บริษัท พีจี เทค อินเตอร์เนชั่นแนล จำกัด
บริษัทนี้ไม่มีตำแหน่งงานที่ลงประกาศดูตำแหน่งงานทั้งหมดที่กำลังเปิดรับสมัคร
ไม่มีตำแหน่งงานสำหรับบริษัทนี้ ต่อไปนี้เป็นตำแหน่งงานที่คุณอาจจะสนใจ
อัพโหลดเรซูเม่ของคุณ AI ของเราจะวิเคราะห์และแนะนำตำแหน่งงานที่ดีที่สุดให้คุณ
ทักษะ:
Finance, Accounting
ประเภทงาน:
ฝึกงาน
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Assist in month end closing activities.
- Assist in annual budget preparation.
- Prepare quarterly forecasts.
- Develop reports for management team.
- Track key performance indicators (KPIs).
- Assist in ad hoc projects.
- Job Qualifications.
- 3rd Year student pursuing a bachelor's degree in Accounting or Finance.
- Excellent communication skills.
- Proficiency in Microsoft Office Suite required.
- Ability to work independently.
- Strong analytical and problem solving skills.
- Detail oriented.
- Positive attitude.
- Flexibility to learn new processes and systems.
- About us.
- We produce globally recognized brands and we grow the best business leaders in the industry. With a portfolio of trusted brands as diverse as ours, it is paramount our leaders are able to lead with courage the vast array of brands, categories and functions. We serve consumers around the world with one of the strongest portfolios of trusted, quality, leadership brands, including Always , Ariel , Gillette , Head & Shoulders , Herbal Essences , Oral-B , Pampers , Pantene , Tampax and more. Our community includes operations in approximately 70 countries worldwide.
- Visit http://www.pg.com to know more.
- Our consumers are diverse and our talents - internally - mirror this diversity to best serve it. That is why we re committed to building a winning culture based on Inclusion and our ideal candidate is passionate about the same principle: you will join our daily effort of being in touch so we craft brands and products to improve the lives of the world s consumers now and in the future. We want you to inspire us with your unrivaled ideas.
- We are committed to providing equal opportunities in employment. We do not discriminate against individuals on the basis of race, color, gender, age, national origin, religion, sexual orientation, gender identity or expression, marital status, citizenship, disability, veteran status, HIV/AIDS status, or any other legally protected factor.
- Job Schedule.
- Full time
- Job Number.
- R000137715
- Job Segmentation.
- Internships
3 วันที่ผ่านมา
ดูเพิ่มเติมkeyboard_arrow_down
บันทึก
ยกเลิก
ทักษะ:
Accounting, Automation, ERP
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Own end-to-end GS-to-NS accounting for FMCG channels (Modern Trade, General Trade, e-commerce, distributors).
- Account for trade promotions, price discounts, rebates, listing fees, markdowns, returns, and claims.
- Review and validate accruals, provisions, and month-end true-ups for trade spend.
- Prepare detailed GS-to-NS bridges and variance analysis vs budget, forecast, and prior year.
- Monitor trade spend utilization and identify risks or leakage.
- Month-End Close & Financial ReportingLead month-end and year-end close activities related to revenue and sales deductions.
- Ensure revenue recognition complies with IFRS/Company policies and FMCG commercial practices.
- Prepare management reports, schedules, and reconciliations for GS-to-NS.
- Support internal and external audits, internal control reviews.
- Commercial & Trade Finance PartneringPartner with Key Account Manager, Trade Marketing, Customer service teams.
- Review promotional mechanics and customer agreements for correct accounting treatment.
- Provide financial insights on promotion effectiveness, ROI, and customer profitability.
- Support pricing, tender, and contract reviews from an accounting and control perspective.
- Controls, Systems & Process ImprovementMaintain strong internal controls over trade spend and GS-to-NS processes.
- Improve automation and data accuracy using ERP and trade promotion systems.
- Develop and maintain SOPs, policies, and documentation.
- Ensure compliance with company policies and local regulations.
- Team LeadershipCoach, and develop GS-to-NS other team members.
- The experience we're looking for.
- Bachelor s degree in Accounting or Finance (CPA preferred).
- 7-10 years of experience in accounting or commercial finance within FMCG.
- Strong hands-on experience in Gross-to-Net accounting and trade spend.
- Experience with FMCG business.
- Solid knowledge of revenue recognition and trade promotion accounting.
