WorkScore™ คืออะไร?
WorkScore™ คืออะไรเหรอ? แถบสีน้ำเงินด้านข้างตำแหน่งงานแต่ละตำแหน่งจะแสดงค่าความเหมาะสมของโพรไฟล์คุณกับตำแหน่งงาน คุณจำเป็นต้องใส่รายละเอียดในโพรไฟล์อย่างน้อย 80% ขึ้นไป จึงจะสามารถดูค่าความเหมาะสมของ WorkScore ได้ ใครอยากรู้ กรอกโปรไฟล์เลย
ทักษะ:
Sales
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- จบการศึกษาระดับปริญญาตรี คณะบริหารธุรกิจ การจัดการ การตลาด เศรษฐศาสตร์ วิทยาศาสตร์คอมพิวเตอร์ หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง.
- มีประสบการณ์การทำงานทางด้านการให้บริการการขายและลูกค้า การจัดการฐานข้อมูลในองค์กรค้าปลีกและค้าส่ง อย่างน้อย 0-2 ปี.
- มีพาหนะส่วนตัวในการเดินทางปฏิบัติงาน.
- Interested candidate, please send resume in Word Format with academic records and recent photo via APPLY NOW.
- CP Axtra Public Company Limited.
ประสบการณ์:
ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน
ทักษะ:
Coordinate, Document administrative
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- ติดต่อประสานงานบุคคลและหน่วยงานที่เกี่ยวข้องตามที่ได้รับมอบหมาย.
- จัดการเอกสารต่างๆ เพื่อสนับสนุนการทำงานของหน่วยงาน.
- รับผิดชอบงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย.
- ปริญญาตรี สาขาการจัดการ หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง.
- มีประสบการณ์การทำงานด้านการประสานงาน บริหารโปรเจกต์ ตั้งแต่ 0-1 ปี.
- มีความสามารถในการวิเคราะห์ข้อมูล รวบรวมข้อมูล นำเสนอ และรายงานผล.
- มีความรู้ ความเข้าใจ และสามารถวางแผนและควบคุมการทำงานที่รับผิดชอบ.
- มีความรู้ ความสามารถในการจัดการเอกสารต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับหน่วยงาน.
- ประกันอุบัติเหตุ.
- ประกันสุขภาพ.
- โบนัสขึ้นอยู่กับผลประกอบการ.
- ชั่วโมงทำงานยืดหยุ่น.
- การพัฒนาเพื่อความเป็นมืออาชีพ.
- ค่าเดินทาง.
- โอกาสในการเรียนรู้และพัฒนา.
- โครงการส่งเสริมคุณภาพชีวิต.
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- มัธยมศึกษาตอนปลาย - ปริญญาตรี.
- ประสบการณ์ในการตรวจรับสินค้าอย่างน้อย 0-3 ปีขึ้นไป.
- Interested candidate, please send resume in Word Format with academic records and recent photo via APPLY NOW.
- CP Axtra Public Company Limited.
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- ศึกษา และเผยแพร่หลักเกณฑ์ ระเบียบและกฎหมายที่เกี่ยวข้องให้บุคคลและนิติบุคคลที่เกี่ยวข้องทราบ
- กำกับดูแลให้บริษัทและบริษัทย่อยโดยเฉพาะ (แต่ไม่จำกัดเพียง) กลุ่มบริษัทต่างประเทศ มีการดำเนินกิจการใดๆ ให้สอดคล้องกับหลักเกณฑ์ ระเบียบและกฎหมายที่เกี่ยวข้อง ได้อย่างถูกต้อง
- ติดตามและประสานงานให้บุคคลและนิติบุคคลที่เกี่ยวข้องปฏิบัติตามหลักเกณฑ์ ระเบียบ และกฎหมายประสานงานกับกลุ่มงานอื่นในสำนักเลขานุการบริษัท
- วิเคราะห์และให้ความเห็นในรายการหรือธุรกรรมที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจในกลุ่มไทยเบฟเวอเรจ ซึ่งอยู่ภายใต้ความรับผิดชอบของสำนักฯ
- กำกับดูแลให้บริษัทและบริษัทย่อยโดยเฉพาะ (แต่ไม่จำกัดเพียง) กลุ่มบริษัทต่างประเทศ ดำเนินการก่อน ระหว่างและภายหลังการประชุมคณะกรรมการ และผู้ถือหุ้นของบริษัทและบริษัทย่อยโดยเฉพาะ (แต่ไม่จำกัดเพียง) กลุ่มบริษัทต่างประเทศได้อย่างถูกต้องและสอดคล้องกับหลักเกณฑ์ ระเบียบและกฎหมายที่เกี่ยวข้อง
- จัดเตรียมและจัดทำข้อมูลเพื่อจัดทำรายงานประจำปี - ตรวจสอบความถูกต้องของข้อความในเอกสารต่างๆ ที่จัดทำขึ้นเพื่อให้เป็นไปตามกฎเกณฑ์และกฎหมายที่เกี่ยวข้อง
- ดูแลและจัดเก็บเอกสารต่างๆ ให้มีระบบ ครบถ้วนถูกต้อง และค้นหาได้โดยสะดวกและรวดเร็ว
- ปริญญาตรีขึ้นไปทางด้านกฎหมาย
- มีประสบการณ์การทำงาน 2 ปีขึ้นไป จากสำนักงานกฎหมาย หรือบริษัทมหาชน โดยรับผิดชอบงานกฎหมายหุ้นส่วนบริษัท กฎหมายบริษัทมหาชน กฎหมายหลักทรัพย์ และ/หรือกฎหมายอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
- มีความสามารถในการสื่อสารภาษาอังกฤษและภาษาไทยเป็นอย่างดี
- มีความรู้ ความเข้าใจในกฎหมายบริษัทมหาชนจำกัด กฎหมายแพ่งและพาณิชย์ กฎหมายหลักทรัพย์
ประสบการณ์:
ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน
ทักษะ:
Digital Marketing, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿15,000 - ฿20,000, สามารถต่อรองได้
- วางแผน/คิดค้นไอเดียใหม่ๆในการนำมาสร้างสรรค์และจัดทำ Content (เนื้อหา) ทุกรูปแบบให้ตรงกับกลุ่มเป้าหมายพร้อม ติดตามผลลัพธ์และวิเคราะห์ผลของ Content ตามกำหนด.
