เงื่อนไขการค้นหา

ประเภทงาน:

งานประจำ

• About the Department.
• Job Responsibilities.
• UOB is an equal opportunity employer. UOB does not discriminate on the basis of a candidate's age, race, gender, color, religion, sexual orientation, physical or mental disability, or other non-merit factors. All employment decisions at UOB are based on business needs, job requirements and qualifications. If you require any assistance or accommodations to be made for the recruitment process, please inform us when you ...
• Apply now and make a difference.
• Competencies.
• Strategise.
• Engage.
• Execute.
• Develop.
• Skills.
• Experience.

ทักษะ:

Production planning, Microsoft Office, Excel

ประเภทงาน:

งานประจำ

• รวบรวมข้อมูลประมาณการขายจากหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อนำมาวิเคราะห์อุปสงค์ วางแผนจัดเตรียมสุราส่งออก และประสานงานให้โรงงานสุราจัดเตรียมทรัพยากรการผลิตให้เพียงพอและมีประสิทธิภาพ.
• จัดทำและเสนอแผนบรรจุและแผนกระจายสินค้าสำเร็จรูป และประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อควบคุมการดำเนินงานให้เป็นไปตามแผน รวมถึงแก้ไขปัญหาและทบทวนแผนเพื่อให้การดำเนินงานเป็นไปตามเป้าหมาย.
• รวบรวบและจัดทำรายงานติดตามคำสั่งซื้อสุราส่งออก และประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง ...
• จัดทำรายงานติดตามและควบคุมสินค้าสำเร็จรูปคงเหลือ เพื่อใช้เป็นข้อมูลในการปรับตารางการบรรจุ และโอนสินค้าระหว่างคลังให้เหมาะสมกับยอดขายในแต่ละพื้นที่.
• วิเคราะห์และพัฒนาปรับปรุงกระบวนการทำงานเพื่อสนับสนุนหน่วยงาน.
• ปริญญาตรี คณะวิศวกรรมศาสตร์, บริหารธุรกิจ หรือ เศรษฐศาสตร์ สาขา Supply Chain Management, Logistics Management หรือ สาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• มีประสบการณ์ทำงาน 3 ปีขึ้นไป ด้าน Supply Chain Management, Logistics Management หรือ Production Planning ในอุตสาหกรรม FMCG Manufacturing.
• KNOWLEDGE/SKILLS (ความรู้และทักษะ):
• มีความรู้ด้าน Supply Chain Management / Logistics Management.
• มีทักษะการใช้โปรแกรม Microsoft Office โดยเฉพาะ Microsoft Excel (Advanced).
• มีทักษะด้านการรวบรวมและวิเคราะห์ข้อมูล (Data Collection and Data Analysis).
• มีทักษะด้านภาษาอังกฤษในระดับดี (Speaking, Writing, Reading, Listening) หรือมีผลคะแนน TOEIC 550 คะแนน ขึ้นไป.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Content Creator, Adobe Photoshop, Adobe Illustrator

ประเภทงาน:

งานประจำ

• วางแผนและผลิต content ในรูปแบบต่างๆ.
• ถ่ายรูป/ถ่ายวีดีโอ จากมือถือและกล้อง DSLR ได้ รู้เทคนิคถ่าย.
• จัดวาง layout / ดูแล mood and tone คอนเทนต์.
• แต่งรูป / ตัดต่อวิดีโอสั้น.
• คิดแคปชั่น.
• เขียน storyboard.
• เขียนบทความ.
• ทำกราฟฟิกพื้นฐานได้.
• ติดต่อประสานงานกับ KOL.
• งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย.
• จบการศึกษาระดับปริญญาตรี จากสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีความคิดสร้างสรรค์ ชอบการคิดและหาไอเดียใหม่ๆ อยู่เสมอ.
• มีความรับผิดชอบ กล้าตัดสินใจ.
• มีมนุษสัมพันธ์ดี ทำงานเป็นทีมได้.
• สามารถใช้โปรแกรมตัดต่อ Capcut / Premieur Pro / Canva / Photoshop, AI ได้ดี.
• เวลาทำงาน จันทร์-เสาร์ 09.00-18.00 น.
• มีเข้าออฟฟิศและทำงานนอกสถานที่บ้าง เช่น ไปทำงานคาเฟ่ ถ่ายรูป ออกกอง (รูปแบบและการทำงาน สามารถคุยได้ เมื่องานเริ่มลงตัวค่ะ).
• ออฟฟิศ: เสรีไทย.

ทักษะ:

Finance, Statistical Analysis, Risk Management

ประเภทงาน:

งานประจำ

• วิเคราะห์และพัฒนาแบบจำลองการบริหารความเสี่ยงด้านสินเชื่อต่างๆ ทั้ง Retail Credit & Non Retail Credit Model เพื่อใช้เป็นเครื่องมือในการควบคุมความเสี่ยงให้อยู่ในระดับ ที่ธนาคารกำหนด และลดความสูญเสียในการพิจารณาสินเชื่อ.
• ประเมินค่าความสูญเสียที่เกิดจากการให้สินเชื่อ (Credit Loss Model) รวมทั้ง ศึกษาปัญหา และปัจจัยต่างๆ ที่ก่อให้เกิดความสูญเสียจากการให้สินเชื่อ.
• ติดตามและทดสอบความเหมาะสมของปัจจัย ต่างๆ และแบบจำลอง เพื่อปรับแบบจำลอง/เครื่องมือที่ใช้ในการพิจารณาสินเชื่อให้มีประสิทธิภาพอย่างต่อเนื่อง.
• ศึกษาจัดทำ และให้การสนับสนุนการพัฒนาระบบบริหารความเสี่ยงด้านสินเชื่อต่างๆ.
• ศึกษา Risk & Return ในมิติต่างๆ เพื่อใช้ประกอบการให้ความเห็นในการออกผลิตภัณฑ์สินเชื่อ รวมถึงการดำเนินการนำระบบออกใช้ และติดตามการใช้.
• ร่วมกับหน่วยงาน IT ของธนาคารจัดสรร และบริหารข้อมูลความเสี่ยงด้านสินเชื่อให้มีประสิทธิภาพเพื่อใช้เป็นแนวทางการพัฒนาเครื่องมือการพิจารณาสินเชื่อ.
• ประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เพื่อวางกลยุทธ์ในการจัดทำ และการนำ Credit Model ไปใช้งานให้มีประสิทธิภาพสูงสุด.
• งานวิเคราะห์พัฒนาและติดตามระบบงานความเสี่ยงด้านสินเชื่อ.
• วิเคราะห์พฤติกรรมลูกค้าและประเมินความน่าจะเป็นที่ลูกหนี้จะผิดนัดชำระหนี้.
• พัฒนาเครื่องมือ หรือระบบเตือนภัย (Early Warning System).
• ติดตาม Credit Exposure ในมุมการควบคุมต่างๆ เช่น การกำกับลูกหนี้รายใหญ่ของธนาคาร (Single LendingLimit) เป็นต้น.
• เป็นศูนย์กลางพัฒนาและติดตามการใช้งานระบบแบบจำลองความเสี่ยงด้านสินเชื่อ รวมทั้งกำหนดสิทธิ์และระดับการเข้าใช้งานระบบฯ.
• ประสานงานระหว่างผู้ใช้ และหน่วยงาน IT เพื่อให้การสนับสนุนทุกด้านเกี่ยวกับการใช้งานระบบฯ ตลอดจนการปรับปรุงแก้ไขระบบงานฯ.
• กำหนด และรวบรวมระเบียบการปฏิบัติงานที่เกี่ยวข้องเพื่ออ้างอิง และปรับปรุงแก้ไขให้เป็นปัจจุบันอยู่เสมอ.
• ควบคุมดูแลผู้ใช้ระบบ และกำหนดมาตรฐานการบันทึกข้อมูลในระบบงานฯ ให้ถูกต้อง.
• บริหารข้อมูลที่มีอยู่ในระบบเพื่อนำมาใช้ในเชิงวิเคราะห์ และ สรุปผลงาน/รายงานต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องให้กับธนาคาร.
• งานระบบบริหารสินเชื่อ (Loan Origination).
• เป็นศูนย์กลางพัฒนาและติดตามการใช้งานระบบบริหารสินเชื่อ รวมทั้งกำหนดสิทธิ์และระดับการเข้าใช้งานระบบ.
• ประสานงานระหว่างผู้ใช้ และหน่วยงาน IT เพื่อให้การสนับสนุนทุกด้านเกี่ยวกับการใช้งานระบบ ตลอดจนการปรับปรุงแก้ไขระบบงาน.
• กำหนด และรวบรวมระเบียบการปฏิบัติงานที่เกี่ยวข้อง เพื่ออ้างอิง และปรับปรุงแก้ไขให้เป็นปัจจุบันอยู่เสมอ.
• ควบคุมดูแลผู้ใช้ระบบ และกำหนดมาตรฐานการบันทึกข้อมูลในระบบงานให้ถูกต้อง.
• บริหารข้อมูลที่มีอยู่ในระบบเพื่อนำมาใช้ในเชิงวิเคราะห์ และสรุปผลงาน/รายงานต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องให้กับธนาคาร.
• งานบริหารจัดการข้อมูลความเสี่ยงด้านสินเชื่อ.
• สร้างและดูแลจัดการ Data Pipeline Architecture ให้เกิดประโยชน์สูงสุด.
• ให้ Requirement IT รวบรวมข้อมูลจากระบบฐานข้อมูลของธนาคารที่เกี่ยวข้องและระบบงานต่างๆเพื่อจัดทำ และดูแล Datamart ให้มีข้อมูลที่เป็นปัจจุบัน และสมบูรณ์พร้อมใช้งาน เช่น ใช้ในการพัฒนา ทดสอบและติดตามประสิทธิภาพแบบจำลอง และใช้ในการบริหารความเสี่ยงสินเชื่อธุรกิจ.
• ประมวลผลข้อมูลเพื่อให้ข้อมูลสามารถนำไปใช้ในการวิเคราะห์ความเสี่ยงด้านสินเชื่อและจัดทำรายงานส่งหน่วยงานอื่น.
