ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Accounts Payable

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ประจำสำนักงานพระนคร (พาหุรัด) 1 ตำแหน่ง.
• ประจำโรงงาน อ้อมน้อย 1 ตำแหน่ง.
• จัดทำรายงานและตรวจสอบความถูกต้องของการคำนวณต้นทุนและปรับปรุงต้นทุนสินค้าให้เป็นปัจจุบัน.
• ดำเนินการรวบรวม จัดเก็บ และติดตามพร้อมทั้งตรวจสอบเอกสารในกระบวนการผลิตสินค้า พร้อมทั้งตรวจสอบบัญชีแยกประเภทที่เกี่ยวข้องกับต้นทุนทุกสิ้นเดือน.
• ทำการตรวจนับสต็อกสินค้างานระหว่างทำและวัตถุดิบ และจัดทำรายงานสินค้าคงเหลือ.
• ดำเนินการรวบรวม จัดเก็บ ติดตามตรวจสอบความถูกต้องของเอกสาร การรับสินค้าจากการซื้อทั้งในและต่างประเทศและการรับสินค้าคืนจากูกค้า.
• ควบคุมและจัดทำรายงานบัญชีเงินสดย่อย.
• ปริญญาตรี หรือเทียบเท่า.
• มีประสบการณ์ทำงานในสายงาน นี้ Accounts Payable 1-2 ปี.
• ประกันสังคม.
• เงินโบนัสเมื่อทำงานครบปีตามผลงาน.
• เสื้อยูนิฟอร์ม.
• สำหรับงานขาย ค่าเดินทางในงาน/ ค่าคอมมิชชั่น / ค่าเสื่อมรถ / โทรศัพท์ / Tablet หรือ notebook.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Sales, Customer Relationship Management (CRM), Business Development, Thai, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Lead Generation: Using various methods to find and identify potential customers who could be interested in the company's products or services such as Restaurants and Hotels.
• Qualification: Assessing the leads' needs and interest level to determine if they fit the company's target customer profile.
• Initial Outreach: Initiating contact with leads through cold calls, emails, or other forms of communication to introduce the company and its offerings.
• Product/Service Knowledge: Developing a solid understanding of the company's products or services to effectively communicate their value to potential customers.
• Appointment Setting: Scheduling appointments or meetings between qualified leads and the appropriate sales representatives.
• Collaboration: Working closely with the sales team to ensure a smooth handover of qualified leads for further engagement.
• Performance Metrics: Meeting or exceeding key performance indicators (KPIs) related to lead generation and qualification, able to bring 10 new restaurants per month online and be able to sell Media Package.
• Experience in sales and passion for e-commerce and the F&B Restaurant industry.
• Hunting and convincing skill in order to acquire the new accounts.
• Ability to use data and analytics while building on client conversations.
• Self-motivated with a strong affinity for problem-solving.
• Exceptional written and verbal communication skills - English would be a plus.
• Ability to lead and motivate junior members to achieve exceeding results.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Mandarin

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ค้นคว้าศึกษาข้อมูลด้านจีนวิทยา เพื่อแปลและเรียบเรียงให้เป็นบทความเชิงวิชาการ จดหมายข่าว พ็อคเก็ตบุ๊ค รวมทั้งแปลภาษาเพื่อสนับสนุนงานทางการตลาดของบริษัท.
• ประสานงานกับผู้มีความรู้ทางวิชาการ จัดทำสื่อคุณภาพ เผยแพร่ความรู้ที่มีประโยชน์ต่อสังคม ให้แก่บุคคลทั่วไปโดยไม่หวังผลกำไร.
• ประสานงานกับฝ่ายศิลป์และโรงพิมพ์ เพื่อให้การผลิตหนังสือ จดหมายข่าว ดำเนินไปอย่างเป็นระบบและทันต่อกำหนดการ.
• จัดการบรรยายทางวิชาการ.
• จัดทำสื่อคุณภาพเผยแพร่ความรู้ด้านจีนวิทยาผ่านทางแพลทฟอร์มออนไลน์.
• งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• ปริญญาตรี สาขาอักษรศาสตร์ (ภาษาจีน) เกรดเฉลี่ยไม่น้อยกว่า 2.75.
• เพศหญิง อายุ 22-30 ปี (ยินดีรับเด็กจบใหม่).
• มีความรู้ความเข้าใจในภาษาจีนและภาษาไทยเป็นอย่างดี HSK 5 ขึ้นไป.
• สามารถแปลและเรียบเรียงบทความได้ ถ้ามีประสบการณ์ในงานแปล หรือ สื่อสิ่งพิมพ์มาก่อนจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• ใฝ่หาความรู้อยู่เสมอและมีความละเอียดรอบคอบสูง.
• สถานที่ปฏิบัติงานหลัก สีลม (BTS ศาลาแดง) มีความคล่องตัวสูง สามารถปฏิบัติงานนอกสถานที่ได้บ้างบางโอกาส.
• สนใจสมัครงาน สามารถสมัครทาง Website http://job.cpall.co.th/ หรือ E-mail: [email protected] (ใส่หัวข้อเป็นตำแหน่งที่สนใจ).