- ผู้ช่วย Digital Marketing จัดการและประสานงานการตลาด.
- Brand Communication สื่อสารแบรนด์ให้มีประสิทธิภาพ.
- ร่วมวางแผนและผลิตสื่อ Online / Offline ร่วมกับทีม.
- ถ่ายภาพ / VDO และรีทัชให้น่าสนใจและตรงตามเป้าหมาย.
- การเพิ่มประสิทธิภาพโฆษณาดิจิทัลและโซเชียลมีเดียในทุกช่องทาง.
- งานอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง หรืองานตามที่ได้รับมอบหมาย.
- การศึกษาระดับปริญญาตรีเป็นต้นไป สาขาการตลาด (ดิจิตอล) / นวัตกรรม / ออกแบบอุตสาหกรรม / เทคโนโลยีสารสนเทศ / สารสนเทศศาสตร์ หรือ สาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง.
- อายุไม่น้อยกว่า 20 ปี.
ทักษะ:
Coordinate, Negotiation, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- To develop Go fresh to achieve goal target.
- To assist Senior Leasing Manager in assigned project & able to manage related stakeholders to deliver result as plan.
- To deliver good choices, good shopping environment and good shopping satisfaction to customers by recruiting right tenants and arranging appropriate tenant mix to serve customers needs in each location.
- To support, coordinate, and liaise between tenants and our Lotus's related functions (such as construction team, tenant coordinators, and etc.) with design and construction requirements.
- To catch up with new shopping mall trend and opportunity to upgrade our existing malls in term of range offers.
- To maximize utilization of mall space.
- To have quarter business review with key tenants in order to share best practices and knowledge, to understand and solve tenants issues as well as to improve their business performance.
- To liaise between tenant and mall operation team to solve tenant operation problems such as water leakage.
- To treat tenants in fair and responsible manner.
- To make relationship with SME strength franchisor to expand branches.
- To find new opportunity to develop mall space for increase income.
- Bachelors degree in related fields.
- At least 3 years leasing experience.
- Able to travel alone throughout Thailand.
- Strong negotiation skills and customer service mind.
- Ability to plan, organize work, and work under pressure.
- Marketing and consumer products selling skills are an advantage.
- Good command of English.
- Lotus's
- Ek-Chai Distribution System Co., Ltd.
- Buengkoom, Bangkok 10230, Thailand.
- By applying for this position, you consent to the collection, use and disclosure of your personal data to us, our recruitment firms and all relevant third parties for the purpose of processing your application for this job position (or any other suitable positions within Lotus's and its subsidiaries, if any). You understand and acknowledge that your personal data will be processed in accordance with the law and our policy. .
ประสบการณ์:
5 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
English, Thai
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿60,000 - ฿70,000, สามารถต่อรองได้
- Promptly address all sales inquiries (general cargo, DG, reefer cargo, special equipment) via email or phone, providing accurate and timely rate updates.
- Share vessel schedules upon request and stay updated on upcoming sailings.
- Follow up on inquiries, gather feedback on quoted rates, and incorporate suggestions to improve future offers.
- Engage in rate negotiations with carriers, leveraging market knowledge and target rates to secure the best deals for our clients.
- Record all inquiries and negotiations in a daily report to enhance carrier negotiation effectiveness and identify trends.
- Efficiently handle urgent rate quotation requests, ensuring responsiveness and client satisfaction.
- Evaluate the quality of internal and external communication related to rates and services.
- Foster open communication within the team to ensure everyone is informed and aligned on key information.
- Regularly monitor pre-booked space and ensure optimal utilization of secured slots.
- Actively promote competitive rates to attract new clients and grow our business.
- Ensure high client satisfaction through clear communication, proactive problem-solving, and on-time service delivery.
- Oversee the efficient functioning of all sea freight operations, identifying and addressing any bottlenecks or issues.
- Review and approve carrier invoices, promptly addressing any discrepancies or disputes.
- Track shipments scheduled for month-end ETD or the first week of the next month, monitor rates, update agents, and take necessary actions as required.
- Respond promptly to agent escalations, actively seek solutions to problems, and maintain positive relationships.
- Minimum of 5-7 years of experience in a similar role, preferably within the sea freight industry.
- Proven track record of success in developing and managing relationships with overseas carriers.
- Strong negotiation skills and the ability to secure competitive rates.
- Excellent communication and interpersonal skills, both written and verbal.
- Ability to work independently and as part of a team.
- Proficient in Microsoft Office Suite and other relevant software applications.
- Experience with transportation management systems (TMS) is a plus.
- Strong analytical and problem-solving skills.
- Ability to work effectively under pressure and meet deadlines.
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿20,000 - ฿30,000, สามารถต่อรองได้
- สรรหาบุคลากรอัตราว่างและสำรองแผนอนาคต.
- รักษาบุคคลกรที่มีผลปฎิบัติงานดีไว้กับองค์กร.
- ควบคุมอัตราการลาออก ร่วมกับฝ่ายปฎิบัติการ.
- จัดทาเงินเดือนและสวัสดิการต่างๆให้กับบุคลากร.
- กิจกรรมส่งเสริมความสุขและความผูกพันระหว่างบุคลากรกับองค์กร.
- อบรมและประสานงาน ร่วมสนับสนุนหลักสูตรเพื่อพัฒนาบุคลากร.
- จัดทารายงาน ประชุม และ นำเสนอ.
- สร้างภาพลักษณ์และวัฒนธรรม เป็นแบบอย่างที่ดีให้แก่บุคลากรและองค์กร.
- Project Assignment เพื่อพัฒนางาน HR และ Business.
- ติดต่อประสานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง ราชการ และ ภาคเอกชน.
- ที่ปรึกษาด้านทรัพยากรบุคคลประจาสาขา.
- ปริญญาตรี ไม่จำกัดสาขา.
- ประสบการณ์ทำงานในสายงานทรัพยากรบุคคล 2 ปีขึ้นไป.
- สามารถทำงาน 6 วัน/สัปดาห์.
ประสบการณ์:
2 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
Creative Writing, Content Creator, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿20,000 - ฿30,000, สามารถต่อรองได้
- Creating and Planning social media contents (mainly IG and FB) with understanding the strategy/pillar and brand characteristics.