- Strong Excel skills; experience with SAP and Power BI.
- Key CompetenciesStrong analytical and reconciliation skills.
- High attention to detail and accuracy.
- Ability to work cross-functionally with Sales, Marketing and Commercial teams.
- Strong communication and stakeholder management skills.
- Proactive, hands-on, and results-oriented mindset.
- The skills for success.
- Project Management, Financial Reporting, Accounting principles, Financial Analysis and reporting.
- What we offer.
- With inclusion at the heart of everything we do, working alongside our four global Employee Resource Groups, we support our people at every step of their career journey, helping them to succeed in their own individual way.
- We invest in the wellbeing of our people through parental benefits, an Employee Assistance Program to promote mental health, and life insurance for all employees globally. We have a range of other benefits in line with the local market. Through our global share plans we offer the opportunity to save and share in Reckitt's potential future successes. For eligible roles, we also offer short-term incentives to recognise, appreciate and reward your work for delivering outstanding results. You will be rewarded in line with Reckitt's pay for performance philosophy.
- Equality.
- We recognise that in real life, great people don't always 'tick all the boxes'. That's why we hire for potential as well as experience. Even if you don't meet every point on the job description, if this role and our company feels like a good fit for you, we still want to hear from you.
- All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to age, disability or medical condition; colour, ethnicity, race, citizenship, and national origin; religion, faith; pregnancy, family status and caring responsibilities; sexual orientation; sex, gender identity, gender expression, and transgender identity; protected veteran status; size or any other basis protected by appropriate law.
วันนี้
ดูเพิ่มเติมkeyboard_arrow_down
บันทึก
ยกเลิก
ทักษะ:
Risk Management
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- This position is responsible for supporting the Team Lead in establishing and maintaining governance frameworks and operational procedures for the Bank s Enterprise Customer Master Platform. This role serves as both the business project manager and business application owner for the platform, ensuring that customer data governance is embedded into the system s design, implementation, and ongoing operations in alignment with the Bank s enterprise data governance framework.
- For the detailed scope of work.
- Assist the VP in developing and maintaining governance frameworks, procedures, and operational processes for the Enterprise Customer Master Platform.
- Ensure all platform-related processes adhere to the Bank s data governance standards and applicable regulations (e.g., PDPA, NCSC, Bank of Thailand requirements)..
- Serve as the business project manager for the Enterprise Customer Master Platform, responsible for project planning, execution, risk management, and delivery.
- Coordinate across business units, IT, and vendors to ensure project milestones, deliverables, and budgets are met.
- Track project progress, resolve issues, and provide timely updates to the VP and relevant governance committees..
- Act as the primary liaison between business users and technical teams for platform-related requirements and enhancements.
- Consolidate and prioritize comprehensive business requirements across business units.
- Maintain a deep understanding of the platform s functionalities, data model, and integration points with other systems.
- Govern customer data within the platform in accordance with approved frameworks and operational processes during both implementation and post-go-live operations.
- Ensure platform changes, upgrades, and data-related processes are reviewed and approved under governance controls..
- Facilitate user training and communication on platform governance and functionalities.
- Represent the platform in relevant governance forums and working groups.
- Promote consistent data standards and best practices across all business units interacting with the platform.
- Apply now if you have these advantages.
- Bachelor in Information Management, Business Administration, Information Technology, or related field (Master s degree preferred).
- Professional certification in Project Management (e.g., PMP, PRINCE2), Data Governance (e.g., CDMP), or Business Analysis (e.g., CBAP) is an advantage..
- Strong understanding of customer master data management principles and data governance frameworks..
- Minimum 8-10 years of experience in enterprise data management, business analysis, or project management, ideally within the banking or financial services industry..
- Proven experience as a business application owner or project manager for enterprise-scale platforms..
- Familiarity with PDPA and other relevant data protection requirements..
- Demonstrated ability to work with cross-functional teams and manage multiple stakeholders.
- Corporate Banking knowledge: Enterprise Customer Data Management, Core banking, Customer Consent, DSR.
- Familiarity with banking operational risk and regulatory compliance frameworks for DSIB institutions.
- Why join Krungsri?.
- As a part of MUFG (Mitsubishi UFJ Financial Group), we a truly a global bank with networks all over the world.
- We offer a striking work-life balance culture with hybrid work policies (3 days in office per week).
- Unbelievable benefits such as attractive bonuses and many more..