• ติดตามและประเมินคุณภาพของข้อมูลความเสี่ยงด้านสินเชื่อ รวมทั้งปรับปรุงคุณภาพของข้อมูลที่เกี่ยวข้องกับความเสี่ยงให้มีความถูกต้องน่าเชื่อถือ.
• ควบคุมดูแลการใช้ข้อมูล และสิทธิ์การเข้าถึงการใช้ข้อมูล (เฉพาะระบบงานและ Datamart ที่ฝ่ายฯ เป็น owner).
• จัดทำคู่มือมาตรฐานการปฏิบัติงาน (SOP) และคู่มือการปฏิบัติงาน (User Manual) ของหน่วยงาน.
• ปฏิบัติหน้าที่ด้านการพนักงานและฝึกอบรม งบประมาณ ค่าใช้จ่าย สารบรรณ และรวบรวมแผนการดำเนินงานของหน่วยงาน.
• ปฏิบัติหน้าที่อื่นใดตามที่ได้รับมอบหมาย.
• มีประสบการณ์ในการพัฒนา credit risk models, risk pricing models การวิเคราะห์ข้อมูล และการเขียน computer programming.
• มีความรู้ที่จำเป็นต่อ model development และ maintenance ได้แก่ ความรู้เกี่ยวกับการพัฒนาแบบจำลองและสถิติ (Modelling, Statistics) การวิเคราะห์ข้อมูลขนาดใหญ่ (Data Analytics, Big Data) และ computer programming (e.g. Data Science) และมีความรู้อย่างน้อยอย่างใดอย่างหนึ่ง ต่อไปนี้ เช่น แบบจำลองความเสี่ยงด้านสินเชื่อ (Credit Risk Modelling, IFRS9, Basel, Credit Rating, Credit Pricing Model) การวิเคราะห์ข้อมูลด้านความเสี่ยงสินเชื่อ (Credit Risk Analysis) ความรู้ทางด้านเศรษฐศาสตร์การเงินและเศรษฐกิจมหภาค และการจัดการข้อมูล (MIS, Data Engineering).
• มีวุฒิการศึกษาระดับปริญญาโทขึ้นไป ด้าน Statistics, Econometrics, Data Science, Data Analytics, Computer Science, Computer Engineering, Operational Research, Risk Analytics/Modelling, Mathematical Finance, Financial Engineering, Economics, MIS หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• ทักษะความสามารถพิเศษอื่น ๆ.
• มีทักษะทางสถิติ สามารถสร้างแบบจำลองและวิเคราะห์ข้อมูลได้เอง มีความคิดวิเคราะห์และสร้างสรรเพื่อปรับปรุงพัฒนาแบบจำลองให้ดีขึ้น.
• มีทักษะภาษาอังกฤษในระดับดีหรือดีมาก.
• มีทักษะการทำงานเป็นทีมและทักษะการสื่อสาร รวมถึงการนำเสนอผลงานที่ดี.
• มีความรู้ความเข้าใจในระเบียบมาตรฐานการจัดทำแบบจำลองด้านสินเชื่อและการบริหารพอร์ตสินเชื่อ.
• มีความสามารถในการเรียนรู้เทคนิคใหม่ๆ ในการพัฒนาแบบจำลองและการวิเคราะห์เชิงสถิติได้ด้วยตนเอง.
• มีทักษะทางคอมพิวเตอร์ สามารถใช้คอมพิวเตอร์ได้เป็นอย่างดี เช่น โปรแกรม SAS, SQL, Machine Learning, Deep Learning, MS เชิงลึก และ Python เป็นต้น และสามารถสร้างและบริหารจัดการฐานข้อมูลได้อย่างมีประสิทธิภาพ.
• ผู้สมัครสามารถอ่านและศึกษานโยบายความเป็นส่วนตัวของธนาคารกรุงไทย จำกัด (มหาชน) ที่ https://krungthai.com/th/content/privacy-policy ทั้งนี้ธนาคารไม่มีเจตนาหรือความจำเป็นใดๆ ที่จะประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว รวมถึงข้อมูลที่เกี่ยวข้องศาสนาและ/หรือกรุ๊ปเลือด ซึ่งอาจปรากฏอยู่ในสำเนาบัตรประจำตัวประชาชนของข้าพเจ้าแต่อย่างใด ดังนั้น กรุณาอย่าอัปโหลดเอกสารใดๆ รวมถึงสำเนาบัตรประจำตัวประชาชน หรือกรอกข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหวหรือข้อมูลอื่นใด ซึ่งไม่เกี่ยวข้องหรือไม่จำเป็นสำหรับวัตถุประสงค์ในการสมัครงานไว้บนเว็บไซต์ นอกจากนี้ กรุณาดำเนินการให้แน่ใจว่าได้ดำเนินการลบข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว (ถ้ามี) ออกจากเรซูเม่และเอกสารอื่นใดก่อนที่จะอัปโหลดเอกสารดังกล่าวไว้บนเว็บไซต์แล้วด้วย .