- Researching world s trends on social media (especially in characters/cartoon field).
- Managing social media accounts. (such as scheduling post, engaging with followers).
- Analyzing account engagement and reporting with Social Insider and Meta Business Suite.
- Run ads on Social Platforms to maximize the brand engagements and reach. Eventually enlarging the size of the community (as followers).
- Use social media especially Instagram and TikTok.
- English communication (verbally and in written).
- Able to come up with fresh and unique ideas to create storylines for contents.
- Have knowledge in social media operation.
- Able to understand brand concepts/strategies and apply them to content planning.
- Able to analyze social media trends especially in the character market.
- Good at managing several schedules and tasks. (for social media account management).
- High Responsibility for meeting deadlines and completing tasks.
- Be flexible and able to work in a team (need to communicate with internal team).
- Have used Meta Business Suites or any other social media analyzing tool.
- Able to use Google Drive (Doc, Slide, Sheet, etc.).
- Able to use creative proposal through Canva.
- Have a strong sense of recording information in written format (at Minto we use Notion as recording details of meeting agenda, team sharing ideas, etc.).
- Preferred Skills/ Experiences.
- Have experience working for any business account on social media.
- Who is not only creative but also not afraid of working with numbers. (for analyzing account with logical sense).
- Do understand the trends not just the Thai market but on a global scale.
- Know and understand character contents on Social Media.
- Having a strong passion in Character Marketing.
- Experience required.
- 2 years .
- Career level.
- Middle Level.
- Only Thai nationals can apply
- Salary.
- 20,000 - 30,000 THB.
- Job function.
- Contents Marketing.
- Brand Management.
- Ads Optimization.
- Job type.
- Full-time.
- Age preferred.
- From 25 .
- Office hours:
- 8:00-10:00 AM - 5:00-7:00 PM (Flexible time)
- 8 hours + 1 hour Lunchtime].
- Office Address:
- 1126/1 Vanit Building 1, 10th Floor, Room No.1006, New Phetchaburi Road, Makkasan, Ratchathewi, Bangkok 10400 (BTS Phloen Chit).
ทักษะ:
Finance, Statistical Analysis, Risk Management
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- วิเคราะห์และพัฒนาแบบจำลองการบริหารความเสี่ยงด้านสินเชื่อต่างๆ ทั้ง Retail Credit & Non Retail Credit Model เพื่อใช้เป็นเครื่องมือในการควบคุมความเสี่ยงให้อยู่ในระดับ ที่ธนาคารกำหนด และลดความสูญเสียในการพิจารณาสินเชื่อ.
- ประเมินค่าความสูญเสียที่เกิดจากการให้สินเชื่อ (Credit Loss Model) รวมทั้ง ศึกษาปัญหา และปัจจัยต่างๆ ที่ก่อให้เกิดความสูญเสียจากการให้สินเชื่อ.
- ติดตามและทดสอบความเหมาะสมของปัจจัย ต่างๆ และแบบจำลอง เพื่อปรับแบบจำลอง/เครื่องมือที่ใช้ในการพิจารณาสินเชื่อให้มีประสิทธิภาพอย่างต่อเนื่อง.
- ศึกษาจัดทำ และให้การสนับสนุนการพัฒนาระบบบริหารความเสี่ยงด้านสินเชื่อต่างๆ.
- ศึกษา Risk & Return ในมิติต่างๆ เพื่อใช้ประกอบการให้ความเห็นในการออกผลิตภัณฑ์สินเชื่อ รวมถึงการดำเนินการนำระบบออกใช้ และติดตามการใช้.
- ร่วมกับหน่วยงาน IT ของธนาคารจัดสรร และบริหารข้อมูลความเสี่ยงด้านสินเชื่อให้มีประสิทธิภาพเพื่อใช้เป็นแนวทางการพัฒนาเครื่องมือการพิจารณาสินเชื่อ.
- ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อวางกลยุทธ์ในการจัดทำ และการนำ Credit Model ไปใช้งานให้มีประสิทธิภาพสูงสุด.
- งานวิเคราะห์พัฒนาและติดตามระบบงานความเสี่ยงด้านสินเชื่อ.
- วิเคราะห์พฤติกรรมลูกค้าและประเมินความน่าจะเป็นที่ลูกหนี้จะผิดนัดชำระหนี้.
- พัฒนาเครื่องมือ หรือระบบเตือนภัย (Early Warning System).
- ติดตาม Credit Exposure ในมุมการควบคุมต่างๆ เช่น การกำกับลูกหนี้รายใหญ่ของธนาคาร (Single LendingLimit) เป็นต้น.
- เป็นศูนย์กลางพัฒนาและติดตามการใช้งานระบบแบบจำลองความเสี่ยงด้านสินเชื่อ รวมทั้งกำหนดสิทธิ์และระดับการเข้าใช้งานระบบฯ.
- ประสานงานระหว่างผู้ใช้ และหน่วยงาน IT เพื่อให้การสนับสนุนทุกด้านเกี่ยวกับการใช้งานระบบฯ ตลอดจนการปรับปรุงแก้ไขระบบงานฯ.
- กำหนด และรวบรวมระเบียบการปฏิบัติงานที่เกี่ยวข้องเพื่ออ้างอิง และปรับปรุงแก้ไขให้เป็นปัจจุบันอยู่เสมอ.
- ควบคุมดูแลผู้ใช้ระบบ และกำหนดมาตรฐานการบันทึกข้อมูลในระบบงานฯ ให้ถูกต้อง.
- บริหารข้อมูลที่มีอยู่ในระบบเพื่อนำมาใช้ในเชิงวิเคราะห์ และ สรุปผลงาน/รายงานต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องให้กับธนาคาร.
- งานระบบบริหารสินเชื่อ (Loan Origination).
- เป็นศูนย์กลางพัฒนาและติดตามการใช้งานระบบบริหารสินเชื่อ รวมทั้งกำหนดสิทธิ์และระดับการเข้าใช้งานระบบ.
- ประสานงานระหว่างผู้ใช้ และหน่วยงาน IT เพื่อให้การสนับสนุนทุกด้านเกี่ยวกับการใช้งานระบบ ตลอดจนการปรับปรุงแก้ไขระบบงาน.