- Apply now before this role is close. **.
- FB: Krungsri Career(http://bit.ly/FacebookKrungsriCareer [link removed]).
- LINE: Krungsri Career (http://bit.ly/LineKrungsriCareer [link removed]).
- Talent Acquisition Department
- Bank of Ayudhya Public Company Limited
- 1222 Rama III Rd., Bangpongpang, Yannawa, Bangkok 10120.
- หมายเหตุ ธนาคารมีความจำเป็นและจะมีขั้นตอนการตรวจสอบข้อมูลส่วนบุคคลเกี่ยวกับประวัติอาชญากรรมของผู้สมัคร ก่อนที่ผู้สมัครจะได้รับการพิจารณาเข้าร่วมงานกับธนาคารกรุงศรีฯ.
- Remark: The bank needs to and will have a process for verifying personal information related to the criminal history of applicants before they are considered for employment with the bank..
- Applicants can read the Personal Data Protection Announcement of the Bank's Human Resources Function by typing the link from the image that stated below.
- EN (https://krungsri.com/b/privacynoticeen).
- ผู้สมัครสามารถอ่านประกาศการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลส่วนงานทรัพยากรบุคคลของธนาคารได้โดยการพิมพ์ลิงค์จากรูปภาพที่ปรากฎด้านล่าง.
- ภาษาไทย (https://krungsri.com/b/privacynoticeth).
2 วันที่ผ่านมา
ดูเพิ่มเติมkeyboard_arrow_down
บันทึก
ยกเลิก
ทักษะ:
eCommerce, Market Research, Research, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Dissemble goals, formulate budget plans, and transforming goals into executable plans;.
- Formulate the go-to-market, seller/brand growth and merchandise strategy for local market; evaluate and evolve the strategy to meet business needs;.
- Build and monitor the operational index, and work closely with the data team to optimize the data products;.
- Strong ability to identify risks and streamline business efficiencies.
- Understanding e-commerce or live broadcast field is a plus;.
- Implement and manage important merchant strategies;.
- Combining business analytics, data mining, and data visualization, to help organizations to make more data-driven decisions.
- Provide business, insight and trend analysis to improve overall category performance.
- Capable to produce regular reporting and monitoring dashboards, and respond to ad-hoc data needs.
- Support project managers, product, and category teams to work on different initiatives, and make decisions based on number.
- Minimum Bachelor's Degree or above.
- 2-5 years of experience in ecommerce platform, consulting firm or internet strategy, industry or market research and business analytics with eCommerce relevant experience.
- Strong analytic, logical and problem solving skills with good attention to detail.
- Big picture thinking, structured, organized, and experienced in managing projects in different scales (planning, root cause identification, risk mitigation, and process optimization).
- Adaptable, fast learner, highly motivated, and versatile player with some exposure in ops and commercial.
- English proficiency is a must, and Thai language proficiency.
2 วันที่ผ่านมา
ดูเพิ่มเติมkeyboard_arrow_down
บันทึก
ยกเลิก
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป ด้านบริหารธุรกิจ การบัญชี การเงิน เศรษฐศาสตร์ การตลาด หรือสาขาวิชาที่เกี่ยวข้อง.
- มีประสบการณ์ด้าน Wealth Banking, Private Banking หรือที่เกี่ยวข้อง อย่างน้อย 3 ปี.
- มีความรอบรู้ในธุรกิจธนาคาร ผลิตภัณฑ์ และบริการ.
- มีมนุษยสัมพันธ์ที่ดี และมีทักษะในการสื่อสารและให้คำปรึกษา.
- มีความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษได้ในระดับดี..
- You have read and reviewed Krung Thai Bank Public Company Limited's Privacy Policy at https://krungthai.com/th/content/privacy-policy. The Bank does not intend or require the processing of any sensitive personal data, including information related to religion and/or blood type, which may appear on copy of your identification card. Therefore, please refrain from uploading any documents, including copy(ies) of your identification card, or providing sensitive personal data or any other information that is unrelated or unnecessary for the purpose of applying for a position on the website. Additionally, please ensure that you have removed any sensitive personal data (if any) from your resume and other documents before uploading them to the website.
