WorkScore™ คืออะไร?
WorkScore™ คืออะไรเหรอ? แถบสีน้ำเงินด้านข้างตำแหน่งงานแต่ละตำแหน่งจะแสดงค่าความเหมาะสมของโพรไฟล์คุณกับตำแหน่งงาน คุณจำเป็นต้องใส่รายละเอียดในโพรไฟล์อย่างน้อย 80% ขึ้นไป จึงจะสามารถดูค่าความเหมาะสมของ WorkScore ได้ ใครอยากรู้ กรอกโปรไฟล์เลย
ทักษะ:
Sales
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- ออก visit ลูกค้าและเพิ่มยอดขายในกลุ่ม HoReCa, Retailer ในเขตความรับผิดชอบของสาขา.
- เพิ่มฐานลูกค้าใหม่และรักษากลุ่มลูกค้าเดิมให้มียอดซื้อสินค้าของทางบริษัทฯ อย่างต่อเนื่อง.
- จัดทำ Report ต่างๆ ที่เกี่ยวข้อง.
- จัดกิจกรรมเพื่อรับสมัครสมาชิกของบัตรแม็คโคร.
- ประสานงานกับลูกค้าในการจัด order สินค้าเมื่อมีการสั่งของจากทางลูกค้า.
- บุคลิกภาพดี ขับรถยนต์/รถจักรยายนต์ได้ และมีใบอนุญาตขับขี่และมีพาหนะส่วนตัวในการเดินทาง.
- วุฒิปริญญาตรีทุกสาขา.
- มีประสบการณ์ด้านงานขายสินค้าอุปโภคบริโภคไม่น้อยกว่า 1 ปีขึ้นไป.
- ส่งใบสมัครงาน (Resume) มาได้ที่ E-mail: [email protected], [email protected], [email protected], [email protected] หรือติดต่อสอบถามรายละเอียดตำแหน่งงานว่างเพิ่มเติมที่ ฝ่ายบริหารทรัพยากรบุคคล สาขาวังหิน โทร 02 - 017 - 0050 ต่อ 104 - 105 หรือ Line: @makrojob.
- Interested candidate, please send resume in Word Format with academic records and recent photo via APPLY NOW.
- CP Axtra Public Company Limited.
ทักษะ:
Branding, Business Development, Project Management
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Conducting market and business analyses.
- Serving as a dedicated representative throughout the project lifecycle.
- Crafting a comprehensive business plan encompassing strategies for branding, communication, marketing, and overall commercial success.
- Establishing pivotal success drivers for the project, while instituting a daily operational approach that prioritizes financial gains and sustainable business expansion.
- Overseeing and managing the Profit & Loss (P&L) statement, financial budget, and sales targets for the designated project.
- Collaborating closely with both internal and external stakeholders, bearing the responsibility for a triumphant project launch and the attainment of impactful outcomes for the entire group.
- The ideal candidate should possess the following background.
- Possess a minimum of 1-3 years experience in areas such as Business Development, Project Management, Branding & Marketing, or related fields in Business Management.
- Demonstrate robust analytical prowess, encompassing a comprehension of financial and accounting management.
- Exhibit exceptional aptitude in marketing and branding communication.
- Deadline-oriented: excellent time management and organizational skills.
- Accuracy and attention to details.
- Professional approach to time, costs and deadlines.
- Have outstanding interpersonal communication skills, leadership and can work well as a team.
- Ability to work well with people from many fields with different experience.
ประสบการณ์:
ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน
ทักษะ:
Sales, Thai
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
มีค่าคอมมิชชั่น
- คุณจะได้เป็นตัวแทนของบริษัทฯ ในการรับผิดชอบการขายและกระจายสินค้าในพื้นที่ที่ได้รับมอบหมายให้กับกลุ่มร้านค้าปลีกและร้านค้าส่ง.
- ดูแลให้สินค้าของบริษัทฯมีวางพร้อมและจัดเรียงอย่างเรียบร้อยในร้านค้าร้านค้าปลีกและร้านค้าส่งตามหลักเกณฑ์ที่กฎหมายกำหนด.
- สร้างความสัมพันธ์ที่ดีระหว่างบริษัทและร้านค้าเพื่อพัฒนาธุรกิจให้เติบโตร่วมกัน.
- ทำงานวันจันทร์ - ศุกร์.
- รายได้ต่อเดือนไม่ต่ำกว่า 30,000 บาท.