- กำหนด และรวบรวมระเบียบการปฏิบัติงานที่เกี่ยวข้อง เพื่ออ้างอิง และปรับปรุงแก้ไขให้เป็นปัจจุบันอยู่เสมอ.
- ควบคุมดูแลผู้ใช้ระบบ และกำหนดมาตรฐานการบันทึกข้อมูลในระบบงานให้ถูกต้อง.
- บริหารข้อมูลที่มีอยู่ในระบบเพื่อนำมาใช้ในเชิงวิเคราะห์ และสรุปผลงาน/รายงานต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องให้กับธนาคาร.
- งานบริหารจัดการข้อมูลความเสี่ยงด้านสินเชื่อ.
- สร้างและดูแลจัดการ Data Pipeline Architecture ให้เกิดประโยชน์สูงสุด.
- ให้ Requirement IT รวบรวมข้อมูลจากระบบฐานข้อมูลของธนาคารที่เกี่ยวข้องและระบบงานต่างๆเพื่อจัดทำ และดูแล Datamart ให้มีข้อมูลที่เป็นปัจจุบัน และสมบูรณ์พร้อมใช้งาน เช่น ใช้ในการพัฒนา ทดสอบและติดตามประสิทธิภาพแบบจำลอง และใช้ในการบริหารความเสี่ยงสินเชื่อธุรกิจ.
- ประมวลผลข้อมูลเพื่อให้ข้อมูลสามารถนำไปใช้ในการวิเคราะห์ความเสี่ยงด้านสินเชื่อและจัดทำรายงานส่งหน่วยงานอื่น.
- ติดตามและประเมินคุณภาพของข้อมูลความเสี่ยงด้านสินเชื่อ รวมทั้งปรับปรุงคุณภาพของข้อมูลที่เกี่ยวข้องกับความเสี่ยงให้มีความถูกต้องน่าเชื่อถือ.
- ควบคุมดูแลการใช้ข้อมูล และสิทธิ์การเข้าถึงการใช้ข้อมูล (เฉพาะระบบงานและ Datamart ที่ฝ่ายฯ เป็น owner).
- จัดทำคู่มือมาตรฐานการปฏิบัติงาน (SOP) และคู่มือการปฏิบัติงาน (User Manual) ของหน่วยงาน.
- ปฏิบัติหน้าที่ด้านการพนักงานและฝึกอบรม งบประมาณ ค่าใช้จ่าย สารบรรณ และรวบรวมแผนการดำเนินงานของหน่วยงาน.
- ปฏิบัติหน้าที่อื่นใดตามที่ได้รับมอบหมาย.
- มีประสบการณ์ในการพัฒนา credit risk models, risk pricing models การวิเคราะห์ข้อมูล และการเขียน computer programming.
- มีความรู้ที่จำเป็นต่อ model development และ maintenance ได้แก่ ความรู้เกี่ยวกับการพัฒนาแบบจำลองและสถิติ (Modelling, Statistics) การวิเคราะห์ข้อมูลขนาดใหญ่ (Data Analytics, Big Data) และ computer programming (e.g. Data Science) และมีความรู้อย่างน้อยอย่างใดอย่างหนึ่ง ต่อไปนี้ เช่น แบบจำลองความเสี่ยงด้านสินเชื่อ (Credit Risk Modelling, IFRS9, Basel, Credit Rating, Credit Pricing Model) การวิเคราะห์ข้อมูลด้านความเสี่ยงสินเชื่อ (Credit Risk Analysis) ความรู้ทางด้านเศรษฐศาสตร์การเงินและเศรษฐกิจมหภาค และการจัดการข้อมูล (MIS, Data Engineering).
- มีวุฒิการศึกษาระดับปริญญาโทขึ้นไป ด้าน Statistics, Econometrics, Data Science, Data Analytics, Computer Science, Computer Engineering, Operational Research, Risk Analytics/Modelling, Mathematical Finance, Financial Engineering, Economics, MIS หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
- ทักษะความสามารถพิเศษอื่น ๆ.
- มีทักษะทางสถิติ สามารถสร้างแบบจำลองและวิเคราะห์ข้อมูลได้เอง มีความคิดวิเคราะห์และสร้างสรรเพื่อปรับปรุงพัฒนาแบบจำลองให้ดีขึ้น.
- มีทักษะภาษาอังกฤษในระดับดีหรือดีมาก.
- มีทักษะการทำงานเป็นทีมและทักษะการสื่อสาร รวมถึงการนำเสนอผลงานที่ดี.
- มีความรู้ความเข้าใจในระเบียบมาตรฐานการจัดทำแบบจำลองด้านสินเชื่อและการบริหารพอร์ตสินเชื่อ.
- มีความสามารถในการเรียนรู้เทคนิคใหม่ๆ ในการพัฒนาแบบจำลองและการวิเคราะห์เชิงสถิติได้ด้วยตนเอง.
- มีทักษะทางคอมพิวเตอร์ สามารถใช้คอมพิวเตอร์ได้เป็นอย่างดี เช่น โปรแกรม SAS, SQL, Machine Learning, Deep Learning, MS เชิงลึก และ Python เป็นต้น และสามารถสร้างและบริหารจัดการฐานข้อมูลได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
- ผู้สมัครสามารถอ่านและศึกษานโยบายความเป็นส่วนตัวของธนาคารกรุงไทย จำกัด (มหาชน) ที่ https://krungthai.com/th/content/privacy-policy ทั้งนี้ธนาคารไม่มีเจตนาหรือความจำเป็นใดๆ ที่จะประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว รวมถึงข้อมูลที่เกี่ยวข้องศาสนาและ/หรือกรุ๊ปเลือด ซึ่งอาจปรากฏอยู่ในสำเนาบัตรประจำตัวประชาชนของข้าพเจ้าแต่อย่างใด ดังนั้น กรุณาอย่าอัปโหลดเอกสารใดๆ รวมถึงสำเนาบัตรประจำตัวประชาชน หรือกรอกข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหวหรือข้อมูลอื่นใด ซึ่งไม่เกี่ยวข้องหรือไม่จำเป็นสำหรับวัตถุประสงค์ในการสมัครงานไว้บนเว็บไซต์ นอกจากนี้ กรุณาดำเนินการให้แน่ใจว่าได้ดำเนินการลบข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว (ถ้ามี) ออกจากเรซูเม่และเอกสารอื่นใดก่อนที่จะอัปโหลดเอกสารดังกล่าวไว้บนเว็บไซต์แล้วด้วย .
