าม หรือพิจารณาความเหมาะสมของบุคคลที่จะให้ดำรงตำแหน่ง ซึ่งการให้ความยินยอมเพื่อเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของท่านมีความจำเป็นสำหรับการเข้าทำสัญญาและการได้รับการพิจารณาตามวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้น ในกรณีที่ท่านไม่ให้ความยินยอมในการเก็บรวบรวม ใช้ หรือเปิดเผยข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรม หรือมีการถอนความยินยอมในภายหลัง ธนาคารอาจไม่สามารถดำเนินการเพื่อบรรลุวัตถุประสงค์ดังกล่าวข้างต้นได้ และอาจ ทำให้ท่านสูญเสียโอกาสในการได้รับการพิจารณารับเข้าทำงานกับธนาคาร ".

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Sales, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Coordinate with both domestic and overseas clients regarding product orders, shipments, and related documentation..
• Communicate with overseas clients via email, phone, LINE, or WeChat..
• Liaise with logistics, production, and warehouse departments to prepare for export and import operations..
• Ensure the accuracy and completeness of export documents such as Invoice, Packing List, Bill of Lading (BL), and Air Waybill (AWB) and also work with the shipping while importing the machine and parts..
• Giving after-sale service for both domestic and overseas clients..
• Bachelor s degree in Marketing, Business Administration, International Business, Logistics or a related field.
• Minimum 1-2 years of experience in international sales or export coordination.
• Strong command of English (spoken, written, and reading) - knowledge of other languages is an advantage.
• Excellent communication and negotiation skills.
• Strong problem-solving skills and ability to work collaboratively as part of a team.
• Proficiency in Microsoft Office and basic knowledge of import/export documentation.
• Opportunity to work with a leading multi-industry organization.
• Warm and supportive work environment.
• Career development opportunities and excellent benefits.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ศึกษาและวิเคราะห์คาแรกเตอร์ของศิลปิน เพื่อนำเสนอจุดเด่นผ่านเนื้อหาในช่องทางโซเชียลมีเดียของค่าย.
• พัฒนาเนื้อหาโดยอ้างอิงจากผลงานซิงเกิลของศิลปินเพื่อเผยแพร่ในรูปแบบต่าง ๆ บนโซเชียลมีเดีย.
• รับผิดชอบกระบวนการผลิตคอนเทนต์ทั้งหมด ตั้งแต่การวางแผน ถ่ายทำ ตัดต่อ คุมโทนสี และเผยแพร่บนโซเชียลมีเดีย.
• ประสานงานและออกกองนอกสถานที่ เช่น การถ่ายทำ MV, งานอีเวนต์, คอนเสิร์ต หรือเทศกาลดนตรี.
• วางแผนตารางการเผยแพร่เนื้อหาของค่ายให้สอดคล้องกับเป้าหมายทางการตลาด.
• คัดเลือกและประสานงานกับอินฟลูเอนเซอร์ให้เหมาะสมกับแนวทางของผลงานศิลปินแต่ละราย.
• จัดเก็บฟุตเทจทั้งหมดอย่างเป็นระบบ เพื่อนำไปใช้ในงานผลิตหรืออ้างอิงในอนาคต.
• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีในสาขามนุษยศาสตร์ นิเทศศาสตร์หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ 2 ปี ด้านการผลิตคอนเทนต์ หรือมีความเข้าใจในวงการดนตรีและสนใจในกระแสดนตรีปัจจุบัน.
• มีทักษะด้านมนุษยสัมพันธ์ สามารถทำงานร่วมกับทีมและศิลปินได้เป็นอย่างดี.
• สามารถบริหารเวลาและทำงานให้เสร็จภายในระยะเวลาที่กำหนด.
• มีความยืดหยุ่นในการทำงาน (สามารถทำงานวันหยุดได้ตามความจำเป็น).
• สามารถรับมือกับแรงกดดันในการทำงานได้ดี.
• หากมีทักษะภาษาเกาหลีจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Management, Property Management / Development, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• บริหารจัดการ แก้ไขปัญหาต่างๆ ภายในในโครงการ พร้อมทั้งเสนอทางเลือกในการแก้ไขปัญหาให้แก่เจ้าของร่วม.
• บริหารความสัมพันธ์อันดีแก่เจ้าของร่วม สื่อสารประชาสัมพันธ์กิจกรรมต่าง ๆ รวมถึงรับฟังปัญหา ข้อร้องเรียน ข้อเสนอแนะ และแก้ไขปัญหาตามระยะเวลาที่กำหนด.
• ตรวจสอบและอนุมัติการแก้ไขตกแต่ง ต่อเติมให้เป็นไปตามระเบียบข้อบังคับและมาตรฐานของโครงการ.
• ตรวจสอบ ดูแล และพัฒนาสภาพโครงการให้เป็นไปตามมาตรฐาน และควบคุมการปฏิบัติงานของแม่บ้าน พนักงานรักษาความปลอดภัย และคนสวน.
• วางแผนการจัดเตรียมอุปกรณ์ภายในกล่องโอนและส่งมอบกล่องโอนให้แก่เจ้าของร่วม.
• จัดทำ ควบคุม ตรวจสอบ บริหารจัดการงบการเงินของโครงการเพื่อให้เกิดประโยชน์สูงสุดแก่ลูกบ้าน รวมถึงสื่อสารรายรับ-รายจ่ายของโครงการแก่ลูกบ้าน.
• ตรวจสอบการรับชำระเงิน และนำเงินฝากเข้าบัญชีนิติบุคคล รวมถึงติดตามหนี้ค้างชำระ.
• จัดเตรียมการประชุม และสรุปรายงานการประชุมคณะกรรมการ ประชุมสามัญ ประชุมวิสามัญ และประชุมภายในต่าง ๆ ตามช่วงระยะเวลาที่กำหนด รวมถึงติดดามมติที่ประชุมให้บรรลุวัตถุประสงค์.
• สื่อสาร และทำความเข้าใจกับทีมงานถึงวิธีการแก้ไขข้อร้องเรียน วิธีการป้องกันปัญหาหรือข้อร้องเรียน และระงับไม่ให้เกิดข้อร้องเรียนเดิมซ้ำอีก.
• บริหารจัดการทีม พัฒนาความรู้ความสามารถ และสนับสนุนช่วยเหลือผู้ใต้บังคับบัญชา เพื่อให้ปฏิบัติงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• ให้คำแนะนำเพื่อการพัฒนาบริการและการบูรณาการใช้แอปพลิเคชัน เพื่อตอบสนองการให้บริการ.
• วุฒิการศึกษาปริญญาตรี ขึ้นไป ทุกสาขาวิชา.
• มีประสบการณ์ตรงด้านการบริหารโครงการหมู่บ้านหรืออาคาร อย่างน้อย 1 ปี.
• หรือมีประสบการณ์ผู้จัดการในสายงานบริการ อย่างน้อย 3 ปี.
• บุคลิกภาพดี มนุษย์สัมพันธ์ดี สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้เป็นอย่างดี.
• มีภาวะผู้นำ และมีทักษะในการบริหารจัดการให้มีประสิทธิภาพ.
• สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐานได้ (MS.Word, MS.Excel).
• สามารถปฏิบัติงาน 6 วัน/ สัปดาห์ (หยุดวันธรรมดา) และประจำโครงการที่ได้รับมอบหมายได้.
• หากสามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• หากมีรถยนต์ส่วนตัว หรือเดินทางได้ทุกโซน(กรุงเทพฯและปริมณฑล) จะพิจารณาเป็นพิเศษ.