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Architecture

ประเภทงาน:

งานประจำ

• งานออกแบบพักอาศัยทั้งแบบสร้างใหม่ทั้งหลังหรือต่อเติม และส่งมอบงานแบบที่จะนำไปให้แก่ลูกค้าครบถ้วน ได้แก่ แบบสถาปัตย์ แบบโครงสร้าง แบบไฟฟ้า แบบประปา-สุขาภิบาล และBOQ และสร้างความพึงพอใจแก่ลูกค้าสุงสุด.
• งานให้คำปรึกษาแก่ลูกค้าที่เข้ามาขอคำปรีกษาทั้งแบบซึ่งหน้า ทางโทรศัพย์ หรือช่องทางอิเลคโทรนิกค์ตามที่ได้รับมอบหมาย ครอบคลุมทั้งด้าน ก.ม.ที่เกี่ยวข้องกับการออกแบบที่พักอาศัย ความรู้ที่นำมาทำแบบเพื่อให้ตอบสนองต่อความต้องการลูกค้า ความรู้ด้านสินค้า และอื่นๆที่เกี่ยวข้อง.
• งานเขียนบทความที่เกี่ยวข้องกับงานออกแบบ ความรู้ด้านก่อสร้างและวัสดุก่อสร้าง เป็นวิทยากรบรรยายความรู้.
• ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานภายในที่เกี่ยวข้อง.
• วุฒิปริญญาตรี คณะสถาปัตยกรรมศาสตร์ สาขาสถาปัตยกรรมศาสตร์ เกรดเฉลี่ย 2.5 ขึ้นไป.
• ประสบการณ์ทำงาน 3 ปีขึ้นไป.
• มีบุคลิกภาพดี มีความมั่นใจ กล้าแสดงออก.
• มีทักษะในงานบริการ มีความอดทน และเข้าใจลูกค้าผู้รับบริการ.
• มีความคิดสร้างสรรค์และมีความสามารถในการสื่อสารที่ดี.
• สามารถใช้โปรแกรม Auto cad, Sketch-up และโปรแกรมจัดทำพรีเซนท์เตชั่นได้ดี.
• มีประสบการณ์ในงานออกแบบและควบคุมงานก่อสร้าง ปรับปรุง ซ่อมแซมบ้าน.
• มีความรู้ด้านสถาปัตยกรรมและการออกแบบ ตกแต่งภายใน วิศวกรรมโยธาหรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มีความรู้ด้านวัสดุก่อสร้าง และเข้าใจขั้นตอนการก่อสร้างที่ถูกต้อง.
• ถ้าสื่อสารภาษาอังกฤษได้เป็นอย่างดีจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• สามารถปฏิบัติงานประจำ บริษัทเอสซีจี เอ็กซพีเรียนซ์ จำกัด (เลียบทางด่วนเอกมัย-รามอินทรา).

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Appoint as a site SAP Plant maintenance power user.
• Steward overall preventive maintenance program in SAP against execution.
• Site contact to manage SAP access and role.
• Ensure SAP equipment tag of Sriracha having a consistency structure across craft and BT.
• Appoint as a central maintenance SCA SharePoint to manage permission and administrative data.
• Appoint as a maintenance e-Form power user to ensure data integrity.
• Develop functional KPIs report based on SAP data e.g. work order status tracking, payment status and etc.
• Provide preliminary analysis on the mechanical KPI in order to improve overall functional performance.
• Develop/maintain and responsible to update information into data visualization program/dashboard.
• Consolidate KPI data and prepare information for structured stewardship meeting.
• Responsible for control report and stewardship according to control calendar/control catalog.
• Supervise maintenance admin for related maintenance administrator job including managing surplus material and pool equipment planning/optimization.
• Back-up for Mechanical Coordinator.
• Special assignment as requested.
• Bachelor's Degree (Graduate with Engineering Degree is preferred) or Technical Vocational School with 5+ years experiences in Mechanical division.
• At least 3 years of experience as maintenance planner/execution or Refinery business.
• Special consideration with SAP experience and data visualization software. E.g. power BI.
• Desire to work upcountry (Sriracha, Chonburi).

ทักษะ:

Sales, Coordinate, Negotiation, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Handle all sales procedures.
• Visit and build rapport with the potential clients.
• Present, demonstrate and sell products and services.
• Discuss and answer questions, product specification, and pricing.
• Prepare sales information to sales coordinator to prepare quotation and review.
• Follow up the proposed quotation to get client s purchase order.
• Coordinate with other divisions to make the sales order done completely and on time.
• Coordinate with Account Division regarding with payment.
• Achieve the assigned and company s sales target.
• Coordinate sales efforts with marketing programs.
• Do monthly win-loss analysis report.
• Do monthly pipeline report and weekly planning report.
• Do daily visit report and maintain client record.
• KEY REQUIREMENTS.
• Bachelor s degree in Engineering (any major).
• 1-3 years experience as a sales, industrial product sales preferably.
• Deep understanding of sales process and dynamics.
• Have superb interpersonal skill and a commitment to excellent customer service.
• Good English - verbal & written.
• Have own transportation.
• Good communication and negotiation skill.
• Have presentation skills.
• Ability to adapt to a fast-paced environment.
• Problem-solving and decision-making aptitude.