ประสบการณ์:
1 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
Sales, Customer Relationship Management (CRM), Business Development, Thai, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿25,000 - ฿45,000, สามารถต่อรองได้, มีค่าคอมมิชชั่น
- Lead Generation: Using various methods to find and identify potential customers who could be interested in the company's products or services such as Restaurants and Hotels.
- Qualification: Assessing the leads' needs and interest level to determine if they fit the company's target customer profile.
- Initial Outreach: Initiating contact with leads through cold calls, emails, or other forms of communication to introduce the company and its offerings.
- Product/Service Knowledge: Developing a solid understanding of the company's products or services to effectively communicate their value to potential customers.
- Appointment Setting: Scheduling appointments or meetings between qualified leads and the appropriate sales representatives.
- Collaboration: Working closely with the sales team to ensure a smooth handover of qualified leads for further engagement.
- Performance Metrics: Meeting or exceeding key performance indicators (KPIs) related to lead generation and qualification, able to bring 10 new restaurants per month online and be able to sell Media Package.
- Experience in sales and passion for e-commerce and the F&B Restaurant industry.
- Hunting and convincing skill in order to acquire the new accounts.
- Ability to use data and analytics while building on client conversations.
- Self-motivated with a strong affinity for problem-solving.
- Exceptional written and verbal communication skills - English would be a plus.
- Ability to lead and motivate junior members to achieve exceeding results.
ทักษะ:
Finance, Statistical Analysis, Risk Management
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- วิเคราะห์และพัฒนาแบบจำลองการบริหารความเสี่ยงด้านสินเชื่อต่างๆ ทั้ง Retail Credit & Non Retail Credit Model เพื่อใช้เป็นเครื่องมือในการควบคุมความเสี่ยงให้อยู่ในระดับ ที่ธนาคารกำหนด และลดความสูญเสียในการพิจารณาสินเชื่อ.
- ประเมินค่าความสูญเสียที่เกิดจากการให้สินเชื่อ (Credit Loss Model) รวมทั้ง ศึกษาปัญหา และปัจจัยต่างๆ ที่ก่อให้เกิดความสูญเสียจากการให้สินเชื่อ.
- ติดตามและทดสอบความเหมาะสมของปัจจัย ต่างๆ และแบบจำลอง เพื่อปรับแบบจำลอง/เครื่องมือที่ใช้ในการพิจารณาสินเชื่อให้มีประสิทธิภาพอย่างต่อเนื่อง.
- ศึกษาจัดทำ และให้การสนับสนุนการพัฒนาระบบบริหารความเสี่ยงด้านสินเชื่อต่างๆ.
- ศึกษา Risk & Return ในมิติต่างๆ เพื่อใช้ประกอบการให้ความเห็นในการออกผลิตภัณฑ์สินเชื่อ รวมถึงการดำเนินการนำระบบออกใช้ และติดตามการใช้.
- ร่วมกับหน่วยงาน IT ของธนาคารจัดสรร และบริหารข้อมูลความเสี่ยงด้านสินเชื่อให้มีประสิทธิภาพเพื่อใช้เป็นแนวทางการพัฒนาเครื่องมือการพิจารณาสินเชื่อ.
- ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อวางกลยุทธ์ในการจัดทำ และการนำ Credit Model ไปใช้งานให้มีประสิทธิภาพสูงสุด.
- งานวิเคราะห์พัฒนาและติดตามระบบงานความเสี่ยงด้านสินเชื่อ.
- วิเคราะห์พฤติกรรมลูกค้าและประเมินความน่าจะเป็นที่ลูกหนี้จะผิดนัดชำระหนี้.
- พัฒนาเครื่องมือ หรือระบบเตือนภัย (Early Warning System).
- ติดตาม Credit Exposure ในมุมการควบคุมต่างๆ เช่น การกำกับลูกหนี้รายใหญ่ของธนาคาร (Single LendingLimit) เป็นต้น.
- เป็นศูนย์กลางพัฒนาและติดตามการใช้งานระบบแบบจำลองความเสี่ยงด้านสินเชื่อ รวมทั้งกำหนดสิทธิ์และระดับการเข้าใช้งานระบบฯ.
- ประสานงานระหว่างผู้ใช้ และหน่วยงาน IT เพื่อให้การสนับสนุนทุกด้านเกี่ยวกับการใช้งานระบบฯ ตลอดจนการปรับปรุงแก้ไขระบบงานฯ.
- กำหนด และรวบรวมระเบียบการปฏิบัติงานที่เกี่ยวข้องเพื่ออ้างอิง และปรับปรุงแก้ไขให้เป็นปัจจุบันอยู่เสมอ.
- ควบคุมดูแลผู้ใช้ระบบ และกำหนดมาตรฐานการบันทึกข้อมูลในระบบงานฯ ให้ถูกต้อง.
- บริหารข้อมูลที่มีอยู่ในระบบเพื่อนำมาใช้ในเชิงวิเคราะห์ และ สรุปผลงาน/รายงานต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องให้กับธนาคาร.
- งานระบบบริหารสินเชื่อ (Loan Origination).
- เป็นศูนย์กลางพัฒนาและติดตามการใช้งานระบบบริหารสินเชื่อ รวมทั้งกำหนดสิทธิ์และระดับการเข้าใช้งานระบบ.
- ประสานงานระหว่างผู้ใช้ และหน่วยงาน IT เพื่อให้การสนับสนุนทุกด้านเกี่ยวกับการใช้งานระบบ ตลอดจนการปรับปรุงแก้ไขระบบงาน.
- กำหนด และรวบรวมระเบียบการปฏิบัติงานที่เกี่ยวข้อง เพื่ออ้างอิง และปรับปรุงแก้ไขให้เป็นปัจจุบันอยู่เสมอ.
- ควบคุมดูแลผู้ใช้ระบบ และกำหนดมาตรฐานการบันทึกข้อมูลในระบบงานให้ถูกต้อง.