- ค่าตอบแทนพิเศษตามผลงาน (incentive).
- โบนัสประจำปี 1.25 เดือน.
- รถยนต์และบัตรเติมน้ำมัน.
- โทรศัพท์มือถือพร้อมแพคเกจการใช้งาน.
- ประกันสุขภาพและประกันชีวิตกลุ่ม.
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ.
- วันหยุดประจำปี.
- การศึกษาวุฒิ ปวส. ขึ้นไป.
- มีทักษะในการขับรถเกียร์ออโต้ได้เป็นอย่างดี.
- มีใบอนุญาตขับขี่รถยนต์มาแล้วอย่างน้อย 1 ปี.
- มีทักษะการใช้คอมพิวเตอร์และการคำนวณเบื้องต้น.
- มีประสบการณ์ในการขายร้านค้าส่ง.
- มีประสบการณ์ในการขายสินค้าอุปโภคบริโภคจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
- มารู้จักกับเรา
- บริษัท ฟิลลิป มอร์ริส เทรดดิ้ง (ไทยแลนด์) จำกัด เป็นบริษัทในเครือของฟิลลิป มอร์ริส อินเตอร์เนชั่นแนล อิงค์ (PMI หรือ พีเอ็มไอ) และเป็นผู้นำในธุรกิจนำเข้าผลิตภัณฑ์ยาสูบจากต่างประเทศ เราเริ่มนำเข้าและจำหน่ายผลิตภัณฑ์ยาสูบของพีเอ็มไอ มาตั้งแต่ปี 2534 และมีพนักงานไทยที่มีความสามารถมากกว่า 300 คน ซึ่งเป็นผู้ที่มีส่วนสำคัญในการพัฒนาวัฒนธรรมองค์กรและความสำเร็จทางธุรกิจ.
ทักษะ:
Compliance, Risk Management, Project Management
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Assists with the development of an overall strategy for anti-tax evasion compliance in order to manage new emerging risks while achieving the Bank s business strategic objectives within applicable compliance frameworks.
- Acts as subject matter expert on all tax evasion compliance related topics impacting UOB.
- Support the ongoing design, implementation, and execution of the Anti-Tax Evasion program.
- Advisory.
- Manages the flow of Tax Evasion escalations, ensuring that responses are provided by the team in a timely manner and that key stakeholders are engaged as necessary.
- Assists to interpret and advise on relevant laws and industry best practices pertaining to Anti-Tax Evasion compliance.
- Builds strong partnerships with key Line 1 and 2 stakeholders (particularly in private and wholesale banking) by strengthening the Bank s anti-tax evasion compliance controls and framework.
- Develops detailed analysis and recommendations for Tax Evasion compliance related escalations from business & support units.
- Supports and in some cases manages proactive engagement with business & support units, providing updates on Tax Evasion compliance issues.
- Policies/procedures and training.
- Supports the development and maintenance of frameworks & policies relating to Tax Evasion compliance, including supporting business units in the implementation of an effective control framework.
- Defines, updates and communicates procedures for the Tax Evasion team to ensure that Tax Evasion compliance activities are conducted with robust processes and provide sufficient support to business & support units to achieve alignment with Group tax evasion standards.
- Review and maintains relevant training material for Tax Evasion compliance and updates material to accommodate new risks and regulatory requirements, in some cases managing and overseeing the delivery of the training materials to business & support units.
- Bachelors degree holder or relevant professional qualification.
- 3-5 years of experience in the financial industry with a specific focus on financial crime and some exposure to tax evasion compliance.
- Understanding of banking industry, especially private and wholesale banking products.
- Understanding of regulatory landscape and industry practices relating to tax evasion compliance.
- Experience writing, owning and operationalizing compliance policies in a financial services/banking context.
- Broad understanding of risk management, compliance and corporate governance issues.
- Project management skills and familiarity with project management tools.
- Experience engaging with multiple stakeholders at all levels of seniority, including Senior Management, both in Line 1 business teams and internal control teams.
ทักษะ:
English, Thai
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Lead cross-functional market access team to gather evidence which support payer value proposition and pricing strategy.
- Represent patient access in all major cross-functional teams at the program/brand level including Global Programme Teams, Global Brand Team and Global Medical Affairs Teams.
- Head of Market Access is a key strategic leadership role mandated to establish and build relationships with key influencers and decision makers for both private and pub ...