ทักษะ:

Coordinate, Negotiation, Energetic

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Be responsible for full cycle of Human resource development.
• Design learning roadmaps, learning intervention align with business direction.
• Be a internal trainer and MC.
• Responsible for maintaining training history records in the training database and keeping the database up-to-date.
• Coordinate and submit training record to Department of Skill Development.
• Other responsibilities as assigned.
• Bachelor's or Master's degree in HR or related fields.
• Minimum 6 years work experience in HRD (Development Program Design, Competency Management, Career Development).
• Strong Communication and negotiation skills, high emotional intelligence, positive attitude, energetic and opened mind.
• Ability to work independently and within a team on special and ongoing projects, demonstrating a sense of urgency and accountability.
• Ability to work under pressure involves dealing with constraints which are often outside of your accountability.
• Hybrid Working (WFA 1 วัน)
• Co working Space
• ฟิตเนต
• ประกันสังคม / ประกันสุขภาพ / ประกันชีวิต / ประกันอุบัติเหตุ
• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
• โบนัสประจำปี
• วันลาพักร้อน เมื่อผ่านทดลองงาน
• วันลา Workation
• วันหยุดพิเศษในเดือนเกิด
• ตรวจสุขภาพประจำปี
• เงินช่วยเหลือสมรส / เงินช่วยเหลือฌาปนกิจ.
• การเดินทาง
• BTS: สถานีพหลโยธิน24
• MRT: สถานีพหลโยธิน.

ทักษะ:

Problem Solving, SQL, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Interpret data, analyze results using statistical techniques and provide ongoing reports.
• Develop and implement databases, data collection systems, data analytics and other strategies that optimize statistical efficiency and quality.
• Acquire data from primary or secondary data sources and maintain databases/data systems.
• Identify, analyze, and interpret trends or patterns in complex data sets.
• Filter and clean data by reviewing computer reports, printouts, and performance indicators to locate and correct code problems.
• Work with management to prioritize business and information needs.
• Locate and define new process improvement opportunities.
• Bachelor or Master Degree.
• 0-2 years Experience.
• Proven achievement record from university, extra-curricular activities.
• Got strong leadership, adaptability to change, problem solving skill, and analytical skills.
• Strong knowledge of and experience with reporting packages (Business Objects etc), databases (SQL etc).
• Excellent communication and presentation skills.
• Good command in English and Chinese (Mandarin) would be an advantage.
• Program s benefits.
• Entrepreneurial skills: เรียนรู้จากการลงมือทำจริงตั้งแต่วางแผนจนถึงปฏิบัติและวัดผลสำเร็จ.
• Future skills: สร้างทักษะเพื่อพร้อมก้าวสู่อนาคตCritical Thinking, Growth Mindset, and Complex Problem Solving.
• High value network: พบปะผู้นำระดับสูงและผู้นำจากหลากหลายสาขาที่จะถ่ายทอดประสบการณ์ล้ำค่า.
• Career opportunity: ฝึกฝนความเป็นผู้นำและโอกาสในการเติบโตสู่ผู้บริหารระดับสูงในอนาคต.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Sales

ประเภทงาน:

งานประจำ

• มีมนุษย์สัมพันธ์ดี.
• สามารถใช้คอมพิวเตอร์ขั้นพื้นฐานได้.
• มีทักษะการเจรจา.
• มีใจรักบริการ.
• มีความรู้ด้านอสังหาริมทรัพย์จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• เพศหญิง.
• อายุ 21-30 ปี.
• ทักษะด้านคอมพิวเตอร์ สามารถใช้ Microsoft office ได้ดี.
• มีความคล่องตัวในการทำงาน ละเอียดรอบคอบ ซื่อสัตย์สุจริต มีไหวพริบดี.
• มีบุคลิกภาพดี มีทักษะการสื่อสารที่ดี.
• จบการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป.
• ถ้ามีประสบการณ์งานขายจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน.
• ประกันสังคม.
• ประกันกลุ่ม.
• เงินโบนัสตามผลงาน.
• ปรับเงินเดือนทุกปีตามผลงาน.
• ท่องเที่ยวประจำปี (ไทย/ต่างประเทศ).
• การเดินทาง.
• สถานที่ทํางาน: อาคารรสา ทาวเวอร์ (ใกล้เซ็นทรัลลาดพร้าว) จตุจักร กทม.
• วันทำงาน: จันทร์-ศุกร์ เวลา 9.00 น - 18.00 น.
• รถเมย์: สาย 26,104,59,34,24,63,129,39,191,107,136,503,54,ปอ39.
• BTS: ห้าแยกลาดพร้าว / MRT: พหลโยธิน.

ทักษะ:

Leadership Skill, Negotiation, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Responsible for planning and selecting a range of Commercial Products to sell.
• Set up all plan to achieve sale and plan other income.
• Manage and control budget to allocate as each supplier.
• Assessing the customer demand, including price, quality and availability.
• To capture, analyze, and predict the future market trends; and ready to change in demand.
• To realize the store policy, and implemented.
• Be able to maximize profits at competitive prices via bench marking with rivals.
• Ensures that products being developed match or better quality than benchmarks and priced lower than the benchmark according to brand positioning.
• Regularly reviewing performance indicators, such as sales and discount levels.
• Managing plans for stock levels.
• Reacting to changes in demand and logistics.
• Meeting suppliers and negotiating terms of contract.
• Maintaining relationships with existing suppliers and sourcing new suppliers for future.
• Participating in promotional activities and understanding the customer needs.
• Writing reports and forecasting sales levels; and presenting to Senior Commercial Manager.
• Bachelor degree in marketing, international business administration or any related field.
• Minimum 6 years experiences in sourcing or buying.
• Team Leader, Possess sound leadership skill and be able to lead a merchandising team.
• Strong negotiation skill and good sense of Merchandising and commercial.
• Initiative, proactive, positive thinking and can do attitude.
• Multitask, quick response and can work under pressure.
• Good command of English.
• Excellent in computer usage of MS Office.