- บริหารข้อมูลที่มีอยู่ในระบบเพื่อนำมาใช้ในเชิงวิเคราะห์ และสรุปผลงาน/รายงานต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องให้กับธนาคาร.
- งานบริหารจัดการข้อมูลความเสี่ยงด้านสินเชื่อ.
- สร้างและดูแลจัดการ Data Pipeline Architecture ให้เกิดประโยชน์สูงสุด.
- ให้ Requirement IT รวบรวมข้อมูลจากระบบฐานข้อมูลของธนาคารที่เกี่ยวข้องและระบบงานต่างๆเพื่อจัดทำ และดูแล Datamart ให้มีข้อมูลที่เป็นปัจจุบัน และสมบูรณ์พร้อมใช้งาน เช่น ใช้ในการพัฒนา ทดสอบและติดตามประสิทธิภาพแบบจำลอง และใช้ในการบริหารความเสี่ยงสินเชื่อธุรกิจ.
- ประมวลผลข้อมูลเพื่อให้ข้อมูลสามารถนำไปใช้ในการวิเคราะห์ความเสี่ยงด้านสินเชื่อและจัดทำรายงานส่งหน่วยงานอื่น.
- ติดตามและประเมินคุณภาพของข้อมูลความเสี่ยงด้านสินเชื่อ รวมทั้งปรับปรุงคุณภาพของข้อมูลที่เกี่ยวข้องกับความเสี่ยงให้มีความถูกต้องน่าเชื่อถือ.
- ควบคุมดูแลการใช้ข้อมูล และสิทธิ์การเข้าถึงการใช้ข้อมูล (เฉพาะระบบงานและ Datamart ที่ฝ่ายฯ เป็น owner).
- จัดทำคู่มือมาตรฐานการปฏิบัติงาน (SOP) และคู่มือการปฏิบัติงาน (User Manual) ของหน่วยงาน.
- ปฏิบัติหน้าที่ด้านการพนักงานและฝึกอบรม งบประมาณ ค่าใช้จ่าย สารบรรณ และรวบรวมแผนการดำเนินงานของหน่วยงาน.
- ปฏิบัติหน้าที่อื่นใดตามที่ได้รับมอบหมาย.
- มีประสบการณ์ในการพัฒนา credit risk models, risk pricing models การวิเคราะห์ข้อมูล และการเขียน computer programming.
- มีความรู้ที่จำเป็นต่อ model development และ maintenance ได้แก่ ความรู้เกี่ยวกับการพัฒนาแบบจำลองและสถิติ (Modelling, Statistics) การวิเคราะห์ข้อมูลขนาดใหญ่ (Data Analytics, Big Data) และ computer programming (e.g. Data Science) และมีความรู้อย่างน้อยอย่างใดอย่างหนึ่ง ต่อไปนี้ เช่น แบบจำลองความเสี่ยงด้านสินเชื่อ (Credit Risk Modelling, IFRS9, Basel, Credit Rating, Credit Pricing Model) การวิเคราะห์ข้อมูลด้านความเสี่ยงสินเชื่อ (Credit Risk Analysis) ความรู้ทางด้านเศรษฐศาสตร์การเงินและเศรษฐกิจมหภาค และการจัดการข้อมูล (MIS, Data Engineering).
- มีวุฒิการศึกษาระดับปริญญาโทขึ้นไป ด้าน Statistics, Econometrics, Data Science, Data Analytics, Computer Science, Computer Engineering, Operational Research, Risk Analytics/Modelling, Mathematical Finance, Financial Engineering, Economics, MIS หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
- ทักษะความสามารถพิเศษอื่น ๆ.
- มีทักษะทางสถิติ สามารถสร้างแบบจำลองและวิเคราะห์ข้อมูลได้เอง มีความคิดวิเคราะห์และสร้างสรรเพื่อปรับปรุงพัฒนาแบบจำลองให้ดีขึ้น.
- มีทักษะภาษาอังกฤษในระดับดีหรือดีมาก.
- มีทักษะการทำงานเป็นทีมและทักษะการสื่อสาร รวมถึงการนำเสนอผลงานที่ดี.
- มีความรู้ความเข้าใจในระเบียบมาตรฐานการจัดทำแบบจำลองด้านสินเชื่อและการบริหารพอร์ตสินเชื่อ.
- มีความสามารถในการเรียนรู้เทคนิคใหม่ๆ ในการพัฒนาแบบจำลองและการวิเคราะห์เชิงสถิติได้ด้วยตนเอง.
- มีทักษะทางคอมพิวเตอร์ สามารถใช้คอมพิวเตอร์ได้เป็นอย่างดี เช่น โปรแกรม SAS, SQL, Machine Learning, Deep Learning, MS เชิงลึก และ Python เป็นต้น และสามารถสร้างและบริหารจัดการฐานข้อมูลได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
- ผู้สมัครสามารถอ่านและศึกษานโยบายความเป็นส่วนตัวของธนาคารกรุงไทย จำกัด (มหาชน) ที่ https://krungthai.com/th/content/privacy-policy ทั้งนี้ธนาคารไม่มีเจตนาหรือความจำเป็นใดๆ ที่จะประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว รวมถึงข้อมูลที่เกี่ยวข้องศาสนาและ/หรือกรุ๊ปเลือด ซึ่งอาจปรากฏอยู่ในสำเนาบัตรประจำตัวประชาชนของข้าพเจ้าแต่อย่างใด ดังนั้น กรุณาอย่าอัปโหลดเอกสารใดๆ รวมถึงสำเนาบัตรประจำตัวประชาชน หรือกรอกข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหวหรือข้อมูลอื่นใด ซึ่งไม่เกี่ยวข้องหรือไม่จำเป็นสำหรับวัตถุประสงค์ในการสมัครงานไว้บนเว็บไซต์ นอกจากนี้ กรุณาดำเนินการให้แน่ใจว่าได้ดำเนินการลบข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว (ถ้ามี) ออกจากเรซูเม่และเอกสารอื่นใดก่อนที่จะอัปโหลดเอกสารดังกล่าวไว้บนเว็บไซต์แล้วด้วย .