- This role will need to be diligent in focusing on cross functional alignment and collaboration while ensuring focus on priority assets in key markets to ensure the highest possible rate of success and return as measured by fast patient access while meeting overall revenue objectives.
- Commitment to Diversity & Inclusion:
- We are committed to building an outstanding, inclusive work environment and diverse teams representative of the patients and communities we serve.
- Role Requirements.
- Postgraduate degree in sciences, business administration, health policy, health economic or other relevant qualification.
- Deep understanding of payer/HTA across countries/regions.
- Experience with reimbursement dossier compilation.
- Strong Digital & Technology expertise.
- Results-driven and with passion for speed and precision.
- Innovative and highly systematic.
- Able to understand changing dynamics of Pharmaceutical industry.
- Proficient and fluent in English & Thai languages (spoken and written), with good interpersonal and communication skills.
- Why Novartis? Our purpose is to reimagine medicine to improve and extend people's lives and our vision is to become the most valued and trusted medicines company in the world. How can we achieve this? With our people. It is our associates that drive us each day to reach our ambitions. Be a part of this mission and join us! Learn more here: https://www.novartis.com/about/strategy/people-and-culture
- You'll receive: You can find everything you need to know about our benefits and rewards in the Novartis Life Handbook. https://www.novartis.com/careers/benefits-rewards
- Commitment to Diversity and Inclusion: Novartis is committed to building an outstanding, inclusive work environment and diverse teams' representative of the patients and communities we serve.
- Join our Novartis Network: If this role is not suitable to your experience or career goals but you wish to stay connected to hear more about Novartis and our career opportunities, join the Novartis Network here: https://talentnetwork.novartis.com/network
- Division.
- International
- Business Unit.
- APMA IMI
- Work Location.
- Bangkok
- Company/Legal Entity.
- NOV THA
- Functional Area.
- Market Access
- Job Type.
- Full Time
- Employment Type.
- Regular
- Shift Work.
- No
- Early Talent.
- No
ทักษะ:
Product Owner, Coordinate, Software Testing
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Job Summary Provide application development including: technical requirement gathering, impact analysis, design/build/test, database design, integration testing, deployment and technical documentation
- Job Description Provide application development including: technical requirement gathering, impact analysis, design/build/test, database design, integration testing, deployment and technical documentation
- Assists in the design, coding and testing the system of technical solutions.
- Understand the requirement and detailed design to develop application which meet requirement target. Able to clarify requirement and match requirement to programming algorithm to development.
- Analyzing and solving system issues, controlling system integration project management
- Support and solve problems of fixed broadband business applications by analyzing production errors, finding root cause and find out interim and long-term solution after project launch. Job Specification Bachelor's or Master's Degree in Computer Engineering, Computer Science or related field. Expert in ANSI C Programming, JAVA
- At least 2 years' experience in Interaction Management, programming and system analysis, project management, software development and design.
- Experience in Omni-Channel management, channel sales/dealers & partners application, call center, campaign, retail application, online/self-service application is preferred.
- High dependency, teamwork, high responsibility and result oriented, strong quantitative analytical, problem-solving and conceptual skill. Skill/Knowledge Computer Language - web application, C, C#. Net, Java, J2EE, JSP, Javascript, Java Servlet, Spring, Hibernate, EJB, Strut, Shell Script, PL/SQL, OOP, Android & IOS
- OS & Database - Oracle, Teradata, Greenplum, Hadoop, Unix, Linux, MySQL, SQL Command/Server, Tunning and Data Stage.
- Reporting Tool - Oracle OBIEE, SAS VA, Tableau, Cognos, Crystal Report.
- Software Interaction Management - Pega, Teradata, Adobe, Salesforce. Recruiter Atitaya Dechpan (อทิตยา เดชปาน), Supaporn Limsiritong (สุภาภรณ์ ลิมศิริธง)
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Team and Role Introduction:
- Manage a diverse portfolio of 35-50 local SMEs sellers, fostering strong relationships and providing dedicated support.
- Strategically guide SMEs sellers to achieve sustainable growth on the Lazada platform, leveraging technological resources and innovative solutions.
- Drive sales growth and advertising revenue growth in accordance with company objectives, consistently striving to exceed targets and benchmarks.
- Capable in assortment planning & merchandising, adept at optimizing stock and negotiating pricing to drive sales growth.
- Execute tailored strategies, including barter programs and seller investment initiatives, to maximize growth opportunities and enhance seller success.