ทักษะ:

Business Development, eCommerce, Excel, English, Thai

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Implementation regional projects and strategies as agreed with stakeholders.
• Collaborate with cross functions to drive initiatives.
• Lead analysis of market data, product trends, and customer shopping trends to assess growth opportunities.
• Achieve ambitious targets of KPIs such as sales conversion, price competitiveness, product assortments, stock availability, and traffic.
• At least 2 years' experience in business development (experience in ecommerce is a big plus).
• High proficiency in use of Microsoft Excel and PowerPoint.
• Ability of driving commercial / marketing initiatives and projects independently.
• Strong analytical abilities, data driven, attention to details.
• Strong communication skills and be able to build relationships with people from different background.
• Demonstrable attitude for problem-solving, a fantastic sales approach, analytical and numerical skills.
• Language fluency in Chinese, English, and Thai for both writing and speaking.

ประสบการณ์:

5 ปีขึ้นไป

ประเภทงาน:

งานประจำ

• วางกลยุทธ์และกำหนดเป้าหมายการสรรหาผลิตภัณฑ์ใหม่ เพื่อให้บริษัทฯ มีความสามารถในการแข่งขันกับตลาดได้.
• วิเคราะห์ตลาด ดูแนวโน้มความต้องการของลูกค้าในปัจจุบัน.
• เจรจาต่อรองราคาสินค้าให้เกิดประโยชน์สูงสุดต่อองค์กร.
• วางแผนการสรรหาผลิตภัณฑ์ใหม่และอุปกรณ์จากต่างประเทศ (ยุโรปและเอเชีย) โดยตอบสนองกับรูปแบบธุรกิจปัจจุบันและอนาคต.
• งานอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง.
• ปริญญาตรีสาขาบริหารธุรกิจ การตลาด หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• อายุ 28-40 ปี.
• ประสบการณ์ 5 ปีขึ้นไปด้านงานสรรหาผลิตภัณฑ์ที่ใช้ในธุรกิจ Food Chain Store ทุกชนิดการติดต่อนำเข้าผลิตภัณฑ์และเทคโนโลยีใหม่จากต่างประเทศ.
• ทักษะการด้านการวิเคราะห์ วางแผนการตลาดการสื่อสาร การเจรจาต่อรอง และการนำเสนอ.
• ความสามารถในการสื่อสารภาษาอังกฤษระดับดี (TOEIC 600 ขึ้นไป) หากสื่อสารภาษาจีนได้จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ.
• มีภาวะผู้นำ และความสามารถในการบริหารจัดการ.
• สถานที่ปฏิบัติงานหลัก ซอยวิภาวดีรังสิต 62 (ศรีรับสุข).
• สนใจสมัครงาน สามารถสมัครทาง Website: http://job.cpall.co.th/ หรือส่ง Resume สมัครงานที่ E-mail: [email protected] (ใส่หัวข้อเป็นตำแหน่งที่สนใจ).

ทักษะ:

Branding, Coordinate, Legal

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Oversee the day-to-day operations of the company's website, ensuring its functionality, security, and accessibility.
• Collaborate with content creators to update and maintain website content, ensuring accuracy and relevance.
• Provide technical support and troubleshooting for website issues, including server errors, broken links, and security breaches.
• Lead the design and development of new web pages and features, ensuring they align with the company's branding and user experience goals.
• Implement and monitor search engine optimization (SEO) strategies to improve website visibility and ranking.
• Monitor website analytics and generate reports on traffic, user behavior, and conversion rates to inform strategic decisions.
• Coordinate with external vendors and service providers, including hosting companies and web developers.
• Implement and maintain security measures to protect the website from cyber threats and data breaches.
• Monitor website performance and implement optimizations to improve loading times and user experience.
• Ensure the website complies with legal and regulatory requirements, including data protection and accessibility standards.
• Bachelor's degree in Computer Science, Information Technology, or a related field.
• Minimum of 7-10 years of experience in web master or similar roles.
• Proficiency in web development technologies such as HTML, CSS, JavaScript, and PHP.
• Experience with content management systems (CMS) such as WordPress.
• Strong understanding of SEO principles and best practices.
• Familiarity with web analytics tools such as Google Analytics.
• Knowledge of web security protocols and data protection practices.
• Excellent problem-solving skills and attention to detail.
• Strong communication and project management skills.

ทักษะ:

Oracle, Software Development, Software Testing, English

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Develop and maintain Oracle Retail Merchandising software applications.
• Collaborate with cross-functional teams.
• Participate in the software development life cycle (SDLC).
• Write clean and efficient code.
• Conduct software testing and debugging.
• Collaborate on code reviews.
• Monitor and maintain existing Oracle Retail software systems.
• Stay updated with industry trends and technologies.
• Document software processes and specifications.
• Provide technical support.
• Bachelors Degree or higher of Information Technology, Computer science or related field.
• Minimum 5+ years experience in complex ERP project implementation.
• Minimum 2 cycles of project implementation experience.
• Oracle Retail Merchandising system implementation experience is preferred.
• Knowledge in Retail Merchandising System, Retail Price System.
• System Analysis and Design skill.
• English communication skill.
• Problem solving skill.
• Database Knowledge [Oracle, MSSQL].
• Agile Methodology.
• Lotus's
• Ek-Chai Distribution System Co., Ltd.
• Buengkum, Bangkok 10230, Thailand.
• By applying for this position, you consent to the collection, use and disclosure of your personal data to us, our recruitment firms and all relevant third parties for the purpose of processing your application for this job position (or any other suitable positions within Lotus's and its subsidiaries, if any). You understand and acknowledge that your personal data will be processed in accordance with the law and our policy. .