ทักษะ:

node.js, ERP, Compliance

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Develop and maintain applications using OutSystems, and Power Platform.
• Implement custom solutions using Node.js, React, and databases when advanced functionality is required.
• Ensure seamless user experience and performance optimization for all applications.
• RPA & Automation.
• Design and implement RPA solutions using UIPath, Power Automate, or other RPA tools to automate business processes.
• Work closely with business teams to identify, analyze, and automate repetitive tasks to improve operational efficiency.
• Integrate RPA with existing low-code applications and enterprise systems.
• API Integration & System Connectivity.
• Integrate third-party APIs, databases, and enterprise applications (ERP, CRM, etc.) into solutions.
• Design scalable and secure data exchange between platforms.
• Collaboration & Mentorship.
• Work in a team-oriented environment, collaborating with Digital Technology teams.
• Provide technical guidance to junior developers and assist in code reviews.
• Work with stakeholders to gather feedback and continuously enhance application performance and usability.
• Security, Compliance, & Best Practices.
• Ensure all applications follow security best practices, data governance, and compliance standards.
• Implement CI/CD pipelines and version control for smooth deployments.
• Continuously explore and implement new technologies to optimize system performance and development efficiency.
• Education.
• Bachelor s degree in Computer Science, Information Technology, or a related field.
• An advanced degree or relevant certifications in low-code development, RPA, cloud computing, or software engineering is highly desirable.
• Experience.
• Minimum of 5+ years of experience in software development, application design, or system integration within a dynamic, multi-domain business environment.
• Demonstrated experience in leading digital transformation projects, developing low-code applications, and working within agile or iterative development frameworks.
• Proven track record of managing complex system integrations, API implementations, and vendor evaluations (including RFI/RFP processes).
• Experience or knowledge of DevOps principles, including automation, deployment, monitoring, and IaC (Infrastructure as Code).
• Technical Skills.
• High-Code Development: Strong programming skills in Node.js, React (JavaScript/TypeScript), and database technologies (SQL, NoSQL).
• Low-Code Development: Expertise in OutSystems, and Microsoft Power Platform (Power Apps, Power Automate, Power BI).
• RPA & Automation: Hands-on experience with UIPath, Power Automate, or other RPA tools to automate workflows and improve business efficiency.
• API & System Integration: Experience in designing, developing, and integrating APIs with enterprise systems (ERP, CRM, databases).
• Process Mapping & Documentation: Familiarity with Lucidchart, Figma, or similar tools for workflow visualization and documentation.
• Cloud Platforms: Practical knowledge of cloud environments such as AWS, Google Cloud, and Azure to support scalable and flexible technology solutions.
• Security & Compliance: Understanding of data governance, compliance standards, and application security best practices.

ทักษะ:

Nutrition, Salesforce, Compliance, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Lead and manage the project pipeline in F&N systems like Salesforce.
• Ensure compliance with health and safety norms in the lab.
• Assess application needs of the sales team across categories and provide optimal solutions.
• Develop new products/concepts in the lab.
• Oversee customer-level trials.
• Monitor sampling activities and ensure timely stock replenishment.
• Prioritize application sample production based on sales and category needs.
• Manage third-party production schedules and periodic audits.
• Act as the main technical contact for suppliers.
• Attend sales meetings with customers to provide technical guidance.
• Maintain lab machinery and equipment.
• Develop and implement Standard Operating Procedures (SOPs) for lab activities.
• Share monthly reports on application developments with the business manager and regional counterparts.
• Coordinate with vendors for issues related to equipment, materials, and safety devices in the lab.
• Tasks & Activities: Guide the team on projects and address any issues.
• Provide weekly updates on project statuses from team members.
• Address regulatory queries from the internal sales team in Thailand and the region.
• Make stock reordering decisions.
• Conduct monthly meetings with the sales team to discuss needs, priorities, and project updates.
• Collaborate with the sales team and inventory manager to determine third-party production requirements for the next two months.
• Guide the warehouse team on product labeling and documentation requirements.
• Report new/existing product developments to the regional technical manager (Singapore) monthly.
• Attend at least five supplier training sessions annually.
• Participate in ISO audits and ensure full compliance.
• Develop prototypes and displays for annual exhibitions.
• Measurement Metrics (KPIs): Develop at least five new in-house application concepts annually.
• Provide a minimum of five solutions based on customer and sales requirements annually.
• Conduct at least six training sessions for internal sales and application development teams annually.
• Achieve 100% compliance in ISO and health & safety audits.
• Ensure less than 10 stock-out occurrences for samples annually.
• Key Stakeholders Internal: Business Manager (F&N).
• Sales Team (F&N).
• Inventory Manager.
• Warehouse Team.
• Finance Team.
• Regional Technical Manager (Singapore).
• External: Customers.
• Suppliers.
• Vendors (food ingredients, machines, utensils, etc.).
• AMC Partners.
• Analytical Labs.
• Third-party manufacturing companies.
• Financial Authority Approve team travel claims and reimbursements.
• Manage lab-related expenses.
• Administrative Authorities Approve team members' leave.
• Conduct performance appraisals/reviews.
• Approve sample labeling and finished product dispatch.
• Approve product formulations, prototypes, and ingredients.
• Grant lab visit approvals for suppliers/customers.
• Key Competencies Functional/Technical Competencies: Expertise in food segment applications.
• Knowledge of quality assurance and sensory analysis.
• Familiarity with food ingredients and lab instruments.
• Understanding of food industry regulatory norms.
• Proficiency in MS Office and English language.
• Innovative thinking.
• Behavioral Competencies: Strong leadership skills.
• Effective decision-making.
• Attention to detail.
• Process-oriented mindset.
• Strong planning and organizational skills.
• Cross-functional collaboration.
• Customer-centric approach.
• Qualifications B.Sc./M.Sc./B.Tech in Food Technology from a reputed institution.
• Certifications in ISO, FSSAI, or HACCP preferred.
• Experience Requirements Minimum 10 years of experience, with at least the last 5 years leading a team in the R&D or application development lab of reputed food ingredient organizations.
• Brenntag TA Team

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ศึกษาและวิเคราะห์คาแรกเตอร์ของศิลปิน เพื่อนำเสนอจุดเด่นผ่านเนื้อหาในช่องทางโซเชียลมีเดียของค่าย.
• พัฒนาเนื้อหาโดยอ้างอิงจากผลงานซิงเกิลของศิลปินเพื่อเผยแพร่ในรูปแบบต่าง ๆ บนโซเชียลมีเดีย.
• รับผิดชอบกระบวนการผลิตคอนเทนต์ทั้งหมด ตั้งแต่การวางแผน ถ่ายทำ ตัดต่อ คุมโทนสี และเผยแพร่บนโซเชียลมีเดีย.
• ประสานงานและออกกองนอกสถานที่ เช่น การถ่ายทำ MV, งานอีเวนต์, คอนเสิร์ต หรือเทศกาลดนตรี.
• วางแผนตารางการเผยแพร่เนื้อหาของค่ายให้สอดคล้องกับเป้าหมายทางการตลาด.
• คัดเลือกและประสานงานกับอินฟลูเอนเซอร์ให้เหมาะสมกับแนวทางของผลงานศิลปินแต่ละราย.
• จัดเก็บฟุตเทจทั้งหมดอย่างเป็นระบบ เพื่อนำไปใช้ในงานผลิตหรืออ้างอิงในอนาคต.
• วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีในสาขามนุษยศาสตร์ นิเทศศาสตร์หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ 2 ปี ด้านการผลิตคอนเทนต์ หรือมีความเข้าใจในวงการดนตรีและสนใจในกระแสดนตรีปัจจุบัน.
• มีทักษะด้านมนุษยสัมพันธ์ สามารถทำงานร่วมกับทีมและศิลปินได้เป็นอย่างดี.
• สามารถบริหารเวลาและทำงานให้เสร็จภายในระยะเวลาที่กำหนด.
• มีความยืดหยุ่นในการทำงาน (สามารถทำงานวันหยุดได้ตามความจำเป็น).
• สามารถรับมือกับแรงกดดันในการทำงานได้ดี.
• หากมีทักษะภาษาเกาหลีจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.