- Collaborate cross-functionally with internal teams to identify market trends, optimize platform features, and deliver exceptional value to SMEs partners and buyers.
- Act as a trusted advisor and advocate for SMEs, advocating for their needs within the company and championing their success at every opportunity.
- Requirements/Qualifications(must have):-Minimum of 2 years of professional experience, preferably in roles related to sales, account management, buyer, procurement, retail, or business development.
- Previous experience in industries related to commerce or sales, and direct client-facing roles are highly advantageous.
- Demonstrated proficiency in Microsoft Office suite, including Excel, Word, and PowerPoint, to effectively analyze data, create reports, and deliver compelling presentations.
- Possess a proactive "can-do" attitude, self-motivation, and a strong drive to achieve ambitious goals and targets.
- Excellent communication and interpersonal skills, with the ability to build and maintain strong relationships with SMEs partners and internal stakeholders.
- Requirements/Qualifications(good to have):
ทักษะ:
Sales, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Fluent in English.
- International Environment.
- Salary + Commission +++.
- To rent out and sell properties as received target.
- To follow and meet clients (including guiding on property tour).
- To prepare related documents.
- To explore new opportunity in real estate business or any related including survey.
- To source new client channels and stocks.
- To develop and maintain strong relationship with client and ensure a continuous workflow of sales revenue.
- Preferred Qualifications.
- Bachelor s degree in any field.
- Must be able to communicate in English effectively.
- Previous experience as a real estate broker or working for a developer is required.
- Strong interpersonal and communication skills with a track record of achieving high-end residential property sales.
- Excellent personal presentation and customer service skills with a positive attitude.
- Able to work 6 days/week.
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- สั่งงานและประสานงานเกี่ยวกับกิจกรรมต่างๆที่เกี่ยวข้องกับการผลิต การขาย และการกระจายสินค้าเบเกอรี่.
- ดำเนินการให้แน่ใจว่า สินค้าขนมอบมีความสดใหม่และมีคุณภาพที่ดี ดูแลผลิตภัณฑ์ที่มีวันหมดอายุระบุไว้ และดูแลการหมุนเวียนของสต็อกสินค้า.
- กำหนดและวางแผนการผลิตสินค้าเบเกอรี่ ทั้งชนิดและจำนวนของสินค้า ตาม order และประมาณการยอดขาย.
- จัดทำงบประมาณการดำเนินงานร้านเบเกอรี่ โดยอาศัยความรู้และประสบการณ์ในเรี่องสภาพตลาดในปัจจุบัน.
- วุฒิการศึกษาระดับ ปริญญาตรี (ยินดีพิจารณาผู้ที่ทีประสบการณ์ตรงด้านเบเกอรี่แต่คุณวุฒิไม่ตรงกับที่ระบุ).
- มีประสบการณ์การณ์การทำงานในสายงานเบเกอรี่อย่างน้อย 5 ปี และหากเคยผ่านงาน bakery ในสาย retail business ขอพิจารณาเป็นพิเศษ.
- ปฏิบัติงาน 6 วัน/สัปดาห์ และสามารถเข้าทำงานเป็นกะได้.
- ส่งใบสมัครงาน (resume) มาได้ที่ อีเมล์ [email protected] หรือติดต่อสอบถามรายละเอียดตำแหน่งงานว่างเพิ่มเติมที่.
- Interested candidate, please send resume in Word Format with academic records and recent photo via APPLY NOW.
- CP Axtra Public Company Limited.
ประสบการณ์:
ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน
ทักษะ:
Finance
ประเภทงาน:
งานประจำ
- เป็นที่ปรึกษาวางแผนทางการเงินและการลงทุน (Wealth Management).
- ให้คำแนะนำเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ และบริการทางการเงินของธนาคาร.
- พนักงานโอนเงินต่างประเทศ [FRO].
- ให้บริการลูกค้าด้านการซื้อ/ขาย แลกเปลี่ยนเงินสดตราสารต่างประเทศและโอนเงินต่างประเทศ.
- คำนวณและให้คำแนะนำลูกค้าเกี่ยวกับอัตราแลกเปลี่ยน รวมถึงค่าธรรมเนียม.
ทักษะ:
Compliance, Industry trends, Power BI
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Lead the management and maintenance of employee data across the company and group companies, ensuring data accuracy, security, and compliance.
- Develop and implement BI (Business Intelligence) strategies to enhance data-driven decision-making processes in HR.