ทักษะ:

Problem Solving

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Develop a strategic direction/objectives and roadmap for managing ESG within FWD that aligns with the organization's vision, context, and business strategy. This includes analyzing internal/external factors such as stakeholder expectations, market conditions, and business environmental trends, as well as trends in sustainable management at both national and international levels (Local/International Trends).
• Conduct impact analysis, identifying opportunities and risks related to climate change, including Transition Risks and Physical Risks, to establish a framework for busi ...
• Work with relevant functions to ensure ESG agenda is incorporated in function master plans, business plans, and operational plans for managing ESG impact within the organization, including emissions and greenhouse gas capture.
• Monitor and evaluate the progress of operations according to master plans, business plans, and operational plans, prepare operation progress reports, analyze changes, propose improvement directions, and manage issues for senior management and various committees to establish corrective and preventive measures promptly and effectively.
• Corporate with relevant ESG units such as The Dow Jones Sustainability Indices (DJSI), MSCI, ESG, etc.
• Drive the implementation of ESG initiatives to achieve reduction of paper, gasoline usage, etc that help to improve ESG score or index locally and internally.
• Bachelor s degree or higher in economics, engineering, science or other relevant fields.
• Knowledge of sustainability framework/standards such as GRI Standards, SASB.
• At least 1-3 years experiences in sustainability will be advantaged.
• Understanding of insurance business, insurance operations and regulations relate to financial institution will be an advantage. Strong analytical and problem solving. Good communication skill and stakeholder management.
• 5 years of experience working in the relevant area of expertise.

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ปริญาตรีสาขาโลจิสติกส์ ห่วงโซ่อุปทาน หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง.
• มัธยมศึกษาตอนปลาย หรือประสบการณ์ทำงานด้านการจัดการคลังสินค้า หรือที่เกี่ยวข้องอื่นๆ 2 ปีขึ้นไป.
• ความรู้ด้านการจัดการคลังสินค้า รวมถึงเครื่องมือหรือเครื่องจักรในคลัง.
• ความสามารถในการหยิบหรือยกของหนัก.
• ความสามารถในการขับรถยก รถลากพาเลท.
• สามารถทำงานล่อวงเวลาได้.
• สามารถทำงานเป็นกะ ทั้งช่วงเวลากลางวันและกลางคืนได้.
• กรณีเพศชายต้องผ่านการเกณฑ์ทหารแล้ว.
• ส่งใบสมัครงาน (resume) มาได้ที่: [email protected],[email protected].
• Line@: @makrojob.
• Interested candidate, please send resume in Word Format with academic records and recent photo via APPLY NOW.
• CP Axtra Public Company Limited.

ประสบการณ์:

1 ปีขึ้นไป

ทักษะ:

Graphic Design, Video Editing

ประเภทงาน:

งานประจำ

• นักออกแบบสื่อองค์กร ศึกษาในสาขาที่เกี่ยวกับ Graphic design.
• มีความคิดสร้างสรรค์ มีไอเดียก้าวหน้าและทันเทรนด์.
• สามารถตัดต่อคลิปวีดีโอสำหรับ Youtube, Tiktok และ Reel.
• สามารถใช้ illustrator และ Photoshop ได้.
• สามารถทำงานเป็นทีมได้ และตรงต่อเวลา.
• งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย.
• Skill Required.
• Adobe Premirer pro.
• Adobe Photoshop.
• Adobe Illustrator.
• Creativity.
• ถ้าตัดต่อวีดีโอพื้นฐานได้ จะพิจารณาเป็นพิเศษ.
• Experience Required.
• 2 years.
• Portfolio ผลงานสำหรับการพิจารณา.
• เพศหญิง.
• อายุ 23-30 ปี.
• จบการศึกษาเกี่ยวกับ Graphic design.
• ทำงานสัปดาห์ละ 5 วัน.
• ประกันสังคม.
• ประกันกลุ่ม.
• เงินโบนัสตามผลงาน.
• ปรับเงินเดือนทุกปีตามผลงาน.
• ท่องเที่ยวประจำปี (ไทย/ต่างประเทศ).
• การเดินทาง.
• สถานที่ทํางาน: อาคารรสา ทาวเวอร์ (ใกล้เซ็นทรัลลาดพร้าว) จตุจักร กทม.
• วันทำงาน: จันทร์-ศุกร์ เวลา 9.00 น - 18.00 น.
• รถเมย์: สาย 26,104,59,34,24,63,129,39,191,107,136,503,54,ปอ39.
• BTS: ห้าแยกลาดพร้าว / MRT: พหลโยธิน.