- The Bank is required to collect your criminal record information to assess employment eligibility, verify qualifications, or evaluate suitability for certain positions. Your consent to the collection, use, or disclosure of your criminal record information is necessary for entering into an agreement and being considered for the aforementioned purposes. If you do not consent to the collection, use, or disclosure of your criminal record information, or if you later withdraw such consent, the Bank may be unable to proceed with the stated purposes, potentially resulting in the loss of your employment opportunity with the Bank.
2 วันที่ผ่านมา
ดูเพิ่มเติมkeyboard_arrow_down
บันทึก
ยกเลิก
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- FB: Krungsri Career(http://bit.ly/FacebookKrungsriCareer [link removed]).
- LINE: Krungsri Career (http://bit.ly/LineKrungsriCareer [link removed]).
- Talent Acquisition Department
- Bank of Ayudhya Public Company Limited
- 1222 Rama III Rd., Bangpongpang, Yannawa, Bangkok 10120.
2 วันที่ผ่านมา
ดูเพิ่มเติมkeyboard_arrow_down
บันทึก
ยกเลิก
ทักษะ:
Risk Management, Finance
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- To support Head of Commercial Credit Analysis units on identifying risk issues and provide recommendation to balance between risk caution and RM s credit request in order to mitigate risk and drive growth for Thai Corporate by working closely with CBG RMs and coordinate well with risk management.
- Analyze customer s business, financial factors and source of repayment to identify ability to pay of the customer including the risk concern and how to mitigate it before emerging.
- Coordinate and work with RMs to balance between risk caution and RM s credit request to establish structure deals and avoid or mitigate risk.
- Conduct and recommend credit rating for customers under responsibility.
- Provide recommendation for annual credit review for customers under responsibility in order to find the opportunity for business expansion and NPL preventing in the future.
- Monitor and alert RM, if there is any crisis that impact to customer s business or debt repayment capacity.
- Bachelor s / master s degree in economics, Banking and Finance or related fields.
- At least 3 years of experience in Credit Analyst or related field.
- Strong communication and interpersonal skills.
2 วันที่ผ่านมา
ดูเพิ่มเติมkeyboard_arrow_down
บันทึก
ยกเลิก
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- ควบคุมและติดตามงานด้านหนี้สำนักงานกฎหมาย ตั้งแต่กระบวนการฟ้องร้องจนถึงการบังคับคดี.
- ให้คำแนะนำและแก้ไขปัญหาการทำงานของสำนักงานกฎหมายและบริษัทติดตามหนี้ภายนอก รวมถึงแก้ไขปัญหาที่เกี่ยวข้องกับการชำระหนี้ของลูกหนี้.
- ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อสนับสนุนการแก้ไขปัญหาให้กับลูกค้าและบริษัทติดตามหนี้ภายนอก.
- จัดทำรายงานการติดตามหนี้ พร้อมบันทึกข้อมูลลงในระบบอย่างถูกต้องครบถ้วน.
- สรุปรายงานการติดตามจากบริษัทติดตามหนี้ภายนอกในรูปแบบรายวัน รายสัปดาห์ และรายเดือน.
- ลงพื้นที่ตรวจเยี่ยม (Visit OA) บริษัทติดตามหนี้ภายนอกตามสัญญาจ้าง เพื่อตรวจสอบการปฏิบัติงานให้เป็นไปตามกฎระเบียบและข้อกำหนดของบริษัท.
- วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี ไม่จำกัดสาขา.
- มีประสบการณ์ด้าน Collection (Supervisor) หรืองานกำกับดูแลบริษัทติดตามหนี้ภายนอกอย่างน้อย 3 ปีขึ้นไป.
- มีทักษะการสื่อสารและมนุษยสัมพันธ์ที่ดี สามารถประสานงานกับหน่วยงานต่าง ๆ ได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
- สามารถลงพื้นที่ปฏิบัติงานกับบริษัทติดตามหนี้ภายนอกตามที่ได้รับมอบหมาย.
- ใช้โปรแกรม MS Office ได้ดี.
- สามารถทำงานล่วงเวลา (OT) ตามที่บริษัทกำหนดได้.
- พร้อมปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา.
2 วันที่ผ่านมา
ดูเพิ่มเติมkeyboard_arrow_down
บันทึก
ยกเลิก
ทักษะ:
Project Management
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Performance Management - Own and drive end-to-end performance management to embed a strong performance, accountability, and ACT-driven culture..
- Employee Engagement, Experience & Culture Adoption - Lead company-wide engagement and employee experience to build commitment, pride, and sustainable performance..