- Design, develop, and maintain interactive dashboards and reports to provide real-time insights into HR metrics and trends.
- Conduct in-depth analysis of HR data to identify patterns, trends, and insights that inform strategic decisions and initiatives.
- Oversee the creation and management of HR datamarts, ensuring data is structured and accessible for analysis and reporting.
- Collaborate with HR and business leaders to understand data requirements and deliver actionable insights that drive HR and business outcomes.
- Stay abreast of industry trends and advancements in HR analytics and data management, incorporating best practices into our operations.
- If you meet below qualifications and are ready to take on a challenging role, we encourage you to apply.
- Bachelor's or Master's degree in Human Resources, Business Analytics, Data Science, or a related field.
- Direct experience in HR data management, analytics, or a related field, with a proven track record of success.
- Strong proficiency in BI tools (e.g., Power BI, Tableau) and data visualization techniques.
- Expertise in data management, including experience with datamarts, databases, and data warehousing.
- Excellent analytical skills, with the ability to translate complex data sets into clear and actionable insights.
- Strong communication and interpersonal skills, with the ability to present data-driven insights to non-technical audiences.
- Experience in project management and cross-functional collaboration.
- About Us.
- SCBX is the mothership of the financial technology business group, comprising 12 subsidiary companies that operate across three key business pillars: Banking Business, Consumer and Digital Finance Business, and Platform and Technology Business. In addition, SCBX also focuses on Climate Technology, aspiring to become The Most Admired Regional Financial Technology Group .
- The company conducts its business with flexibility and prudence in governance and risk management and has possesses the potential to compete equally in global competitions.
ประสบการณ์:
1 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
Electrical Engineering, Instrument, Thai, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿25,000 - ฿40,000
- Technical Support to our sales team and customers.
- Demo & training to customers.
- Project cost estimation.
- Work with sales team to achieve target.
- Support marketing activities such as seminars, exhibition etc.
- Bachelor s degree in Electrical Engineering, Instrument & Control Engineering, Mechatronic Engineering etc.
- At least 1 year with inverter drive.
- Provident fund.
- Employee training and development.
- Commission.
- Public relations activities.
- Social security.
- Health insurance.
- Annual salary adjustment.
- Outpatient benefits.
- Employee uniforms, uniforms.
- Annual trips or gatherings Bonuses (based on performance and work results).
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- About the Department.
- Job Responsibilities.
- UOB is an equal opportunity employer. UOB does not discriminate on the basis of a candidate's age, race, gender, color, religion, sexual orientation, physical or mental disability, or other non-merit factors. All employment decisions at UOB are based on business needs, job requirements and qualifications. If you require any assistance or accommodations to be made for the recruitment process, please inform us when you ...
- Apply now and make a difference.
ทักษะ:
Problem Solving, Thai, English
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Monitor & analyze market trends, competitors.
- To develop operations strategies and action plan.
- Ensure strategies/PMO are well implemented.
- Ensure operations standard is well controlled.
- To lead new store expansion.
- To lead specialist training team and set up operations standard.
- To align operations and strategies.
- To manage P&L for food place format.
- Bachelor degree or higher in any related fields.
- At least 7 years direct experiences as operations management role.
- Very strong leadership.
- Well structure and strong analysis skill with problem solving.
- Multi-tasked person with result-oriented.
- Good command of Thai and English.
ทักษะ:
Budgeting, Finance, Accounting
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
สามารถต่อรองได้
- Prepare financial reports and insightful analysis to support companies strategic and financial planning, also challenge the business for better business performance improvement.
- Lead the development and continual improvement of reporting to ensure the focus on current business issue.
- Prepare budgeting & rolling forecast, identify trends, opportunities, and recommend actions based on the analysis.
- Identify business risks and work with stakeholders to develop mitigation strategies for identified business and commercial risks.
- Report financial performance of assigned businesses on a monthly or quarterly basis to management team with plan for improvement.
- Track and review B/S and Cash flow for the supervised businesses.
- Monitor A&P, SG&A spending, ensure spending efficiency and works closely with business partners.
- Specification.
- Master Degree in Finance or Accounting.
- At least 7 years experiences in financial management, reporting and forecasting.
- Demonstrated strong experience in financial budgeting/forecasting processes, financial modeling, management reporting including shown success in streamlining processes.
- Strong verbal and written communication skills including presentation of financial analysis.