ประสบการณ์:
ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน
ทักษะ:
Business Statistics / Analysis, Market Research, English
ประเภทงาน:
ฝึกงาน
- Collaborate with sales, marketing & design teams to develop and implement amazing new features.
- Manage complex, cross-functional projects across multiple teams.
- Gather insights from user studies, market research, and face to face conversations with our great partners.
- Be the voice of enterprise users within WorkVenture.
- Define, track and prioritize requirements for new growth opportunities.
- BS or MS in Business, Economics, Psychology, Marketing and any related Humanities degree.
- Strong ability to analyze, interpret and present data.
- Interest in learning about product & project management.
- Willingness to work in a fast-growing and multi-cultural organisation.
ประสบการณ์:
3 ปีขึ้นไป
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿30,000 - ฿45,000, สามารถต่อรองได้
- Introducing new ideas and concepts for Video Content.
- Work with Writer, Graphic designer and Editor to ensure the quality of the video content.
- Organizing shooting and production schedules.
- Approving major production changes.
- Managing the pre and post-production process including music selection, editing and special effects.
- Meeting with other managing team members, such as video edior.
- Creating storyline and outlining the shooting board for further production.
- Bachelor's degree in Journalism, Film, Production, or a related field.
- At least 3 years experience or more in multi-media production, YouTube, Podcast.
- Knowledge in storytelling and understanding the production and post-production process i.e. pre-production planning, storyboarding etc.
- Attention to details,able to work on schedule, and under pressing timeline.
- Logical thinking, interpersonal skillsand problem-solving skills confidently.
ทักษะ:
Statistics, Finance, SQL
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Lead Strategy Development of Supply Chain Operations to support Business Growth Plan.
- Working collaboratively with internal stakeholders including Commercial, Operations, Distribution and external partners to support Supply Chain Operations.
- Generate routine reports to track and review performance of the team.
- Support Supply Chain Development Projects with data analytics, reports and insights.
- Working with IT team for system improvement opportunities.
- Continuously explore opportunities to optimize process and automate repetitive tasks of the team.
- Lead and coach the team to continuously improve team capabilities.
- Bachelors degree or higher in Business Administration, Supply Chain and Logistics, Statistics or Finance and Economics.
- At least 5 years of working experience in Supply Chain, with minimum 3 years of experience at management level.
- Experience in retail and FMCG industry is a plus.
- Advance MS Office skills.
- Good Analytical, Data reporting and Decision-making skills.
- Knowledge in PowerBI, SQL, VBA is a plus.
- Strong leadership, communication and influencing skills.
- Highly responsible, committed to deadline and able to work independently.
- Lotus's
- Ek-Chai Distribution System Co., Ltd.
- Buengkum, Bangkok 10230, Thailand.
- By applying for this position, you consent to the collection, use and disclosure of your personal data to us, our recruitment firms and all relevant third parties for the purpose of processing your application for this job position (or any other suitable positions within Lotus's and its subsidiaries, if any). You understand and acknowledge that your personal data will be processed in accordance with the law and our policy.".
ทักษะ:
eCommerce, Research, Legal
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Align business strategy into product/ platform strategy, vision and value proposition. Work with business units to justify new features/ functions returns and prioritize into roadmap.
- Research and gain insights on online / omni channel consumer behaviors and constantly conduct competitor analysis to constantly improve App/ website functions, features, offerings and user experience in different customer segments.
- Gather / develop business requirements; draft high-level business flow, detailed log ...
- Manage projects to deliver new functions, features, product or service for online end consumers or internal customers according to timeline and expectation.
- Work closely with internal teams including Tech, UXUI, Marketing, Operations, Merchandise teams as well as with external teams to resolve any operational, legal, compliance issues with related functions - e.g. Store Operations, Tax, Accounting, Legal.
- Responsible for development/presentation (both written and verbal communication) of management presentation, proposals/RFP.
- Perform UAT and ensure successful deployment based on business requirements.
- Develop go-to-market action plan and design business and operation flows as well as align and communicate to relevant team in order to ensure smooth launch and BAU process.
- Proactively identify opportunities for process improvement, and work cross-functionally to execute those improvements.
- Bachelor s degree or higher in Business Administration, Marketing, Software Engineering, Computer Science or related fields.
- At least 6 years of experience in ecommerce platform project management, product management, sales & marketing.
- Has understanding of online consumer behavior, online/ ecommerce trends, ecommerce performance metrics. Experience from Ecommerce or retail is a plus.
- Experience in managing / prioritizing multiple projects daily.
- Has high-level of business acumen and financial management.
- Strong interpersonal skill to collaborate closely with different functional areas.
- Location: BTS Ekkamai
- Working Day: Mon-Fri (WFA every friday).
ทักษะ:
Product Development, Compliance, Project Management
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Perform market trends, consumer preferences, and competitor products in the bakery and food industry to identify opportunities for product differentiation and innovation,.
- Lead the development of new bakery and food products, considering taste, texture, nutritional value, and market trends to meet commercial requirement.
- Design and evaluate materials, processes and machine & Equipment for instore production.
- Formulate and optimize recipes for bakery and food products meet food law, food regulation (food ingredient, food additive) and meet target cost from commercial.
- Identify and evaluate new and existing ingredients for their applicability in bakery and food products and collaborate with suppliers to source high-quality/new trend of ingredients in development process and align with the company's standards.
- Conduct sensory evaluations to ensure the products meet quality standards and customer expectations.
- Present food trend/prototype to commercial for new product kick off, prepare product for commercial shooting and present to management.
- Create food cost calculation base on raw material costs to ensure profitable product.
- Crate BOM for buyer final price of product and SC ordering raw material.
- Create recipe card and training for operation teams to scale up recipes for mass production.
- Owner for tracking critical path of development process and follow up relevant department to meet target launch plan.
- Educational background in Food Science, Product development, Culinary Arts, or a related field.
- Proven experience in product development within the bakery and food industry and familiar with food safety regulation and quality control process.
- Familiarity with food regulations and experience working with regulatory affairs teams to ensure compliance with local standard.
- Strong analytical, problem-solving, and project management skills.
- Excellent communication and interpersonal skills.
- Have a proactive and innovative mindset.
- Strong culinary creativity and an understanding of flavor profiles, food pairings, and culinary techniques to develop unique and appealing products.