- Organization Effectiveness, Structure & Workforce - Drive organization design and workforce planning to ensure the company is fit-for-growth and future-ready..
- Business Partnership, CoE Leadership & Change Enablement - Act as OD Center of Excellence, partner with HRBPs and business leaders, and drive company-wide change and transformation..
- Own and drive end-to-end Performance Management to strengthen performance discipline, accountability, and ACT-driven behaviors, including framework design, governance, rollout, and continuous improvement..
- Lead Employee Engagement, Employee Experience, and ACT culture adoption through company-wide programs, engagement surveys, action planning, and behavior embedding initiatives..
- Drive Organization Effectiveness, Structure Design, and Workforce Planning to ensure organization readiness, role clarity, and capability alignment with business strategy..
- Act as OD Center of Excellence (CoE) by developing standards, tools, and frameworks, and ensuring strong execution through close partnership with HRBPs and business leaders..
- Lead and manage company-wide OD and transformation initiatives with strong project management, stakeholder alignment, and change enablement..
- Ensure execution excellence by driving planning, communication, rollout, tracking, impact measurement, and management reporting for key OD programs..
- Provide strategic insights and recommendations to management using data, dashboards, and organization analytics..
- Bachelor s degree in human resources, Organization Development, Business Administration, or related field (Master s degree preferred).
- Organization Development.
- Performance Management.
- Employee Engagement / Culture.
- Talent, Workforce, or Organization Effectiveness.
- Experience in FMCG, large corporate, or consulting is a strong advantage.
- Proven experience in driving company-wide initiatives or transformation projects.
- Strong strategic thinking with hands-on execution capability.
- Excellent project management and multi-stakeholder coordination skills.
- Strong analytical and structured thinking (comfortable with data, dashboards, and insights).
- Strong communication and facilitation skills with all levels of management.
- High ownership, proactive, resilient, and execution-driven mindset.
2 วันที่ผ่านมา
ดูเพิ่มเติมkeyboard_arrow_down
บันทึก
ยกเลิก
ทักษะ:
English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Master s degree or higher in Sustainability, Environmental Management, Business Administration, Economics, or a related field.
- Minimum 10-15 years of experience in sustainability strategy, ESG management, or corporate environmental programs, with at least 5 years in a leadership or strategic role..
- Proven experience in developing and implementing Net Zero or carbon reduction roadmaps..
- Strong understanding of ESG frameworks and reporting standards (e.g., TCFD, GRI, SASB, SBTi, CDP)..
- Demonstrated ability to collaborate across functions and subsidiaries in large organizations.
- Experience in engaging with government agencies, regulators, and external partners.
- Strong analytical, strategic thinking, and stakeholder management skills.
- Excellent communication and presentation skills in both Thai and English..
- (https://krungsri.com/b/privacynoticeen).
- Remark: The bank needs to and will have a process for verifying personal information related to the criminal history of applicants before they are considered for employment with the bank..
- FB: Krungsri Career.
- LINE: Krungsri Career.
- LinkedIn: Krungsri.
- Talent Acquisition Department
- Bank of Ayudhya Public Company Limited
- 1222 Rama III Rd., Bangpongpang, Yannawa, Bangkok 10120.
2 วันที่ผ่านมา
ดูเพิ่มเติมkeyboard_arrow_down
บันทึก
ยกเลิก
สวัสดิการ
บริษัทที่น่าสนใจ
ที่ WorkVenture เราให้มูลเชิงเกี่ยวกับบริษัท บริษัท พีจี เทค อินเตอร์เนชั่นแนล จำกัด โดยมีข้อมูลที่เกี่ยวข้อง ตั้งแต่ภาพบรรยากาศการทำงาน รูปถ่ายของทีมงาน ไปจนถึงรีวิวเชิงลึกของการทำงานที่นั่น ซึ่งข้อมูลทุกอย่างบนหน้าของบริษัท บริษัท พีจี เทค อินเตอร์เนชั่นแนล จำกัด มีพนักงานที่กำลังทำงานที่บริษัท บริษัท พีจี เทค อินเตอร์เนชั่นแนล จำกัด หรือเคยทำงานที่นั่นจริงๆ เป็นคนให้ข้อมูลจริงสมัครงาน แอลเอ็มจีสมัครงาน โน เมจิก เอเซีย จำกัดสมัครงาน การบินไทย จำกัด มหาชนสมัครงาน ไพร์ซ ซ่า