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ประสานงาน ส่งเสริมและสนับสนุนการดำเนินงานด้านความปลอดภัยฯ ร่วมกับคณะกรรมการความปลอดภัยอาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทำงาน (คปอ.) จป.บริหาร และจป.หัวหน้างาน.
• ลงพื้นที่ที่ดูแล เพื่อสื่อสาร ประชาสัมพันธ์ ประสานงานให้พื้นที่ที่ดูแล มีการดำเนินการด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทำงาน รวมทั้งสิ่งแวดล้อมให้เป็นไปตามกฎหมาย มาตรฐานและบรรลุตามเกณฑ์เป้าหมายที่กำหนด เช่น จัดให้มีการซ้อมแผนฉุกเฉินประจำทุกปี จัดให้มีการประเมินความเสี่ยง จัดให้มีกิจกรรมรณรงค์เพื่อลดอุบัติเหตุในหน่วยงาน เป็นต้น.
• ให้คำแนะนำ ฝึกสอน อบรมลูกจ้างด้านความปลอดภัย รวมทั้งให้มีการตรวจความปลอดภัยประจำทุกเดือน เพื่อปรับปรุง แก้ไขให้สอดคล้องกับเกณฑ์ตรวจ SHE Standard.
• ติดต่อ ประสานงานด้านความปลอดภัยกับหน่วยงานราชการ รวมทั้งจัดทำเอกสาร รายงานด้านความปลอดภัยที่เกี่ยวข้อง เพื่อนำส่งหน่วยงานราชการ.
• จัดทำระเบียบวิธีการปฏิบัติ มาตรฐานการตรวจประเมิน ประมวลผลข้อมูลเชิงสถิติ และทบทวนปรับปรุงแก้ไขให้เป็นปัจจุบันอยู่เสมอ.
• งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องตามที่ได้รับมอบหมาย.
• ปริญญาตรี สาขาวิทยาศาสตร์, สาธารณสุขศาสตร์,อาชีวอนามัย, ความปลอดภัย หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง เกรดเฉลี่ยไม่น้อยกว่า 2.75.
• เพศชาย อายุ 21-28 ปี.
• มีทักษะในการสื่อสาร ประสานงาน ตรวจสอบ ติดตาม จัดประชุม.
• มีความคล่องตัวสูง มีความรู้ความเข้าใจในเนื้องานเป็นอย่างดี.
• สำนักงานหลัก จ.ชลบุรี พื้นที่รับผิดชอบ (นครนายก, ปราจีนบุรี, สระแก้ว, ฉะเชิงเทรา, ชลบุรี ).
• (**ช่วงเริ่มงานต้องเรียนรู้งานกับส่วนกลางที่สำนักงานใหญ่แจ้งวัฒนะ ก่อนลงประจำพื้นที่).
• สนใจสมัครงาน สามารถสมัครทาง Website http://job.cpall.co.th/ หรือ E-mail: [email protected] (ใส่หัวข้อเป็นตำแหน่งที่สนใจ).