- Able to work under pressure and under time constraint.
- Excellent interpersonal skills and demonstrated ability to work with all levels of management, cross multiple functions, and stakeholders.
ประสบการณ์:
1 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
Accounting, Taxation
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿20,000 - ฿32,000, สามารถต่อรองได้
- คอยตรวจเช็คบัญชีลูกค้าอย่างสม่ำเสมอเพื่อแน่ใจว่าบัญชีลูกค้าแต่ละรายนั้นไม่มีปัญหารายการทุกรายการได้ดำเนินการจนเสร็จสิ้นเรียบร้อยแล้ว.
- ติดตามทวงถามเงินจากลูกค้าที่ขาดการชำระเงินซึ่งเลยกำหนดเวลาแล้ว.
- จัดทำ Invoice พร้อมทั้งบันทึกบัญชี.
- ออกใบเสร็จรับเงิน ใบกำกับภาษี.
- บันทึกบัญชีเกี่ยวกับการรับชำระหนี้จากลูกหนี้.
- สรุปยอดลูกหนี้คงเหลือประจำสัปดาห์.
- จัดทำรายงานวิเคราะห์อายุลูกหนี้ประจำเดือน.
- จัดทำ ภ.พ.30 ภ.ง.ด. 50.
- จัดทำรายการกระทบยอดภาษี.
- อายุ 28 ปีขึ้นไป.
- จบการศึกษาระดับ: วุฒิการศึกษาปริญญาตรีสาขาการบัญชี (ปวส. รับพิจารณา).
- มีประสบการณ์ด้านการทำบัญชีเจ้าหนี้อย่างน้อย 1 ปี.
- มีความรู้ ความเข้าใจในระบบบัญชี และระบบการรับ-จ่ายเงิน.
- มีความเข้าใจในการดำเนินธุรกิจของบริษัท.
- มีความสามารถในการใช้โปรแกรม Microsoft Excel ในระดับดี.
- มีความสามารถในการวิเคราะห์และตรวจสอบข้อมูลทางบัญชี.
- สามารถจัดทำ ภ.พ.30 ภ.ง.ด. 50.
- มีทัศนคติที่ดีต่อองค์กรและเพื่อนร่วมงาน รวมถึงต่อการทำงาน.
- ประกันสังคม.
- ประกันอุบัติเหตุ.
- ประกันชีวิต.
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ.
- โบนัส.
- เบี้ยขยัน.
- ค่าล่วงเวลา.
- เสื้อฟอร์มพนักงาน.
- ท่องเที่ยวประจำปี.
- ปรับเงินเดือนประจำปี.
ประสบการณ์:
1 ปีขึ้นไป
ทักษะ:
Accounting, Taxation
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿16,000 - ฿25,000, สามารถต่อรองได้
- ควบคุมดูแลการให้บริการข้อมูลลูกค้าผ่านช่องทางต่างๆ เช่น ทางโทรศัพท์ อีเมล หรือ แชททางออนไลน์เพื่อให้บริการลูกค้าของบริษัท 2.ช่วยเหลือลูกค้าในการตอบคำถาม ข้อร้องเรียน และคำขอที่เกี่ยวข้องกับผลิตภัณฑ์/บริการ
- บันทึกการโต้ตอบกับลูกค้าในฐานข้อมูลการบริการลูกค้า
- รับฟังปัญหาที่เกิดขึ้น พร้อมประสานงานกับฝ่ายที่เกี่ยวข้อง เพื่อแก้ไขปัญหา พร้อมทั้งคอยติดตามผลเพื่อให้สินค้าและบริการตรงตามเป้าหมายของลูกค้า 5. ให้ข้อมูลเกี่ยวกับสินค้าและการบริการอย่างถูกต้อง พร้อมทั้งช่วยกระตุ้นการขาย ด้วยการแนะนำสินค้าหรือบริการที่เ ...
- ค้นคว้าและหาวิธีแก้ปัญหาสำหรับคำถามของลูกค้า 9. ให้ข้อเสนอแนะแก่ผู้บริหารเกี่ยวกับปัญหาและแนวโน้มการบริการลูกค้า.