ประสบการณ์:

ไม่จำเป็นต้องมีประสบการณ์ทำงาน

ทักษะ:

Sales

ประเภทงาน:

งานประจำ

• ให้คำปรึกษาเบื้องต้นกับลูกค้าผ่านช่องทางต่างๆ Tiktok, Facebook, YouTube, LINE Official.
• เสนอแนะสินค้าให้ตรงกับความต้องการของลูกค้า.
• วางแผนแนวทาง การแก้ไขให้ลูกค้าเกี่ยวกับปัญหาที่ลูกค้าพบ.
• สร้างความมั่นใจให้ลูกค้าที่เข้ามาปรึกษากับทางบริษัทและสามารถช่วยแก้ไขปัญหาได้อย่างตรงจุด.
• พัฒนาและปฏิบัติตามแผนการขายเพื่อบรรลุเป้าหมายยอดขายที่กำหนด.
• จัดทำและบันทึกแผนการขายรวมถึงกิจกรรมการขายในแต่ละวัน/สัปดาห์.
• รวบรวมข้อมูลของลูกค้าเพื่อส่งต่อให้กับฝ่ายที่เกี่ยวข้อง.
• จัดทำรายงานความคืบหน้าของการขายและวิเคราะห์ข้อมูลเพื่อการปรับปรุง.
• ติดต่อประสานงานระหว่างลูกค้าและเจ้าหน้าที่ที่รับผิดชอบในเอกสาร.
• ติดตามผลลัพธ์จากการบริการสินค้าของบริษัท.
• วิเคราะห์ตลาดและลูกค้าเป้าหมายเพื่อหาโอกาสในการเพิ่มยอดขาย.
• ติดตามผลยอดขายและรายงานความคืบหน้าให้ผู้บังคับบัญชาทราบ.
• มีประสบการณ์อย่างน้อย 1 ปี.
• ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่,ยินดีรับผู้ไม่มีประสบการณ์ที่พร้อมจะเรียนรู้.
• มีความสามารถด้านคอมพิวเตอร์ Microsoft Word/Excel.
• ประกันสังคม.
• เงินโบนัสตามผลงาน.
• ประกันชีวิต.
• ประกันอุบัติเหตุ.
• กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ.
• ยูนิฟอร์มพนักงาน.
• ท่องเที่ยวประจำปี.
• ปรับเงินเดือนประจำปี.
• อายุงานครบ 3 ปี (พาท่องเที่ยวต่างประเทศ).
• อาหารกลางวัน ฟรี 1 มื้อ.
• เค้กวันเกิด.

ทักษะ:

SQL, Tableau, Power BI

ประเภทงาน:

งานประจำ

• Track and monitor key performance indicators (KPIs) for marketing campaigns.
• Generate regular reports and dashboards to visualize campaign performance trends and outcomes.
• Develop and maintain processes and procedures for accurate campaign data tracking and reporting.
• Utilize various analytics tools and platforms to gather campaign data, ensuring accuracy and reliability of performance metrics.
• Troubleshoot tracking result issues and implement effective solutions to ensure accuracy.
• Gather and analyze data from various marketing channels and campaigns, utilize tools and techniques to interpret campaign performance.
• Translate complex data into actionable insights and strategic recommendations for optimizing campaign performance and driving business outcomes.
• Communicate findings and recommendations to stakeholders in a clear and concise manner, facilitating informed decision-making.
• Bachelor s degree in Computer science, Marketing, Business, statistics or a related field.
• Proven experience in campaign performance and analysis, preferably in a digital marketing environment.
• Proficiency in SQL or other programming languages for data manipulation and analysis.
• Proficiency in using data visualization tools such as Tableau or Power BI to create compelling and insightful visual representations of data.
• Additional in using advanced functions, formulas and features in Microsoft Excel & PowerPoint can be advantageous.
• Ability to operate independently and collaboratively in a fast-paced, deadline-driven environment.
• Detail-oriented approach, underscored by a dedication to data accuracy and integrity.
• Good analytical, communication and interpersonal skills.
• Have well-rounded knowledge in digital marketing, campaign management related to financial industry.
• ผู้สมัครสามารถอ่านและศึกษานโยบายความเป็นส่วนตัวของธนาคารกรุงไทย จำกัด (มหาชน) ที่ https://krungthai.com/th/content/privacy-policy ทั้งนี้ธนาคารไม่มีเจตนาหรือความจำเป็นใดๆ ที่จะประมวลผลข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว รวมถึงข้อมูลที่เกี่ยวข้องศาสนาและ/หรือกรุ๊ปเลือด ซึ่งอาจปรากฏอยู่ในสำเนาบัตรประจำตัวประชาชนของข้าพเจ้าแต่อย่างใด ดังนั้น กรุณาอย่าอัปโหลดเอกสารใดๆ รวมถึงสำเนาบัตรประจำตัวประชาชน หรือกรอกข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหวหรือข้อมูลอื่นใด ซึ่งไม่เกี่ยวข้องหรือไม่จำเป็นสำหรับวัตถุประสงค์ในการสมัครงานไว้บนเว็บไซต์ นอกจากนี้ กรุณาดำเนินการให้แน่ใจว่าได้ดำเนินการลบข้อมูลส่วนบุคคลที่มีความอ่อนไหว (ถ้ามี) ออกจากเรซูเม่และเอกสารอื่นใดก่อนที่จะอัปโหลดเอกสารดังกล่าวไว้บนเว็บไซต์แล้วด้วย .