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ประสานงาน ส่งเสริมและสนับสนุนการดำเนินงานด้านความปลอดภัยฯ ร่วมกับคณะกรรมการความปลอดภัยอาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทำงาน (คปอ.) จป.บริหาร และจป.หัวหน้างาน.
• ลงพื้นที่ที่ดูแล เพื่อสื่อสาร ประชาสัมพันธ์ ประสานงานให้พื้นที่ที่ดูแล มีการดำเนินการด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทำงาน รวมทั้งสิ่งแวดล้อมให้เป็นไปตามกฎหมาย มาตรฐานและบรรลุตามเกณฑ์เป้าหมายที่กำหนด เช่น จัดให้มีการซ้อมแผนฉุกเฉินประจำทุกปี จัดให้มีการประเมินความเสี่ยง จัดให้มีกิจกรรมรณรงค์เพื่อลดอุบัติเหตุในหน่วยงาน เป็นต้น.
• ให้คำแนะนำ ฝึกสอน อบรมลูกจ้างด้านความปลอดภัย รวมทั้งให้มีการตรวจความปลอดภัยประจำทุกเดือน เพื่อปรับปรุง แก้ไขให้สอดคล้องกับเกณฑ์ตรวจ SHE Standard.
• ติดต่อ ประสานงานด้านความปลอดภัยกับหน่วยงานราชการ รวมทั้งจัดทำเอกสาร รายงานด้านความปลอดภัยที่เกี่ยวข้อง เพื่อนำส่งหน่วยงานราชการ.
• จัดทำระเบียบวิธีการปฏิบัติ มาตรฐานการตรวจประเมิน ประมวลผลข้อมูลเชิงสถิติ และทบทวนปรับปรุงแก้ไขให้เป็นปัจจุบันอยู่เสมอ.
• งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องตามที่ได้รับมอบหมาย.
• ปริญญาตรี สาขาวิทยาศาสตร์, สาธารณสุขศาสตร์,อาชีวอนามัย, ความปลอดภัย หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง เกรดเฉลี่ยไม่น้อยกว่า 2.75.
• เพศชาย อายุ 21-28 ปี.
• มีทักษะในการสื่อสาร ประสานงาน ตรวจสอบ ติดตาม จัดประชุม.
• มีความคล่องตัวสูง มีความรู้ความเข้าใจในเนื้องานเป็นอย่างดี.
• สำนักงานหลัก จ.นครราชสีมา พื้นที่รับผิดชอบ (ชัยภูมิ, นครราชสีมา, บุรีรัมย์, ร้อยเอ็ด, ยโสธร ).
• (**ช่วงเริ่มงานต้องเรียนรู้งานกับส่วนกลางที่สำนักงานใหญ่แจ้งวัฒนะ ก่อนลงประจำพื้นที่).
• สนใจสมัครงาน สามารถสมัครทาง Website http://job.cpall.co.th/ หรือ E-mail: [email protected] (ใส่หัวข้อเป็นตำแหน่งที่สนใจ).

ประสบการณ์:

2 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Quality Assurance, Product Development, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Work closely with manufacturers and operations managers to achieve organic products' desired quality and consistency.
• Manage and plan Jasberry product production to deliver to the overseas customer on time.
• Analyze and summarize all production steps to improve the operational process.
• Effectively calculate production costs.
• Responsible for the quality assurance and quality control of Jasberry's healthy and delicious organic products from organic rice to other value-added products! Ensure that all processes are of the highest standard conforming to international certifications such as HACCP, GMP, IFS, EU & USDA organic standards, Gluten-free, Non-GMO, Fair-trade, etc.
• Support customers in technical terms of standards, regulations, product specifications, and quality control.
• Excellent planning, critical thinking, analytical skills, learning, and positive attitude.
• Comfortable with numbers and calculations.
• Excellent listener and observant with a willingness to learn from others.
• Comfortable with detailed work and preparing documents both in Thai and English.
• Good interpersonal skills, humble, responsible, and accountable.
• Can use MS Word, Excel, and PowerPoint.
• Can read, write, and communicate in English.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

• จัดทำแบบมาตรฐานงานและออกแบบระบบสุขาภิบาลใหม่ ทั้งในส่วนของร้านสาขา และ Business Unit.
• ลงพื้นที่ เพื่อตรวจสอบ และ แก้ไขปัญหา Call ระบบสุขาภิบาล น้ำดี - น้ำเสีย ให้กับร้านใหม่ และ ร้านเก่า เพื่อแก้ไขและพัฒนากระบวนการที่จะไม่ก่อให้เกิดปัญหาต่อไปในระยะยาว.
• จัดทำรายการคำนวณระบบสุขาภิบาลเพื่อยื่นขออนุญาต.
• พัฒนาโครงการด้านสุขาภิบาลและสิ่งแวดล้อม ให้คำปรึกษาทางด้านสุขาภิบาลกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง.
• ทำวิจัยและพัฒนางาน ด้านงานระบบสุขาภิบาล สิ่งแวดล้อม ที่สอดคล้องมาจากนโยบายหลัก.
• สื่อสารและจัดทำเอกสาร เพื่อนำเสนอ และร่วมประชุมกับหน่วยงานต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้องกับระบบสุขาภิบาลและสิ่งแวดล้อม.
• ปริญญาตรี วิศวกรรมศาสตร์ สาขา สิ่งแวดล้อม สุขาภิบาล หรือ สาขาที่เกี่ยวข้อง เกรดเฉลี่ยไม่น้อยกว่า 2.5.
• อายุ 21-28 ปี.
• ถ้ามีประสบการณ์ในการดูแลงานด้านระบบสุขาภิบาลจะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• สามารถใช้โปรแกรมต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องกับการทำงานได้ในระดับดี.
• มีความคล่องตัวสูง สามารถเดินทางไปปฏิบัติงานนอกสถานที่ได้.
• สถานที่ปฏิบัติงานหลัก อาคาร The Tara (แจ้งวัฒนะ: MRT สายสีชมพู สถานีแจ้งวัฒนะ-ปากเกร็ด 28).
• สนใจสมัครงาน สามารถสมัครทาง Website http://job.cpall.co.th/ หรือ E-mail: [email protected] (ใส่หัวข้อเป็นตำแหน่งที่สนใจ).