- Ability to adapt to changing priorities, market trends, and consumer preferences, and to adjust R&D strategies accordingly.
- Meticulous attention to detail.
- Lotus's
- Ek-Chai Distribution System Co., Ltd.
- Buengkum, Bangkok 10230, Thailand.
- By applying for this position, you consent to the collection, use and disclosure of your personal data to us, our recruitment firms and all relevant third parties for the purpose of processing your application for this job position (or any other suitable positions within Lotus's and its subsidiaries, if any). You understand and acknowledge that your personal data will be processed in accordance with the law and our policy. .
ประสบการณ์:
2 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
Financial Analysis
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- ทำการวิเคราะห์คําขอสินเชื่อ ร่วมกับ Relation Management (RM) เพื่อจัดวงเงินสินเชื่อที่เหมาะสมกับธุรกิจลูกค้า รวมทั้งปรับปรุงวงเงินสินเชื่อกรณีแก้ไขหนี้ที่มีปัญหาให้เป็นหนี้ปกติ.
- ตรวจสอบข้อมูลเอกสารหลักฐานที่ใช้ประกอบการพิจารณาสินเชื่อพร้อมทั้งวิเคราะห์ข้อมูลทางการเงิน สมมติฐานและปัจจัยสนับสนุนที่ใช้ประกอบการพิจารณาเพื่อประเมินความเป็นไปได้ทางธุรกิจของลูกค้า.
- ดูแลติดตามการดำเนินธุรกิจ สร้างความสัมพันธ์ และเยี่ยมชมกิจการ โดยร่วมกับRM เพื่อให้ก ...
- ขยายธุรกิจของธนาคารทั้งด้านสินเชื่อ เงินฝาก ขายผลิตภัณฑ์ NONBANK และบริการอื่นๆ.
- บริหารจัดการ PORTFLIO ของลูกค้า เพื่อหาดรรชนีชี้วัดความเสี่ยงและควบคุมNPLs ให้เป็นไปตามเป้าหมายที่กำหนด.
- วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป ด้านบริหารธุรกิจ การบัญชี การเงิน เศรษฐศาสตร์ การตลาด หรือสาขาวิชาที่เกี่ยวข้อง.
- มีประสบการณ์ทำงานด้านสินเชื่อ ไม่น้อยกว่า 2 ปี.
- สามารถวิเคราะห์และตรวจสอบข้อมูลทางการเงินได้.
- มีทักษะด้านการตลาด การเจรจาต่อรอง และการนำเสนอ.
- มีความรู้ในอุตสาหกรรมที่เกี่ยวข้องหรือด้าน Supply Chain.
- มีความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษอยู่ในระดับดี.
- ผู้สมัครสามารถอ่านและศึกษานโยบายความเป็นส่วนตัวของธนาคารกรุงไทย จำกัด (มหาชน) ที่ https://krungthai.com/th/content/privacy-policy ทั้งนี้ธนาคารไม่มีเจตนาหรือความจำเป็นใดๆ ที่จะประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว รวมถึงข้อมูลที่เกี่ยวข้องศาสนาและ/หรือกรุ๊ปเลือด ซึ่งอาจปรากฏอยู่ในสำเนาบัตรประจำตัวประชาชนของข้าพเจ้าแต่อย่างใด ดังนั้น กรุณาอย่าอัปโหลดเอกสารใดๆ รวมถึงสำเนาบัตรประจำตัวประชาชน หรือกรอกข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหวหรือข้อมูลอื่นใด ซึ่งไม่เกี่ยวข้องหรือไม่จำเป็นสำหรับวัตถุประสงค์ในการสมัครงานไว้บนเว็บไซต์ นอกจากนี้ กรุณาดำเนินการให้แน่ใจว่าได้ดำเนินการลบข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว (ถ้ามี) ออกจากเรซูเม่และเอกสารอื่นใดก่อนที่จะอัปโหลดเอกสารดังกล่าวไว้บนเว็บไซต์แล้วด้วย".
ประสบการณ์:
2 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
Branding, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿25,000 - ฿45,000, สามารถต่อรองได้, มีค่าคอมมิชชั่น
- Maximize sales to meet Sales Target and preserve the company s high standards of customer satisfaction.
- Create strong relationships with key customers and help team handle problems to meet customers satisfaction.
- Create strong relationships with key designers to generate sale opportunity.
- Generate sales opportunities for Sales Team.
- Able to work on Saturday/Sunday (day off will be on weekday).
- Female 25-36 years old.
- Bachelor s degreein Business Administration,Marketing or related fields.
- Background in Interior Design or Fine arts would be advantage.
- 2 years experience in retails or sales would be advantage.
- Excellent interpersonal skills, confident, good personality, clear verbal communication and learn quickly in a high intensity environment.
- Good command of English and interpersonal skills (Speaking and Writing).
- Ability to operate MS.Office.
- ประกันสังคม.
- วันหยุดตามประเพณี 13 วัน, วันลาพักร้อน 10 วัน/ปี (หลังทำงานครบ 1 ปี).
- เบี้ยเลี้ยง (เฉพาะบางตำแหน่ง เดินทางปฏิบัติงานต่างจังหวัด).
- โบนัสประจำปี (ตามผลประกอบการ).
- ประกันสุขภาพแบบกลุ่ม.
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ.
- อื่นๆ ตามกฎหมายกำหนด.
ทักษะ:
Coordinate, Public Relations, Excel
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Provide overall secretarial and administrative support to the function.
- Responsible for reports and document management.
- Support planning and execution of major projects, conferences, events, off-sight meetings, etc.
- Schedule, prepare agenda, coordinate appointments and meetings.
- Coordinate with internal and external parties.
- Bachelor s or higher in Communication, Public Relations, Business Administration or related fields.
- Minimum of 5 years' experience in a coordinate and administrative role or as a personal assistant.
- Fluent in English business communication both spoken & written. (minimum TOEIC score of 800).
- Excellent in computer skills (Microsoft word, Excel, PowerPoint, Email, Internet, etc.).
- Good personality, Service mind excellence.
- Strong organizational, interpersonal communication and presentation skills.
- Ability to manage multiple responsibilities (multi-tasking), well-organized and good time management skills.
- Can work under high pressure and meet deadlines.
- 1
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 1786