- คุณสมบัติ 1.เพศ หญิง 2.อายุ 23 ปีขึ้นไป 3.วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป ทางด้านบริหารธุรกิจ เศรษฐศาสตร์ รัฐศาสตร์ เทคโนโลยีสารสนเทศหรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง 4.มีประสบการณ์ในการทำงานทางด้านบริการข้อมูลลูกค้า (Call Center) อย่างน้อย 1 ปี ขึ้นไป จากธนาคาร สถาบันการเงิน หรือประกันภัย 5.มีความสามารถในการควบคุมดูแล วางแผนงาน ออกแบบขั้นตอนการปฏิบัติงาน ศูนย์การให้บริการข้อมูลลูกค้า ผ่านช่องทางต่างๆ ได้ ประกอบด้วย Call in Walk in รวมถึงช่องทาง Online Social Media 6.มีทักษะการบริการลูกค้าและทักษะในการสื่อสารที่ยอดเยี่ยม 7. มีความเชี่ยวชาญในการใช้คอมพิวเตอร์และโปรแกรมที่เกี่ยวข้อง 8.มีความสามารถในการจัดการสถานการณ์ที่ท้าทายของลูกค้าได้อย่างมีประสิทธิภาพ 9.มีทัศนคติที่ดี ใจเย็น สุภาพ และมีใจรักในการบริการ 10.มนุษย์สัมพันธ์ดี และสามารถทำงานร่วมกับผู้อื่นได้ดี 11.มีปฏิภาณไหวพริบ สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี.
- ประกันสังคม.
- ประกันชีวิต.
- ประกันอุบัติเหตุ.
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ.
- ยูนิฟอร์มพนักงาน.
- ท่องเที่ยวประจำปี.
- ปรับเงินเดือนประจำปี.
- อายุงานครบ 3 ปี (พาท่องเที่ยวต่างประเทศ).
- มีของหวานไอศครีม และ ขนม.
- อาหารกลางวัน ฟรี 1 มื้อ.
- เค้กวันเกิด.
ประสบการณ์:
ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน
ทักษะ:
Finance
ประเภทงาน:
งานประจำ
- เป็นที่ปรึกษาวางแผนทางการเงินและการลงทุน (Wealth Management).
- ให้คำแนะนำเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ และบริการทางการเงินของธนาคาร.
- พนักงานโอนเงินต่างประเทศ [FRO].
- ให้บริการลูกค้าด้านการซื้อ/ขาย แลกเปลี่ยนเงินสดตราสารต่างประเทศและโอนเงินต่างประเทศ.
- คำนวณและให้คำแนะนำลูกค้าเกี่ยวกับอัตราแลกเปลี่ยน รวมถึงค่าธรรมเนียม.
ประสบการณ์:
ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน
ทักษะ:
Service-Minded, Sales, Good Communication Skills
ประเภทงาน:
งานประจำ
เงินเดือน:
฿20,000+ , มีค่าคอมมิชชั่น
- แนะนำให้ผู้สนใจสมัครเป็นสมาชิกฟิตเนส.
- วางแผนการขาย เสนอโปรโมชั่น และเพิ่มจำนวนสมาชิกใหม่.
- ให้คำปรึกษาด้านสุขภาพแก่สมาชิกอย่างถูกต้อง.
- ดูแลและแนะนำการออกกำลังกายเบื้องต้นแก่สมาชิกอย่างเหมาะสม.
- ออกกำลังกายร่วมกับสมาชิกเพื่อสร้างประสบการณ์ที่ดี (Buddy Workout).
- ปฏิบัติงาน 5 วัน ต่อ สัปดาห์.
- สัญชาติไทย อายุ 22 ปีขึ้นไป.
- จบการศึกษาระดับปริญญาตรี ไม่จำกัดสาขา.
- ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์.
- บุคลิกภาพดี รูปร่างสมส่วน.
- มีทักษะการสื่อสารที่ดี.
- มีความรู้เกี่ยวกับ Wellness และออกกำลังกายเป็นประจำ.
- Compensation & Benefits.
- พนักงานออกกำลังกายฟรี.
- ประกันสุขภาพ.
- ประกันอุบัติเหตุ.
- ประกันชีวิต.
- วันหยุดพักผ่อนประจำปี.
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ.
- วันลาแต่งงาน.
- เครื่องแบบพนักงาน.
- เงินช่วยเหลือฌาปนกิจศพ.
- ประกันสังคม.
- การฝึกอบรมและพัฒนาพนักงาน.
- งานเลี้ยงวันเกิดประจำเดือน.
- ส่วนลดค่าสมาชิกรายเดือน สำหรับครอบครัวพนักงาน.
- 1
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- 1806