ประสบการณ์:

5 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Service-Minded, Teamwork, Problem Solving, Sales, English, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• เพศหญิง.
• ซื่อสัตย์ รับผิดชอบ ตรงต่อเวลา.
• พัฒนาตัวเองอยู่สม่ำเสมอ.
• มีไหวพริบ แก้ไขปัญหาได้ดี.
• รักงานขาย และงานบริการ.
• มีทักษะในการเจรจาต่อรอง.
• มีทักษะในการสื่อสารช่องทาง Online ได้ดี.
• เป็นมิตรต่อเพื่อนร่วมงาน.
• หากมีประสบการณ์ด้านกาแฟจะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• ดูแลลูกค้าทุกช่องทางการจำหน่าย (Online/Offline).
• แนะนำสินค้าและให้ข้อมูลสินค้าแก่ลูกค้า.
• สรุปการรับเงินประจำวัน.
• จัดทำเอกสาร.
• เช็คสต๊อกสินค้า.
• แพ็คสินค้า.
• ติดต่อประสานงานกับขนส่ง.
• ดูแลการสั่งซื้อของเข้า Office.
• เงินเดือน (ขึ้นอยู่กับประสบการณ์).
• ประกันสังคม.
• โบนัสประจำปี.
• Outing บริษัทประจำปี.
• ประกันกลุ่มAia.
• วันหยุด/วันลา.
• เงินเบี้ยเลี้ยงพิเศษช่วงออกงาน Event.
• ทั่วไป.
• ทำงานเดือนละ 25 วัน (เลือกวันหยุดได้).
• เวลางาน 9:00-17:00 น.
• สถานที่ ถนนบรมราชชนนี (พุทธมณฑลสาย3).

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Civil Engineering

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ร่วมในการเคลียร์ไซส์ วัดพื้นที่ร้านสาขาที่จะทำการออกแบบก่อสร้างและตกแต่งร้าน เพื่อให้ได้แบบออกมาสมบูรณ์ที่สุด (ตามมาตรฐานการออกแบบร้าน) ไม่มีงานเพิ่ม(ลด)ในส่วนที่ควบคุมได้.
• ดำเนินการเคลียร์ไซต์ วัดพื้นที่และร่างโครงสร้าง เพื่อส่งมอบให้กับฝ่ายจัดทำแบบ เพื่อจัดทำแบบชุดใหญ่, ทำการตรวจสอบแบบ จัดทำแผนก่อสร้าง ติดตามงานทุกขั้นตอน และกำกับดูแลก่อสร้าง จนสามารถส่งมอบร้านสาขาได้.
• จัดทำเอกสารระหว่างการควบคุมงาน เช่น รายงานประจำวัน แบบฟอร์มตรวจงานระหว่างก่อสร้าง จั ...
• ประสานงานแก้ไขปัญหาหน้างาน ทั้งทางด้านเทคนิค และการจัดการกับหน่วยงานภายใน และภายนอกเพื่อให้ร้านเปิดได้ตามเป้าหมายและแผนงานก่อสร้างที่กำหนด.
• ดำเนินการตรวจสอบคุณภาพงาน และปริมาณงานก่อสร้างตกแต่งร้านของผู้รับเหมา (Contractor) ให้เป็นไปตามมาตรฐาน และเวลาที่กำหนดให้ใน KPI.
• ร่วมเป็นกรรมการตรวจรับมอบงาน พร้อมทั้งจัดทำเอกสาร การตรวจรับ-ส่งมอบงานร้านสาขาตามมาตรฐานที่กำหนดไว้ในคู่มือขั้นตอนและวิธีการตรวจรับมอบงาน รวมทั้งจัดทำเอกสารประเมินคุณภาพงานผู้รับเหมาก่อสร้าง และผู้ขายอุปกรณ์.
• ดำเนินการประสานงานนัดหมาย ติดตั้งและตรวจสอบ อุปกรณ์การขายจากผู้ขาย (Supplier) ให้สอดคล้องกับกำหนดการเปิดร้าน ตรวจรับมอบงานและส่งมอบร้านคุณภาพให้กับฝ่ายปฏิบัติการ.
• ดำเนินการตรวจสอบงานค้ำประกันของผู้รับเหมาต่างๆและงานซ่อมในประกันผลงานของผู้รับเหมาและงานซ่อมเกินประกัน 1 ปี เพื่อไม่ให้กระทบต่อการขายของร้านสาขา.
• ให้คำปรึกษาทั้งทางด้านเทคนิค และด้านการจัดการแก่ทีมงานในการปรับปรุงแก้ไขปัญหาหน้างานต่างๆให้เป็นไปตามระยะเวลาที่กำหนดไว้ในแผนงานก่อสร้างตกแต่งร้านสาขานั้นๆ.
• งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• ปริญญาตรี สาขาวิศวกรรมโยธา, ก่อสร้าง เกรดเฉลี่ย 2.5 ขึ้นไป.
• เพศชาย อายุ 22-30 ปี.
• มีประสบการณ์ ในการควบคุมงานก่อสร้าง ไม่น้อยกว่า 1 ปี.
• สามารถใช้โปรแกรมที่เกี่ยวข้องในงานได้ในระดับดี.
• มีความรู้เรื่องความปลอดภัยในการทำงาน, ด้านกฎหมายก่อสร้างความคุมอาคาร ฯลฯ.
• สามารถเดินทางไปปฏิบัติงานต่างจังหวัดได้ ดูแลพื้นที่จังหวัดชุมพร และจังหวัดสุราษฎร์ธานี.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ดูแล จัดการอุปกรณ์ IT ให้สามารถสนับสนุนการขายที่ร้านสาขาได้.
• จัดทำแผนเปลี่ยนอุปกรณ์ IT ให้เป็นไปตามมาตรฐานองค์กร จัดการเก็บอุปกรณ์ IT รุ่นเก่าออกจากร้านสาขา.
• กำหนดแนวทางจัดการคัดแยกและบริหารจัดการอุปกรณ์ IT ซึ่งเป็นขยะอิเล็กทรอนิกส์ ให้เป็นไปตามมาตรฐานที่กฎหมายกำหนด.
• ดูแลกิจกรรมเพื่อสังคม (CSR) ในเรื่องการบริจาคอุปกรณ์ที่ตกรุ่นแต่ใช้งานได้.
• วางกลยุทธ์เพื่อบริหารจัดการอุปกรณ์ IT ร้านที่มีในเงื่อนไขสัญญาแตกต่างกัน ทั้งอุปกรณ์เช่า และ อุปกรณ์ที่บริษัทลงทุนเอง เพื่อวางแผนการเปลี่ยนอุปกรณ์ IT ให้ร้านสาขาได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• จัดหาเครื่องมือ หรือ ระบบที่จะมาช่วยในการวางแผนตรวจสอบ Spec อุปกรณ์ IT ที่ใช้ในร้านสาขาเพื่อลดความผิดพลาดในการจัดทำแผนงานในอนาคต.
• งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• ปริญญาตรี สาขา บริหารธุรกิจ สถิติ การจัดการ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง เกรดเฉลี่ยไม่น้อยกว่า 2.75.
• อายุ 22-30 ปี.
• ถ้ามีประสบการณ์ในการบริหารทรัพย์สินองค์กรไม่น้อยกว่า 1 ปีจะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• สามารถใช้ MS Office ได้ในระดับดี-ดีมาก โดยเฉพาะ Excel กับ Access.
• มีทักษะในการวิเคราะห์ข้อมูล การบริหารจัดการข้อมูล และการนำเสนอ.
• บุคลิกดี มีความคล่องตัวสูง กล้าคิด กล้าตัดสินใจ เดินทางปฏิบัติงานนอกสถานที่ได้.
• สถานที่ปฏิบัติงานหลัก อาคาร The Tara (แจ้งวัฒนะ: MRT สายสีชมพู สถานีแจ้งวัฒนะ-ปากเกร็ด 28).
• สนใจสมัครงาน สามารถสมัครทาง Website http://job.cpall.co.th/ หรือ E-mail: [email protected] (ใส่หัวข้อเป็นตำแหน่งที่สนใจ).